Не пропустите самое важное, что происходит в Интернете
Подписаться Не сейчас

Очень прошу Вашей помощи. Подскажите, пожалуйста, нужно ли ежегодно по состоянию на 01 января утверждать штатное расписание организации,

если последние изменения в него вносились в конце предыдущего года? На какой срок утверждается штатное расписание организации? И если в него вносятся изменения/дополнения, то нужно ли помимо приказа о внесении изменений/дополнений, подготавливать саму форму штатного расписания с внесенными изменениями.

С уважением, Маша.

Очень жду от Вас ответа.

вопрос №69340
прочитан 379 раз
Оцените вопрос

При отсутствии в организации какого-либо утвержденного внутреннего документа о порядке формирования штатного расписания (ШР) Вам следует исходить из следующего:

1) ШР неизменно до утверждения в него любых изменений, дополнений;

2) для удобства использования ШР лучше всегда утверждать его в новой редакции с учетом всех внесенных изменений и дополнений.

Вам помог ответ: ДаНет

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
0 X