Я уволилась 29 апреля, отработав 2 недели после написания заявления по собственному желанию. 29 апреля мне никто не выдал ТК и расчетные, а 30 го числа я уехала в другой город по семейным обстоятельствам. Могу приехать только к 13 му числу, о чём оповестила работодателя в устной форме, но работодатель отказывается по неизвестной мне причине отдавать трудовую и расчетные. Подскажите, имеют ли они право на это? Спасибо.

Нет, все обязаны были отдать в день увольнения (ст. 80 ТК РФ)

Отказ работодателя выдать трудовую и расчетные

Сотрудник по своему желанию хочет уволиться через неделю, но работодатель требует немедленного увольнения

Сотрудник написал заявление работодателю об увольнении по собственному желанию с определенного числа (еще неделю отработать после написания заявления). Работодатель требует в день написания заявления уволится. Законно ли это? Что делать?

Читать ответы (4)

Вопросы срока увольнения при написании заявления по собственному желанию

Я написала заявление по собствееному желанию. Дау написания поставила. Дату увольнения не поставила (по устной договореннсти с начальником). С какого числа имеет право меня увоить работодатель? Может ли он меня задержать более чем на две недели?

Читать ответы (2)

Работодатель отказывается подписать заявление об увольнении по собственному желанию - как поступить и какие последствия ожидаются?

Ситуация, такая... Написал заявление на увольнение по собственному желанию, заранее работодателя не предупреждал, т.к пришлось сделать это спонтанно, по семейным обстоятельствам. Работодатель отказался подписывать мое заявление, ссылаясь на то, что я, якобы должен присутствовать на ревизии, которая ожидается в ближайшее время. Так же, работодатель отказался отдавать трудовую книжку в день увольнения, т.к я должен отработать 2 положенные недели, но я не могу, я уезжаю в другой город, фактически - это смена места жительства. Как мне поступить в этой ситуации? В какой срок мне обязаны вернуть трудовую книжку? И какие последствия, меня могут ожидать при отказе отрабатывать две недели?

Читать ответы (2)

Работник оформил самостоятельное заявление на увольнение, но работодатель отказывается его подписать

Работник написал заявление на увольнение по собственному желанию. С согласия работодателя работник отработал не две недели, а 5 дней, затем подписал обходной лист и сдал в бухгалтерию. Больше ничего не подписывал, в том числе и приказа об увольнении. Трудовую выдали с верной записью (уволен по собственному желанию, указали № и дату приказа), но как выяснилось позже работодатель не подписал заявление об увольнении и теперь отказывается это делать. Чем такая ситуация грозит работнику? Спасибо!

Читать ответы (1)

Заявление на увольнение по собственному желанию в связи с командировкой в другом городе и установление срока предоставления

Командировка в одном городе, работодатель в другом. Как написать, отправить работодателю заявление на увольнение по собственному желанию. Как отразить в заявлении что с даты написания этого заявленитя начинаются две недели моей отработки (чтоб работодатель ясно это понял и не смог переносить какие либо даты)

Читать ответы (2)

Если можно, то ответте срочно!

Cкажите пожалуйста имеет ли право работодатель (Общество с ограниченной ответственностью) заставить отрабатывать две недели после написания заявления по семейным обстоятельствам (собственное желание)? Если можно, то ответте срочно! Спасибо за ответ!

Читать ответы (1)

Права работника при написании заявления об увольнении без отработки двух недель

В каких случаях я имею права не отрабатывать 2 недели после написания заявления об увольнении с работы по собственному желанию? Имеет ли работодатель право уволить меня по этой причине (нежелание отрабатывать 2 недели) по какой-либо статье?

Читать ответы (4)

Как вернуть трудовую книжку после увольнения - можно ли направить требование работодателю через телеграмму?

Как забрать трудовую книжку у работодателя. Я уволилась по собственному желанию и срочно уехала, не пройдя обходной лист. Могу ли я направить телеграмму работодателю с требованием вернуть мою трудовую книжку? Спасибо!

Читать ответы (3)

Имеет ли право работодатель уволить по другой статье если принял заявление по собственному желанию?

Заявление по собственному желанию было написано 3 числа (заявление было принято работодателем), на следующий день 4 числа был издан приказ об отстранении от занимаемой должности. Так же работодатель объявил, что уволит по "плохой" статье! Имеет ли право работодатель отстранять после принятого заявления на увольнение? Имеет ли право работодатель уволить по другой статье если принял заявление по собственному желанию?

Читать ответы (1)

Необходимость ехать за трудовой книжкой в другой город после увольнения по собственному желанию

Я уволилась по собственному желанию, прошло две недели, ни трудовой, ни расчетных. Офис работодателя находится в другом городе, но оформляли и работала я в своем. Теперь мне звонят с отдела кадров и говорят, чтобы я приехала к ним в др.город и забрать трудовую. Подскажите пожалуйста прав ли работодатель? И действительно мне нужно ехать самой за трудовой?

Читать ответы (1)

Отказ работодателя выдать трудовую и расчетные - правомерно ли это?

Северодвинск - онлайн услуги юристов

Сотрудник по своему желанию хочет уволиться через неделю, но работодатель требует немедленного увольнения

Вопросы срока увольнения при написании заявления по собственному желанию

Работодатель отказывается подписать заявление об увольнении по собственному желанию - как поступить и какие последствия ожидаются?

Работник оформил самостоятельное заявление на увольнение, но работодатель отказывается его подписать

Заявление на увольнение по собственному желанию в связи с командировкой в другом городе и установление срока предоставления

Если можно, то ответте срочно!

Права работника при написании заявления об увольнении без отработки двух недель

Как вернуть трудовую книжку после увольнения - можно ли направить требование работодателю через телеграмму?

Имеет ли право работодатель уволить по другой статье если принял заявление по собственному желанию?

Необходимость ехать за трудовой книжкой в другой город после увольнения по собственному желанию

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59