Могу ли я устроиться на работу по договору подряда у другого работодателя, а по основному месту написать отпуск без содержания.

• г. Самара

Могу ли я устроиться на работу по договору подряда у другого работодателя, а по основному месту написать отпуск без содержания.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Могу ли я устроиться на работу по договору подряда у другого работодателя, а по основному месту написать отпуск без содержания

---законом не запрещено

Спросить

Здравствуйте! да, вполне можете согласно ТК РФ.

Спросить

Самара - онлайн услуги юристов

Данил
13.05.2022, 11:51

Отпуск без содержания и временное устройство на другую работу - какие условия и какой договор?

Могу ли я написать заявление о предоставлении отпуска без содержания по основному месту работы и устроиться временно в другое место? В таком случае будет заключён со мной срочный трудовой договор или договор оказания услуг?
Читать ответы (2)
Вероника
22.08.2020, 08:33

Вопрос совместительства во время декретного отпуска по основному месту работы и возможные риски.

Я нахожусь в декретном отпуске по основному месту работы. Могу ли я устроится на работу по совместительству в другую организацию по гпд? На основном месте работы так и буду получать выплаты по уходу за ребенком до 1.5 лет? Могут ли возникнуть проллемы на основой работе? Потерять место или выплаты?
Читать ответы (2)
Ирина
21.01.2016, 22:39

Можно ли устроится на другую работу официально, если находишься по основному месту работы без содержания в годовом отпуске.

Можно ли устроится на другую работу официально, если находишься по основному месту работы без содержания в годовом отпуске.
Читать ответы (3)
Артем
07.09.2016, 17:01

З/п внешнему совместителю при прохождении им курсов повышения квалификации и что говорит ст.287 ТК РФ?

Обязан ли работодатель оформлять отпуск с сохранением ср. з/п внешнему совместителю при прохождении им курсов повышения квалификации за счет средств работодателя по основному месту работы? Как правильно трактовать ст.287 ТК РФ? На второй работе настаивают на отпуске без содержания.
Читать ответы (3)
Катя
06.10.2003, 11:57

Возможно ли получить разрешение на работу по совместительству в период отпуска по беременности и родам или отпуска

Могу ли я устроиться на работу по совместительству в период отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребенком по основному месту работу. Дело в том, что на основном месте работы брать работу на дом не получится, в то время как по совместительству - как раз работа на дому. В договоре с основным работодателем оговорено, что любая работа по совместительству возможна только с согласия основного работодателя. Если ли у моего основного работодателя право и основания отказать мне в редоставлении такого разрешения? Заранее благодарна.
Читать ответы (1)
Ееатерина
22.06.2018, 14:00

Отпуск по совместительству назначен, но неизвестны условия отпуска по основному месту работы

На работе по совместительству меня внесли в график отпусков. На основном месте работы у меня нет графика отпусков. На данный момент меня отправляют в отпуск на работе по совместительству, а по основному месту работы его пока не будет. На работе по совместительству уже составили приказ об отпуске, не уточнив у меня будет ли отпуск по основному месту работы. До даты отпуска по графику по совместительству ещё 1,5 месяца.
Читать ответы (2)
Елена
18.04.2005, 17:07

Какие могут быть последствия, если в трудовом договоре по основному месту работы прописана обязанность получить разрешение

Имеет ли право работник без письменного согласия (разрешения) работодатель по основному месту работы устроиться на работу по совместитеьству в другую организацию? Какие могут быть последствия, если в трудовом договоре по основному месту работы прописана обязанность получить разрешение, а работник его не получил? Спасибо, уважаемые юристы.
Читать ответы (1)
Марина Викторовна
20.05.2014, 12:16

Начисление алиментов на содержание ребенка во время отпуска без содержания - порядок и обязательства работодателя

Мой бывший муж по основному месту работы находится в отпуске без содержания в течение последнего месяца. Обязан ли его работодатель начислить алименты на содержание ребенка, если обязан, каков порядок их начислений? Спасибо!
Читать ответы (1)
Евгения
28.10.2014, 17:22

Работа на совмещение во время отпуска основного места работы - правомерно ли?

Можно ли работать совместителю 8 часов, если на основном месте работы отпуск? Период ухода в отпуск по основному месту работы совпадает с датой приема на работу по совместительству?
Читать ответы (8)
Елена
29.07.2015, 14:52

Возможность пойти в отпуск по основному месту работы и по срочному договору на время декрета и положен ли отпуск по договору?

Я работаю на основном месте работы на 1/2 ставки и по срочному договору на время декрета. Могу ли я пойти в отпуск в один период по основному месту работы и по договору. Положен ли мне отпуск по договору.
Читать ответы (1)