Лично приезжал к региональному министру труда и он сказал, что с 2009 года МРОТ составит 4 330 рублей
Я журналист. Лично приезжал к региональному министру труда и он сказал, что с 2009 года МРОТ составит 4 330 рублей, моя мам участковая медсестра и на работе ее принуждают подписывать договор на оклад в 3 000 рублей, что ниже прожиточного минимума. Господи! Что же нам делать?
Сейчас МРОТ составляет 2300, то есть сейчас вы можете подписать этот договор, а в январе, если условия договора работодатель не поменяте с помощью доп. соглашения, вы сможете обратиться в трудовую инспекцию с заявлением о нарушении трудовых прав работника
Спросить
она согласна будет на оклад 3 000 рублей хотя Путин обещал МРОТ равный 4 330 рублям. Что же нам делать?
На работе маме сказали подписывать согласие на оклад в 3000 рублей, хотя я как журналист из уст министра лично, знаю МРОТ 2009 - равен 4330 рублям. Что делать с беспределом?
Помогите разобраться!
Читаю ТК РФ. В статье 133 сказано, что МРОТ устанавливается на всей территории РФ и не может быть ниже прожиточного минимума.
Нашла постановление правительства РФ от 18 мая 2009 г. N 418, где величина прожиточного минимума для трудоспособного населения составляет 5086 рублей.
Также нашла ФЗ о минимальном размере оплаты труда N 82-ФЗ. В статье 1 сказано: с 1 января 2009 года установлен минимальный размер оплаты труда в сумме 4 330 рублей в месяц.
А теперь собственно вопрос: как тогда получается, что МРОТ ниже прожиточного минимума? Это несоответствие с ТК РФ. Или есть еще какие-то дополненительные постановления?
Если с марта 2015 года МРОТ 5956 то я могу устроится на работу на полставки чтоб оклад составил 2,500 или меньше и минимум сколько может составить? Или если заключить трудовой договор сроком на год может ли оплата в договоре составить 2000 рублей в месяц?
Если с марта 2015 года МРОТ 7160 то я могу устроится на работу на полставки чтоб оклад составил 3,500 или меньше и минимум сколько может составить? Или если заключить трудовой договор сроком на год может ли оплата в договоре составить 2000 рублей в месяц?
Может ли быть оклад ниже мрот и ниже прожиточного минимума?
Управление ПФ просит дать разъяснения по факту начисления оплаты труда ниже прожиточного минимума. Оплата по МРОТ-5205 руб. прожиточный минимум 7366 руб. в договорах с работниками указан оклад 5205, при повышении МРОТ оклад соответственно увеличивается. Существует ли какой документ, подтверждающий правомерность организации? Подскажите пожалуйста!
При устройстве на работу официально какой должен быть оклад у работника? Ниже прожиточного минимума или так не должно быть? Потому что у людей оклад около 6 000 рублей.
С первого мая этого-2018 года планируют повысить МРОТ /минимальный размер оплаты труда/ и довести его размер до минимального прожиточного минимума, то-есть до 11163 рублей сейчас он 9489 рублей. (у кого составляет?) Положена ли мне такая пенсия, 11163 рублей Моя пенсия ниже прожиточного минимума, мне доплачивают из бюджета и пенсия составляет 7990 руб.
Работаю в ип продавцом. По договору оплата труда у меня 8000 р. я потребовала у работодателя повысить оплату труда до прожиточного минимума по якутии на что он мне сказал что он мне оплачивает не ниже мрот а оплачивать прожитчный минимум он мне не обязан.
