Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Оклад может быть 2800

22.04.2015, 21:10
• г. Сухой Лог

Оклад может быть 2800

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте Галина!

Это возможно. При этом, месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего "нормы ""труда" (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда. С 01.01.2015 - 5965 руб.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Вячеслав Александрович
04.05.2016, 13:42

Оклад может быть уменьшен при централизации управления в организации при переходе на новую должность

Может или нет быть уменьшен оклад работнику при централизации управлений в организации при переходе на должность если вилка оклада в допуске прежнего оклада. При централизации предлагали должность выше и соответственно оклад, только оклад по вилке меньше на много.
Читать ответы (1)
Юлия
24.03.2013, 14:49

Расчет налогового вычета на ребенка в размере 2800 рублей от начисленной зарплаты - это правильно?

Я начисляю з/плату из 2-х частей: оклад +премия в размере 60% от оклада. На оклад я даю налоговый вычет в размере 1400 руб. и на премию также. Выходит, что вычет на ребенка составляет 2800 руб. от начисленной з/платы. Это правильно? Спасибо.
Читать ответы (1)
Светлана
17.05.2016, 17:59

Заместителю заведующей в ДОУ понизили оклад - правомерное действие или нарушение?

Я работаю заместителем заведующей в ДОУ. В прошлом году у меня оклад был ниже оклада заведующей на 10 %. При составлении штатного расписания на 2016 г заведующая понизила оклад на 25%. В положении об оплате труда написано, что оклад заместителя может быть ниже оклада заведующей на 10-30%. Правомочно ли мне понизили оклад?
Читать ответы (1)