Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Руководство компании - как вернуть заявление об увольнении в любом случае

11.03.2015, 21:25
• г. Москва

Как вернуть заявление об увольнении (все случаи). Пример текста напишите пожалуйста. Я секретарь. Меня выживает с работы зам. директор. Директор относится хорошо. Я работаю на время декретчицы. На месте снохи той зам. директора.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте.

Подавайте заявление об отзыве первого, если на Ваше место не пригласили специалиста по приказу. То работодатель не может Вас уволить

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Елена
27.03.2013, 23:53

Как правильно поступить, если начальник и заместитель директора не подписывают заявление об увольнении по собственному желанию?

Сегодня написала заявление об увольнении по собственному желанию, начальник и зам. директора не подписывают, понесла в отдел кадров, они отправили в секретарю, секретарь сказала что она к этому не имеет никакого отношения и отправили к директору, директор сказал что подпишет только после подписи зам. директора. Замкнутый круг. Скажите как правильно поступить? Спасибо.
Читать ответы (2)
Ольга
12.12.2020, 09:26

Директор школы требует уволить декретчицу - как найти работу в середине учебного года?

Я работаю в школе на месте декретчицы. Вчера директор школы поставила меня в извесность, что мне нужно искать работу, так как декретчица выходит на мое место. Так как сейчас середина учебного года и работу найти сложно правомерно ли это. Ребенку декретчицы 2 года. Подскажите пожалуйста, как быть.
Читать ответы (1)
Елена
19.08.2015, 11:08

Проблемы с подписанием заявления на увольнение заместителем директора в отсутствие главы организации

У нас в учреждении директор находится в отпуске и все полномочия передала заместителю директора, я написала заявление на увольнение и зам не подписывает и не сообщает директору как в этом случае быть.
Читать ответы (3)
Александра
15.11.2001, 09:02

Неделю назад директор уговорил меня остаться, но сейчас я решила всё-таки уволиться.

2 ноября подала заявление об увольнении с 16 числа. Неделю назад директор уговорил меня остаться, но сейчас я решила всё-таки уволиться. Могу ли я не выходить на работу после 16 ноября, несмотря на то, что НА СЛОВАХ, НЕ ЗАБИРАЯ СВОЕГО ЗАЯВЛЕНИЯ, пообещала директору не увольняться? Заявление должно было остаться у директора в любом случае, или после того, как я пообещала остаться, директор мог заявление выбросить? Спасибо.
Читать ответы (1)
Марина
09.02.2022, 21:05

Куда обратиться, если директор не рассмотрит заявление на зам. директора?

Я хочу написать заявление директору, на зам. директора, если директор не рассмотрит мое заявление или не примет мер, куда дальше я могу обратиться? В прокуратуру?
Читать ответы (1)
Лариса
30.05.2014, 00:02

Отпуск по семейным обстоятельствам - препятствия и правовые аспекты

Я работаю в школе. В связи с тяжелой болезнью моей родной тёти написала заявление директору с просьбой взять 5 рабочих дней в счет отпуска (сейчас лето и занятий нет). На моем заявлении директор написал резолюцию секретарю В приказ, за счет отпуска 5 календарных дней - это было вчера; а сегодня мне секретарь в устной форме сказала, что директор готов меня отпустить только за свой счёт. Законно ли это? Могу ли я уехать без приказа (копия моего заявления с резолюцией директора у меня есть). Спасибо.
Читать ответы (1)
Татьяна
21.05.2018, 11:53

Как избежать увольнения, когда муж, директор спортивной школы, получает предложение об увольнении его жены

Мой муж директор спортивной школы, я его жена работаю у него в спортивной школе, зам. директора по спортивной работе, но не нахожусь у него в прямом подчинении, директору (мужу) предлагают меня уволить. Как избежать этого увольнения?
Читать ответы (2)
Елена
23.08.2021, 09:53

Проблема пьянства на рабочем месте - мнение зам. директора маркета

Я работаю в небольшом сетевом продуктовом мини маркете зам. директора. Коллектив состоит из 9 человек. Проблема состоит в том, что на рабочем месте выпивает директор с продавцом. На просьбы не пить на работе директор не реагирует.
Читать ответы (2)
Алексей
20.07.2013, 18:28

Уведомление о собственном увольнении директора ООО и правила увольнения при смене учредителей

Директор ооо уведомил учредителей об увольнении по собственному желанию как положено за месяц. Учредители в период увольнения директора продают свои доли третим лицам. Как директору правильно уволится если сменятся учредители?
Читать ответы (1)
Лиана
22.08.2013, 18:43

Инженер ОТиЗ, уволенный секретарем - мое заявление на увольнение и право отработки двух недель

Я работаю в ЗАО по договору подряда инженером ОТиЗ, но вчера генеральный директор уволила секретаря и посадила сегодня меня на ее место. Сегодня я написала заявление на увольнение, так как меня не устраивает такое положение дел. Текст заявления Прошу Вас расторгнуть со мной договор-подряда 22.08.2013 года. И положила на подпись директору. Вправе ли она меня заставить отрабатывать две недели? Так как я завтра все не выхожу на работу. Я права? Как мне быть в этой ситуации.
Читать ответы (1)