Как поступить, если работодатель требует погасить недостачу, не согласуясь с результатами ревизии?

• г. Суоярви

Проработала в И П 14 лет, 19.12.2014. г. была проведена ревизия (в связи с уходом напарницы в отпуск и одновременно принятия нового члена в коллектив) , результаты были выведены только в январе 2015, в итоге большая сумма недостачи. Мы с напарницей с результатами не согласны, т.к. не брали не денег из кассы, ни товара, в феврале 27 числа 2015 г.,была проведена еще одна ревизия, результат-излишки, меньше чем в прошлую ревизию недостача., и вот теперь работодатель предлогает нам с напарницей взять кредит и погасить ту недостачу за минусом этих излишек, если мы не согласимся, то грозится подать на нас в суд. что нам делать и как правильно поступить, платить за то чтотне брали мы не хотим. У работодателей есть доступ в магазин в любое время, потому что на охрану магазин сдается на них, а не на продавцов. Заранее спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

если мы не согласимся,то грозится подать на нас в суд. что нам делать и как правильно поступить,

---не соглашайтесь и отправляйте его в суд. ничего не докажет

Спросить