Проблемы с оформлением на работу в дачном хозяйстве - влияние неофициального статуса на зарплату и будущую пенсию

• г. Подольск

Скажите пожалуйсто я мало разбираюсь в законах но понимаю что меня о бманываю и решила обратится к вам. Я с мужем работаю сторо жем в дачном хозяйстве ЭСНТ-Нефтяник 94 уже 3 года мне 39 лет зарплата у меня 10 т а у мужа пять так как он подрабатывает на другой а работе а я постоянно здесь без выездно, прошу председателя аформить меня офицыально по трудовой на что она мне отвечает что у тебя и так маленькая зарплата а если я тебя оформлю официально то ты вобще будешь получать копейки так это или нет? у меня 8 лет стажа и боюсь что в старости у меня будет мизерная пенсия имеет ли она без оформления без договора брать сторожей на работу?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

трудовые отношения без оформления трудового договора и записи в трудовой книжки - незаконны. У вас есть все шансы добиться официального вашего трудоустройства.

Спросить

Подольск - онлайн услуги юристов

Владимир
26.05.2016, 12:35

Как доказать факт работы без оформления и потенциальная ответственность председателя садоводства?

У меня 3 гр.инвалидности. Работу с инвалидностью найти сложно поэтому работаю сторожем у себя в садоводстве без оформления. Зарплата небольшая. Недавно задал вопрос о повышению зарплаты председателю садоводства, на что получил ответ, что если буду спрашивать о повышении зарплаты, то работать здесь больше не буду. У меня вопрос, могу ли я как то доказать, что я работал без оформления 2 года и несет ли за это какую нибудь ответственность председатель садоводства. Из документов есть журнал передачи смены сторожей и ведомости по зарплате (это у бухгалтера или председателя). спасибо.
Читать ответы (1)
Надежда
28.10.2015, 20:25

О трудовых правах - могут ли работодатели увольнять и принимать на работу работника, имеющего две официальные работы?

Моя сестра работает ночным сторожем, имеет полный соцпакет, отпускные. Днем она работает в другой организации, где ей сказали, что она будет работать по трудовому договору без соцпакета, без отпускных. Ее принимают на полгода. Потом снова увольняют, мотивируя тем, что у нее есть основная работа сторожа. Вправе ли так поступать работодатели на дневной работе и имеют ли они право постоянно увольнять и принимать на работу. Разве человек не имеет права официально, с записью в трудовой книжке, с соцпакетом работать на двух работах. Если при этом одна работа не в ущерб другой и работник справляется?
Читать ответы (1)
Ирина
20.08.2013, 22:26

Необходимость выписки о зарплате для пенсии работы без трудовой книжки

Мне 53 года. Работаю с 51 года по договору, без трудовой книжки (официальной работы - нет). через два года на пенсию. Нужно ли брать выписку о зарплате за эти года или эта работа для пенсии роли не играет? Заранее благодарна.
Читать ответы (1)
Ольга
11.08.2016, 04:26

Что входит в начисление пенсии при официальной работе в детском саду и подработке по договору? Как учесть две работы?

До пенсии осталось 8 лет. Работаю официально в детском саду и по договору подрабатывают в другом учреждении, мою полы. Зарплату там и тут получаю на заработную карту. Что будет входить при начислении пенсии? Если только официальная работа, то как сделать, чтоб входило две работы?
Читать ответы (1)
Валентина
11.04.2018, 06:27

Как совместить официальную работу с подработкой и удовлетворить требования официального трудоустройства на второй работе?

Муж работает официально и подрабатывает на другой работе. На второй работе требуют официальное трудоустройство как ему быть ведь у него есть официальная работа? МОЖНО делать две записи в трудовой с разных мест работы? Как быть в такой ситуации?
Читать ответы (1)
Сергей Николаевич
01.06.2016, 10:24

Как засчитать дополнительную работу в трудовой стаж при оформлении пенсии по возрасту - необходимые справки и процедура

Оформляю пенсию по возрасту. В 2003-2005 годах работал официально на двух работах, платил налоги. Трудовая книжка была на основной работе, записей о второй работе там нет. Как засчитать вторую работу дополнительно в трудовой стаж, какие справки нужны со второй работы?
Читать ответы (1)
Эдуард
20.05.2014, 13:43

Вопросы о работе по двум трудовым книжкам и их влиянии на пенсию основной работы

У меня есть основная работа, там я оформлен официально по трудовой. С недавнего времени нашел вторую работу, на второй работе говорят что нужно оформить трудовую книжку. Не будет ли мне штрафа или вреда если буду работать по двум трудовых книжкам на разных работах за разные компании, и не повлияет ли оформление второй трудовой на пенсию основной работы? Спасибо заранее!
Читать ответы (1)
Наталья Андреевна
20.04.2008, 23:01

Скажите пожалуйста, войдёт ли в трудовой стаж, для начисления пенсии, этот год работы по договору.

Мой муж работает в "ООО" восемь лет. Первый год он работал по договору, потом его оформили официально, по трудовой. Скажите пожалуйста, войдёт ли в трудовой стаж, для начисления пенсии, этот год работы по договору. В "ОК" отказываются выдать какой-либо документ, подтверждающий год работы по договору, и на руках у него нет никаких документов про этот год. Если работа по договору входит в трудовой стаж, подскажите пожалуйста, на какую статью закона можно сослаться, чтобы потребовать подтверждающий работу по договору документ. Заранее благодарю за ответ. С уважением, Наталья Андреевна.
Читать ответы (1)
Снежана
09.08.2018, 19:18

Как выбрать форму оформления трудовых отношений - трудовой договор или трудовая книжка?

Я сейчас устроилась на работу, и не знаю как быть?!... подписывать трудовой договор или по трудовой книжке (официально)?! Зарплата небольшая, будут вычитать налог и вообще копейки будут... а если неофициально, боюсь больничный не будут оплачивать...
Читать ответы (1)
Сергей
24.07.2013, 21:34

Последствия двойного официального трудоустройства без наличия трудовой книжки

Чем мне грозит двойное официальное трудоустройство? Дело в том что я уже работаю официально на работе, но так как времени свободного много решил устроиться еще на одну работу! Но трудовой книжки как понимаете у меня на руках нет, я решил работодателю сообщить что ни когда официально не работал и трудовой не заводил! Работодатель поверил и взял на работу! Чем мне это грозит?
Читать ответы (1)