Могу ли я рассчитывать на оплату больничного и продление отпуска?

• г. Мурманск

Написал заявление на отпуск с последующим увольнением. Отпуск заканчивается 23 декабря. В настоящее время заболел. Могу ли я рассчитывать на оплату больничного и продление отпуска?

С уважением.

Сергей Эдуардович.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

В данном случае действует другая схема - Ваша дата увольнения не переносится, но больничный оплачивается.

С уважением, Александр

юрист, налоговый консультант

подробности по адресу www.advocatshmelev.narod.ru

Спросить

Мурманск - онлайн услуги юристов

Андрей
17.11.2015, 20:33

Продлевается ли отпуск на время больничного при написании заявления на увольнение

Написал заявление на отпуск с последующим увольнением, в ходе отпуска заболел попал в больницу, продлевается ли у меня отпуск на время больничного. ?!
Читать ответы (3)
Евгений
30.11.2013, 10:17

Можно ли рассчитывать на оплату больничного в случае заболевания во время отпуска и предъявления листка нетрудоспособности

Я написал заявление на отпуск с последующим увольнением. Расчет получил. Если я заболею во время отпуска и предъявлю листок нетрудоспособности, при чем дата закрытия листа открытая, могу ли я рассчитывать на оплату больничного. То что отпуск не продлевается, в соответствии с ТК РФ, мне понятно.
Читать ответы (3)
Анна
09.02.2018, 16:41

Вопрос - Нужно ли работодателю продлить отпуск на время больничного, если сотрудник заболел во время отпуска?

Нужна помощь. Написала заявление на отпуск с последующим увольнением, но заболела и ушла на больничный во время отпуска. Работодатель должен продлить отпуск на время больничного?
Читать ответы (1)
Инна
02.03.2010, 10:44

Работодатель отказывается продлить отпуск на время больничного листа, считая что я пошла в отпуск с последующим увольнение.

15.12.2009 я написала заявление о предоставлении мне очередного отпуска с 28.12.2009 г. по 04.03.2010 г. А 28 декабря 2009 я написала заявление об увольнении с 04 марта 2010 г. Во время отпуска я болела, поэтому принесла работодателю больничный лист, и написала заявление о продлении отпуска на число дней по больничному листу. Работодатель отказывается продлить отпуск на время больничного листа, считая что я пошла в отпуск с последующим увольнение. А я считаю, раз я не писала заявления на отпуск с последующим увольнением, а писала заявление сначала на отпуск, а потом на увольнение, то это у меня был очередной отпуск и работодатель должен продлить мне его на время больничного. Подскажите кто прав?
Читать ответы (1)
Мария
04.04.2016, 10:56

Оплата больничного листа и продление отпуска при заболевании работника после подачи заявления на увольнение

Работник написал заявление на отпуск с последующим увольнением, и во время отпуска заболел. Будет ли оплачен больничный лист и продлится ли отпуск работника?
Читать ответы (1)
Мамонтов Сергей Эдуардович
11.12.2008, 21:22

Если больничный лист будет закрыт после даты увольнения будет ли он признан на предприятии?

Написал заявление на отпуск с последующим увольнением. Дата увольнения 23.12.08. В насоящее время на больничном. По какое число можно брать больничный лист и по какое число его оплатят? Если больничный лист будет закрыт после даты увольнения будет ли он признан на предприятии? С уважением Сергей Эдуардович.
Читать ответы (1)
Максим
01.04.2014, 18:59

Вопрос об отсрочке отпуска и увольнении в связи с ревизией на предприятии

Мною написано заявление о предоставлении неиспользованного отпуска с 14 апреля 2014 г. (по графику отпуск в июне) с последующим увольнением. Директор предприятия написал, что только после ревизии. Правомерны ли его действия, если я был назначен и.о. 9 м-цев назад, при этом не было приказа, спустя 6 м-цев о продлении и.о. и не было приказа о материальной ответственности. Т.е. могу ли я уйти в отпуск с 14 числа игнорируя ревизионную комиссию и быть уволенным в последний день отпуска. Или мой отпуск с последующим увольнением откладывается на время ревизии? Заявление об отпуске с последующим увольнением назад мне не отдают и не принимают новое заявление на увольнение (уже без отпуска). С уважением Максим К.
Читать ответы (1)
Светлана Бессмертнова
22.07.2015, 18:15

Ситуация - Работник написал заявление на увольнение во время отпуска, но ушел в больничный перед окончанием отпуска.

Работник написал заявление на увольнение датой окончания очередного отпуска, НАХОДЯСЬ ЕЩЕ В ОТПУСКЕ. Ушел в отпуск НЕ с последующим увольнением. За 4 дня до окончания отпуска ушел на больничный. Продляется ли ему отпуск, если заявление на увольнение написано?
Читать ответы (1)
Ирина
30.09.2008, 21:40

Имею ли я право на продление отпуска и соответственно на изменение даты увольнения.

Написала заявление на отпуск с последующим увольнением. В период отпуска заболела, есть больничный лист. Имею ли я право на продление отпуска и соответственно на изменение даты увольнения. Заранее спасибо!
Читать ответы (1)