Недовыплата зарплаты и отсутствие увольнения - как урегулировать ситуацию в мягко-жесткой форме

Возможность подачи иска на компенсацию за невыплату зарплаты после года с момента увольнения

Добрый день. Уволился 26.10.2016. При увольнении предприятие не выплатило зарплату. Решением суда от 25.05.2017 взыскана денежная компенсация за задержку выплат. Апелляционное определение от 21.11.2017 оставило решение суда без изменения. Расчет компенсации был расчитан на 03.04.2017, день подачи искового заявления. Зарплата не получена по сегодняшний день. Могу ли я подать иск на компенсацию по день выплаты зарплаты, если со дня увольнения прошло больше года?

Читать ответы (5)

Как поступить при сложной ситуации с работодателем, предлагающим компенсацию за увольнение?

У меня с работодателем сложилась непростая ситуация. Он решил сократить штат и предложил написать заявлениепо собственному желанию а он нам выдаст компенсацию в размере 2 зарплат Если мы отказываемся, то будет начата официальная процедура сокращения с уведомлением, отработкой 2 месяца и так далее по ТК. Но существует большая вероятность, что работадатель будет пытаться уволить по статье, то есть будет придираться и делать выговоры ни за что.. Как можно поступить в таком случае? Ведь компенсация, которую он предлагает явно меньше, чем если будет официальное сокращение. Я после предупреждения работаю еще 2 месяца и получаю свою зарплату при увольнении еще одна зарплата в качестве выходного пособия. Уже 3 зарплаты. + вероятен 4 месяц выплаты мне зп, если я не найду работу. А работу я вряд ли найду так быстро по моей специальности-отрасль специфическая.

Читать ответы (3)

Работодатель не выплатил зарплату за два месяца - как добиться компенсации и исправления ситуации?

Не выплатили зарплату за два месяца и компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении. Официальная что зарплата 7500, но по факту получала больше.,110 рублей за час плюс процент от выручки. В получении зарплаты всегда расписывались в расчетке где была указана вся сумма начислений (черных), а вот в документах где официальная зарплата никогда не расписывалась. Не выплату зарплаты мотивируют недостачей, результат которой мне не известен и договор о материальной ответственности я не подписывала. Как заставить выплатить зарплату?

Читать ответы (6)

Уволена без выплаты зарплаты и компенсации за неиспользованный отпуск - что делать дальше?

После увольнения работодатель не выплатил зарплату и компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении. Подала заявление в прокуратуру, часть зарплаты мне выплатили. На этом дело и встало. Какие дальнейшие действия нужно предпринять?

Читать ответы (1)

Нарушение прав при досрочном сокращении - какие выплаты положены работнику?

На предприятии сокращение с 1.12.2008. Предупредили о сокращении 15.09.08. Сразу написала заявление на досрочное сокращение. Был выпущен приказ о досрочном сокращении с 1.10.2008. 2.10.2008 получила часть зарплаты за сентябрь и за 1 месяц среднюю зарплату по сокращению. С тех пор (на 5.11.2008) никаких выплат нет. Даже остатка зарплаты за сентябрь. Какие выплаты положены по досрочному сокращению? И в какой период они должны быть выплачены? Если мои права нарушены куда мне обращаться?

Читать ответы (2)

Неуплаченная зарплата и несоблюдение прав работника - куда обратиться в поисках справедливости?

Уволилась 31.01.2017 г, не выплачивали зарплату с июля 2016 г. При увольнении так и не выплатили задолженность по зарплате и компенсацию при увольнении. Все суды выиграла, следственный комитет то же регулярно присылает письма, о том, что работает с моим бывшим работодателем по этому вопросу. Написала письмо президенту, объяснила ситуацию с приложенными документами (сканами). И все... тишина. Прошу Вас, помогите, куда мне еще жаловаться? У нас что, совсем нет справедливости? Задолженность составляет 400 000 руб.

Читать ответы (1)

Задержка зарплаты при увольнении - переговоры с инспектором и подача заявления в суд

При увольнении с магазина хозяйка сказала прийти через несколько дней за трудовой и расчетными. При этом на момент увольнения задолженность по зарплате была уже два месяца. Пришел через несколько дней. Зарплату получил только за один месяц. За второй месяц сказали прийти позже. Написал заявление в Государственную инспекцию труда, а через пару дней подал заявление в суд. Через неделю позвонил инспектор и предложил примирение, на что я ответил, что уже подал заявление в суд. Инспектор выразил свое недовольство по поводу моего заявления в суд. Будет ли он теперь теперь проводить проверку по поводу моего заявления или будет ждать решение суда? Будет ли инспектор Государственной инспекции труда проводить проверку магазина в связи с моим заявлением по поводу задержки зарплаты при увольнении, так как параллельно мною было подано заявление в суд по поводу задержки зарплаты при увольнении?

Читать ответы (3)

Проблемы выплаты зарплаты и других денежных компенсаций на Брянском отделении железной дороги.

Я уволилась с железной дороги 30.11.16. Мне выплатили зарплату после увольнения через 3 дня и остальную часть зарплаты через 2 недели, премию за ноябрь не выплатили, сказали что не положено. В октябре месяце я писала в профком заявления по поводу свадьбы, этих денег я не получила. Благосостояние - приблизительно через 3 месяца выплатят, так сказали. Те дни, их в сумме более недели которые мы писали за свой счет "отгулы", эти отгулы так и не получили хотя зарплата как положение не выплачивалась эти дни. Куда мне обращаться подскажите? Это все на Брянском отделении.

Читать ответы (1)

Проблемы с увольнением в коммерческой фирме - урегулирование выплат и решение вопросов в суде

Сообщили об увольнении за неделю. Фирма коммерческая, зарплата серая. Требую увольнения по закону по сокращению. Мне предложили уволиться с компенсацией месячного заработка по соглашению сторон, либо по сокращению отработать 2 месяца после получения уведомления по белой зарплате и соответственно получить компенсацию, исходя из белой зарплаты. Работаю по трудовой книжке, заключён трудовой договор. Можно ли заставить работодателя заплатить полагающиеся выплаты, исходя из реального заработка. Примет ли суд свидетельские показания других сотрудников или будет опираться на трудовой договор?

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Недовыплата зарплаты и отсутствие увольнения - как урегулировать ситуацию в мягко-жесткой форме

Москва - онлайн услуги юристов