Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

При увольнении не указали в трудовой книжке номер приказа, допустимо ли это?

18.02.2015, 14:41
• г. Челябинск

При увольнении не указали в трудовой книжке номер приказа, допустимо ли это?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Марина Сергеевна!

Возможно, в зависимости от Вашего места работы.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Челябинск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
KSENIA
03.08.2020, 13:53

Неверно указана дата увольнения в трудовой книжке - что произойдет со стажем при оформлении новой книжки?

В трудовой книжке не верно указали дату увольнения, фактическое увольнение 17.07.2020 в трудовой книжке увольнение дата 17.08.2020. Если оформить новую трудовую книжку, стаж работы остаётся?
Читать ответы (1)
Марина
29.06.2016, 08:00

Особенности оформления трудовой книжки при увольнении по состоянию здоровья из ВС РФ

Я уволилась из рядов ВС РФ в отставку по состоянию здоровья. При увольнении в трудовой книжке сделали запись:"Служба по контракту в ВС РФ", указали дату призыва и дату увольнения, в графе "на основании чего сделана запись" номер и дату приказа об увольнении из рядов ВС РФ. Разве в трудовой не пишут в связи с чем уволен с указанием статьи соответствующего приказа об увольнении? Правильно ли мне оформили трудовую книжку?
Читать ответы (1)
Анастасия Анатольевна
18.09.2014, 18:36

Задержка выдачи трудовой книжки при увольнении - можно ли требовать оплату и новый приказ в суде?

Мне задержали выдачу трудовой книжки на месяц, при увольнении. Подскажите пожалуйста могу ли я требовать, в судебном порядке, оплату этого месяца и новый приказ на увольнение. Дату выдачи трудовой я поставила в журнале движения трудовых книжек, напротив приказа об увольнении.
Читать ответы (1)
Алексей
28.05.2015, 14:21

Недопустимость записи в трудовой книжке с ошибками при увольнении - нужные изменения подведены ручкой

При увольнении запись в трудовой книжке и по должности и по дате приказа обведены (проскальзывала ручка). Допустимо ли это? Спасибочки...!
Читать ответы (1)
Анна
18.03.2016, 01:38

Если нет номера приказа при увольнении

Куда обращаться если в трудовой книжке при увольнении нет номера приказа и даты увольнения, а данный магазин ип уже закрыт.
Читать ответы (1)
Михаил
21.05.2017, 07:45

Неправильно указан стаж службы при увольнении из МВД - нарушение процедуры и возможность отмены приказа

Уволен из МВД, но при увольнении в приказе и в трудовой книжке неправильно прописан стаж службы. Является ли это нарушением процедуры увольнения и подлежит ли приказ об увольнении отмене?
Читать ответы (2)
Наталья
24.04.2014, 21:07

Незаконное увольнение - возможность получения среднего заработка при вынужденном прогуле

Меня незаконно уволили по ст.81 п. 7. (как написано в трудовой книжке). В Приказе стоит ст.81 п.9. Номер приказа в трудовой книжке не соответствует № приказа, по которому меня уволили. И есть еще ряд нарушений. Я подала в суд по истечении почти 3-х месяцев со дня увольнения. Могу ли я рассчитывать на получение среднего заработка за вынужденный прогул при незаконном увольнении, если ссуд признает мое увольнение незаконным.
Читать ответы (2)
Инна Владимировна
18.08.2014, 10:56

Работодатель задерживает трудовую книжку - можно ли изменить дату увольнения при истребовании?

Следующая ситуация: работодатель не возвращает трудовую книжку в течение нескольких месяцев со дня подписания приказа об увольнении. Все это время трудовая находится у работодателя. Возможно ли одновременно с исковым заявлением об истребовании трудовой книжки заявить требование об изменении даты увольнения в трудовой книжке?
Читать ответы (3)