Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Изменения в оплате труда и должности - как выжить среди неясностей и неожиданностей

19.02.2015, 20:00
• г. Томск

Я работаю в школе с 2011 г зам. директора по дошкольному образованию, детский сад при школе, 5 групп, с 3-х летн. Возраста полноценный детский сад. Я занимаюсь и хозяйственной и методической работой. Получала оклад 12 т. на руки 18, до сентября 2014 г. Директор решила оптимизировать руководящий аппарат, убирает без предупреждения должность заместителя по ДО, перевела на меньший оклад и должность старшего воспитателя. Но добавила баллы стимулирования. Я стала получать в два раза больше, я успокоилась. А с января изменила опять штатное расписание, и все персональные надбавки сняла. Сказала непаложено, по новому положению о системе оплаты. Где найти правду что в течении года так сильно все меняется, а я вдова, с двумя детьми, сейчас стало страшно как жить у директора правду не узнаешь.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Наталья, на лицо нарушение норм Трудового законодательства в части изменений существенных условий трудового договора, касающихся оплаты труда работника.

Вопрос большой, чтобы конкретизировать ответ важно знать: как оформлялись все эти изменения, были ли Вы предупреждены об этом за 2 месяца ( я понимаю, что нет) Безобразие форменное.

Отчаиваться не стоит, я понял реформы коснулись не только Вас.

Рекомендую обратиться в прокуратуру или инспекцию по труду с требованием провести проверку соблюдения норм трудового законодательства в части оплаты труда работников Вашего учереждения, лучше коллективно.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Томск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги