Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как привлечь аптечный пункт к ответственности за невыдачу окончательного расчета при увольнении без наличия договора на руках?

14.04.2015, 10:41
• г. Новосибирск

Как привлечь к ответственности аптечный пункт, если при увольнении не выдали окончательного расчета. При этом договора на руках нет.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте. Подавайте жалобу на неправомерные действия работодателя в прокуратуру или труд инспекцию.

Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Закона О прокуратуре, прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов неопределенного круга лиц или интересов РФ, в защиту прав гражданина прокурор подает заявление в случаях:

- если гражданин по состоянию здоровья или возраста не может сам обратиться в суд;

- при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства….

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Сергей
04.02.2015, 14:05

Обязана ли трудовая инспекция наказать работодателя за просрочку трудовой книжки и задержку выплаты окончательного

Обязана ли трудовая инспекция привлечь к административной ответственности работодателя за задержку трудовой книжки и не выплаты окончательного расчета при увольнении?
Читать ответы (1)
Ольга владимировна
23.04.2014, 01:49

Вопрос ответственности при несвоевременном окончательном расчете уволенному работнику

Я инспектор отдела кадров. При оформлении приказа об увольнении работника за прогул, документы в бухгалтерию для окончательного расчета были переданы в дату увольнения, но расчет с ним сделали только на следующий день, ссылаясь на то что расчет производиться только утром (устная договоренность). Работник подал жалобу, что не был произведен окончательный расчет в дату увольнения, требует восстановления. Меня привлекают к дисциплинарной ответственности за нарушение ст. 140 несвоевременный расчет. Законно ли это наказание, или это ответственность бухгалтерии?
Читать ответы (1)
Юлия
01.02.2008, 16:12

Что делать, если работодатель отказывается расчитать при увольнении в срок?

Меня очень интересуют мои права относительно окончательного расчета при увольнении. Уволилась я практически две недели назад, мой бывший работодатель отказался расчитать меня в день увольнения мотивируя это тем, что денег в данный момент нет, добавив при этом, что расчет будет произведен не позднее 26.02.08,максимум 29.02.08.На звонки и вопросы о расчете-отвечает следующим образом, сейчас денег нет позвони завтра (как говорят, завтраками кормит). Как правильно поступить в этой ситуации, ведь расчет получают в день увольнения.
Читать ответы (1)
Ирина Максименко
12.12.2017, 22:53

Как правильно поступить при закрытии аптечного пункта для полноценной выплаты компенсации и составления заявления

Я работаю в ИП, которое состоит из нескольких подразделений - аптечные пункты, заведующей. Аптечный пункт в котором работаю, закрывают, несколько человек перевели приказом в другие аптечные пункты нашего ИП, несколько сотрудников ушли, написав заявление о увольнении по собственному желанию. Сегодня 12 декабря, нам сообщили об этом устно в начале месяца. Пункт работает до конца декабря, затем его закрывают. Осталось на данный момент в нем два работника я - заведующая и провизор, вакансий в ИП в других подразделениях нет, которые бы соответствовали нашим должностям. И у меня и у провизора есть неотгуленный трудовой отпуск. Как правильно поступить при закрытии аптечного пункта для полноценной выплаты компенсации и в какой форме писать заявление когда того попробует работодатель?
Читать ответы (2)
Марина
27.10.2015, 12:09

Возможность привлечения работодателя к ответственности за нарушение трудового законодательства в случае задержки

Обратилась с иском в суд о задержке выдачи заработной платы и окончательного расчета при увольнении. Можно ли в следующем судебном заседании попросить о привлечении работодателя к ответственности за нарушение трудового законодательства?
Читать ответы (2)
Катарина
08.04.2020, 10:32

Может ли организация взыскать причиненный ущерб из зарплаты уволенной работницы?

У моей подруги был заключен договор о полной материальной ответственности, и по её вине был причинен организации ущерб. Сейчас она уже не работает, т.е, все отношения прекращены между ними. Но окончательного расчета при увольнении с ней не было. Может ли организация после увольнения взыскать сумму причиненного ущерба из зарплаты, которую не выплатили при увольнении?
Читать ответы (2)
Лариса Александровна
16.07.2014, 13:00

Отрабатывать 2 недели при увольнении по собственному желанию без указания в договоре о расторжении

Нужно ли отрабатывать 2 недели при увольнении по собственному желанию, если работал по договору подряда и в договоре нет пункта про увольнение или расторжение договора?
Читать ответы (1)
Борис
04.12.2014, 16:34

Предприятие банкрот - как решить проблему с не полученной зарплатой и компенсацией при сокращении должности?

Предприятие банкрот. Выдали форму 2-НДФЛ с начисленной но не полученной зарплатой. Должность сокращена и выплачена компенсация при увольнении. Окончательного расчета нет. Что делать. Как бороться.
Читать ответы (1)
Елена геннадьевна
29.05.2014, 18:43

Процесс увольнения в закрывающемся аптечном пункте большой сети аптек

Закрывается аптечный пункт в большой сети аптек. Как будет происходить увольнение? Скорее всего, будут предлагать др. места. Если меня ничего не устроит, каков будет порядок увольнения?
Читать ответы (1)
Валентина
06.07.2021, 07:42

Как получить окончательный расчет после незаконного увольнения - история борьбы с начальницей

Помогите разобратся, что мне делать. Начальница уволила без моего ведома меня в январе (заявлени об увольнении я не подписывала) в мае она только отдала трудовую книжку и расписалась что отдала ее только в мае. Сначала говорила что окончательный расчет мне никакой не положен, после того как я обратилась в прокуратуру (не законное увольнение, невыплата окончательного расчета) выдала мне справку об окончательном расчете. Спросив когда и где мне получить расчет, начальница мне говорит-пока не подпишешь бумаги задним числом (заявление об увольнении, приказ об увольнении), я расчет тебе не дам. Что мне делать?
Читать ответы (5)