Работаю в организации с 2011 года (в районе крайнего севера). с 2012 года дополнительным соглашением мне установлена дополнительная оплата за дополнительную работу. В доп. соглашение прописана сумма и добавлено без начисления районного и северного коэффициента. Рострудинспекция ответила на мой запрос, что даже если эта строка включена в договор - она нарушает ТК РФ. Так как на всю заработную плату должны начисляться и районный и северный коэффициенты. Т.е. работадатель ежемесячно с апреля 2012 мне недоплачивал заработную плату. Имею ли я право подать иск в суд для возмещения недополученной зп и за какой период? За весь или только за три месяца?

...Конечно имеете право... За весь период...

Возможно нарушение ТК РФ - могу ли я подать иск в суд для возмещения недополученной заработной платы за период с 2012 года?

Вопрос невыплаты северного и районного коэффициента в ЗАО и ООО - могу ли я подать на работодателя в суд?

В октябре 2011 года я была принята на работу в ЗАО. Место нахождения ЗАО - Москва, но место работы - Иркутск, представительство. Согласно закону, всем трудящимся в Иркутской области, положен северный и районный коэффициент. Данные коэффициенты указаны в трудовом договоре не были, в расчете также указан только оклад. Через полтора года я была переведена работать в другое юр лицо одной группы компаний, ООО. В новом трудовом договоре уже был указан северный и районный коэффициент, но по сути на сумму районного и северного коэффициента просто был уменьшен оклад. Я уволилась по собственному желанию с 9 августа 2013 года. Имею ли я право подать на работодателя в суд в связи с невыплатой северного и районного коэффициента в 2010-2011 годах?

Читать ответы (1)

Вопрос о невыплате северного и районного коэффициента в трудовых отношениях - возможность подачи иска в суд

В октябре 2011 года я была принята на работу в ЗАО. Место нахождения ЗАО - Москва, но место работы - Иркутск, представительство. Согласно закону, всем трудящимся в Иркутской области, положен северный и районный коэффициент. Данные коэффициенты указаны в трудовом договоре не были, в расчете также указан только оклад. Через полтора года я была переведена работать в другое юр лицо одной группы компаний, ООО. В новом трудовом договоре уже был указан северный и районный коэффициент, но по сути на сумму районного и северного коэффициента просто был уменьшен оклад. Я уволилась по собственному желанию с 9 августа 2013 года. Имею ли я право подать на работодателя в суд в связи с невыплатой северного и районного коэффициента в 2010-2011 годах? Понятно, что срок прошел, однако может ли суд восстановить срок исковой давности по причине того, что подавать в суд по сути на компанию-работодателя чревато последствиями на работе?

Читать ответы (1)

Размер пенсии педагогического работника на условиях Крайнего Севера при стаже 25 лет и индивидуальном пенсионном

В апреле 2019 года у меня будет 25 педагогического стажа. Хочу выйти в этот период на пенсию как педагогический работник. Какой размер пенсии меня ожидает, если работаю без перерыва педагогической деятельности с 16 августа 1993 года. Средняя заработная плата за 2000-2001 годы 2754,85 рублей. Величина индивидуального пенсионного коэффициента до 2017 года составляет 82,793. Расчетный пенсионный капитал из страховых взносов за 2002-2014 годы 558 953,28 рублей. Сумма пенсионных накоплений на финансирование накопительной части до 2017 года 278 996,45 рублей. Средняя заработная плата в 2017 и 2018 годах 120 000,00 рублей. Работаю с 2010 года в Условиях Крайнего Севера, районный коэффициент - 2, северная надбавка - 100%. Постоянное место жительства в условиях крайнего севера.

Читать ответы (4)

Вопрос о возможности льготного проезда в феврале 2019 года для сотрудника

Работаю в подразделении организации в районе Крайнего Севера с декабря 2012 года. Правом оплаты проезда воспользовалась в 2014, 2016, 2018 годах. Имею ли я право воспользоваться льготным проездом в феврале 2019 года (7 й год работы), если планирую в июне 2019 уволиться?

Читать ответы (1)

Вопрос о выплате районного коэффициента в трудовом договоре - возможность требовать указанную выплату за предыдущий период работы

Работаю в организации с 20.09.2010 г. В трудовом договоре был прописан оклад 18 000 руб. (про районные коэффициенты - ни слова) в июне 2011 г. прислали доп. соглашения к трудовому договору, в которых оклад уменьшается, но вводится районный коэффициент 1,2 (Новосибирск), итоговая сумма зп незначительно повысилась. Могу ли я требовать от работодателя выплаты мне районного коэффициента за то время, когда он не выплачивался (с сентября 2010 по июнь 2011 г)? Спасибо!

Читать ответы (1)

За первый месяц мне была выдана зарплата без учета северных надбавок, начислен только районный коэффициент.

Я работаю в организации с 7.07.2008. За первый месяц мне была выдана зарплата без учета северных надбавок, начислен только районный коэффициент. В договоре значится: "Зарплата состоит из оклада...; районного коэффициента и надбавок за работу в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера"". Почему так?

Читать ответы (1)

Влияет ли военная служба на начисление северной надбавки при работе по трудовому договору на Крайнем Севере?

Служил в армии с 1983 г. по 1985 г. г. в Тувинской АССР. В 1994 г. Республика Тува приравнена к районам Крайнего Севера и установлены соответствующие районные коэффициенты. Сейчас-работа по трудовому договору на вахте в районе Крайнего Севера. Входит ли срок службы в армии в стаж для начисления районного коэффициента в виде северной надбавки?

Читать ответы (1)

Территория, где я родилась, проживаю и работаю, приравнена к районам Крайнего Севера.

Я работаю в Московской организации, имеющей территориальное отделение в г.Красноярске. Территория, где я родилась, проживаю и работаю, приравнена к районам Крайнего Севера. Мой работодатель признает право на предоставление дополнительных 16 дней отпуска, предусмотренных законом за работу в северных условиях, но надбавку за стаж и районный коэффициент к заработной плате мне не начисляется. Имею ли я право на получение северных надбавок? Предыдущие работодатели (Красноярские организации) выплачивали 30% северного коэффициента и 30% - надбавки за стаж. Заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Начисление районного коэффициента при работе на крайнем севере - обязан ли работодатель суммировать общее количество дней?

Скажите пожалуйста, если работодатель периодически отправляет бригады рабочих в район крайнего севера где действует районный коэффициент 80%, обязан ли он суммировать общее количество дней для оплаты с учетом данного коэффициента? Работодатель преднамеренно меняет, чередуя бригады во избежании начисления процентов районного коэффициента. Работа бригад на данной территории составляет уже 4 года меняя друг друга с промежутками 1-2 месяца. С уважением Юрий.

Читать ответы (4)

Переезд в Новосибирск - как повлияет на пенсию северный коэффициент и статья закона?

Мой общий трудовой стаж-34 года, в том числе северный-24 года (в районе, приравненном к районам Крайнего Севера), продолжаю работать. При начислении заработной платы начисляют районный коэффициент-50, северный-70. Мне 52,5 года. Собираюсь переехать в Новосибирск. Если мне будут начислять пенсию по новому месту жительства по достижении 55-летнего возраста, применят северный коэффициент 1.3? Статья закона при применении северного коэффициента в данном случае. Спасибо.

Читать ответы (6)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможно нарушение ТК РФ - могу ли я подать иск в суд для возмещения недополученной заработной платы за период с 2012 года?

Петрозаводск - онлайн услуги юристов