Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

В какие сроки должны быть выплачены декретные, после предоставления листа нетрудоспособности

16.10.2008, 16:02
• г. Уфа

В какие сроки должны быть выплачены декретные, после предоставления листа нетрудоспособности, сотруднице уходящей в декретный отпуск?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Добрый день!

Для назначения и выплаты пособия по беременности и родам всем категориям женщин достаточно предъявления листка нетрудоспособности. В случае утери листка нетрудоспособности, пособие может быть выдано по его дубликату. Срок выплаты пособия – не позднее 10 дней со дня предоставления больничного.

С уважением,

Галина Соколова

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Уфа - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Наталья
24.02.2004, 16:08

Каким образом мы должны оформить новую (временную) сотрудницу и какие обязательства по отношению к ней возникают у фирмы?

Сотрудница уходит в отпуск по беременности и родам. На ее место необходимо принять на временную работу другую сотрудницу. Речь идет о представительстве иностранной компании. Каким образом мы должны оформить новую (временную) сотрудницу и какие обязательства по отношению к ней возникают у фирмы? Какие обязательства несет фирма по отношению к сотруднице уходящей в декретный отпуск. Спасибо.
Читать ответы (1)
АЛЕНА
19.08.2015, 15:44

Срок выплаты декретных - какое время должна организация соблюдать после предоставления документов и заявления?

Вопрос по декретным выплатам. В течении какого времени после предоставления документов и написания заявления, организация должна выплатить декретные? 22 июля 2015 подала в отдел кадров организации больничный лист (декретный)-140 дней больничного, до сих пор от организации выплаты не поступили.
Читать ответы (1)
Лилия Фанировна
05.09.2017, 20:06

Расчёт декретных выплат - со дня выдачи болничного листа или с даты заявления на отпуск

С какого дня рассчитывается декретные выплаты, со дня выдачи брльнмчного листа о нетрудоспособности или с даты заявления на декретный отпуск?
Читать ответы (3)
Елена
10.08.2016, 14:02

Декретные не выплачены уже больше месяца - причина - задержка денег от страховой компании. Каковы сроки выплаты декретных?

4 июня я получила больничный лист по беременности и написала заявление на выплату декретных, сдала работодателю все необходимые документы. Уже больше месяца прошло, а декретные не выплачены. Работодатель объясняет это тем, что на счет деньги не перевела еще страховая компания. Возможно ли такое? И в какие сроки должны быть выплачены декретные?
Читать ответы (3)
Шамиль
16.11.2014, 12:12

Нарушение выплаты декретных - Правила и рекомендации для работников

Моя жена с 29 сентября 2014 года пошла в декретный отпуск. Сегодня уже 16 ноября 2014 до сих пор не выплачены декретные. Сейчас уже 38 неделя беремености, подходит срок родов. В какие сроки обязан выплатить работодатель декретные? Что делать?
Читать ответы (1)
Лариса
23.02.2004, 09:15

Должны ли они оплачиваться одновременно с декретным или по его окончании?

Я собираюсь в декретный отпуск, после которого я хочу взять ежегодный отпуск и дополнительный отпуск (24 дня как работнику Крайнего Севера). Оплата за декретный отпуск должна быть произведена не поздее 10 дней после предоставления заявления и мед. справки, насколько я знаю. А что насчет двух других отпусков? Должны ли они оплачиваться одновременно с декретным или по его окончании?
Читать ответы (1)
Ольга
04.09.2012, 11:48

Имеют ли право уволить вторую сотрудницу или ее всетаки должны отрправить в декретный отпуск.

Скажите, как правильно поступить в сложившейся ситуации. На время дектретного отпуска первой сотрудницы была принята по бессрочному трудовому договору (но с оговоркой в нем, что на время декретного отпуска) вторая сотрудница. Первая должна должна выйти 8 сентября 2012 г., а вторая которая работала на ее месте должна уйти в декретный отпуск 26 сентября. Как быть. Имеют ли право уволить вторую сотрудницу или ее всетаки должны отрправить в декретный отпуск.
Читать ответы (1)