Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Оплачиваемый отпуск и больничные для продавцов в ИП - юридические аспекты

15.01.2009, 20:26
• г. Волгоград

Работаем в ИП (частный магазин), два продавца, график 2:2,платим подоходний налог. Оформлены по трудовой книжке и договору. Вопрос такой - положен ли нам оплачиваемый отпуск, обычно у нас один работает за двоих, когда нужно взять отпуск, котор. Никогда не оплачивался и то же самое с больничными!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Ирина!

Ваш работодатель грубо нарушает трудовое законодательство, конечно, вам должен предоставляться ежегодно оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее 28 дней, по поводу "один работает за двоих" могу отметить, что подработка должна быть согласована с работником и за нее работодатель должен доплачивать работнику. Больничный тоже должен оплачивать!

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Волгоград - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Сильва
02.05.2019, 19:21

Деловая честность в деревне - Как привести нелегальные магазины к соблюдению закона и конкуренции

Есть магазин в деревне. Оформлено ИП. Работаем по закону. Поставили онлайн кассу, платим налоги и все что положено. Кроме нас в деревне работает ещё два магазина. Они абсолютно никак не оформлены и работают в чёрную ещё и водкой торгуют, как паленой, так и обычной. У нас же все под лицензию. Куда обращаться, чтобы их «взяли за хвосты « и вынудили оформить все как положено, купить кассу онлайн и платить налоги наравне с нами. Я за честную конкуренцию.
Читать ответы (3)
Юрий
30.03.2005, 09:02

Положен ли оплачиваемый отпуск работнику, если он работает по срочному трудовому договору.

Положен ли оплачиваемый отпуск работнику, если он работает по срочному трудовому договору. (Трудовой договор составлен без записи в трудовую книжку).
Читать ответы (1)
Нина
14.10.2016, 10:18

Вопрос об отказе в предоставлении отпуска при работе на нескольких государственных должностях.

У меня такой вопрос. Моя мама работает в гос учреждении и дополнительно, на пол ставки, у строилась на 2-ю гос работу в школу. Работает по трудовой книжке и там и там, но в школе ей сказали что она не может брать отпуск, так как работет на пол ставки и подоходный налог у нее тоже снимают и пол ставки. Вот и интересно: в концелярии говорят, что ей нужно уволиться, бесплатно отгулять отпуск и опять вернуться на подработку. Имеют ли право не давать отпуск, если человек работает по трудовой и платит все налоги? Спасибо!
Читать ответы (2)
Алена
29.04.2015, 06:40

Оформление отпусков в трудовом договоре при замещении работницы в отпуске по уходу за ребенком

У меня такой вопрос: Работница находиться в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. На время работницы по срочному трудовому договору работает работница, которой по графику отпусков положен отпуск, на время ее отпуска принимает работника. Как правильно написать в трудовом договоре запись? Спасибо.
Читать ответы (1)
Сергей
08.09.2009, 19:04

Но ведь я не плачу жене зарплату а весь небольшой доход с магазина идет в общий семейный бюджет.

Я индивидуальный предприниматель. У меня магазин на территории розничного рынка. В магазине я работаю обычно сам. Но иногда вместо меня работает моя жена. Однако администрация рынка запрещает ей работать т.к. у нее нет карточки продавца. А для того чтобы администрация рынка выдала карточку продавца необходимо заключить трудовой договор между мной и моей женой. В трудовом договоре указывается зарплата которую я якобы буду платить моей жене и с этой зарплаты я буду платить подоходный налог. Но ведь я не плачу жене зарплату а весь небольшой доход с магазина идет в общий семейный бюджет. Как нам получить карточку продавца? Обязан ли я заключить трудовой договор с женой?
Читать ответы (1)
Иван
01.03.2018, 05:42

Включает ли такой договор право на декретный отпуск и оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком?

Здравствуйте. Супруга работает по срочному договору. Если в период действия договора она забеременеет, то обязан ли работодатель продлить договор? Положен ли супруге при таком договоре декретный отпуск и на сколько дней? Положен ли при срочном договоре оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком?
Читать ответы (2)
Анастасия
29.05.2022, 09:32

Вопрос о графике работы в условиях отпуска сотрудника - один через два или день через день?

Работаем по графику один через два. По 15 часов смена. Сейчас одна сотрудница уходит в отпуск. А другая говорит что будем работать день через день. Правомерно ли это.? Ведь работают два через два обычно в такой ситуации.
Читать ответы (2)
Анастасия
07.02.2014, 18:50

Недостача в нашем магазине - официальное ли у нас трудоустройство и каковы будут последствия?

У нас в магазине недостача 300000, неделю назад была ревизия, в воскресенье будет повторная. Я работаю на частника, магазин оформлен как ооо. Я работаю уже 4 года никогда не было недостачи. В марте 13 года умер хозяин магазина, наследниками стали двое его детей, а она передали право управления своей матери, бывшей жене хозяина магазина. Мы все продавцы перезаключили с ней договор, но трудовые остались лежать у нас дома, с нас каждый месяц взимался подоходный налог, только я не понимаю мы работаем официально или нет? Что будет нам продавцам если недостача действительно обнаружится.
Читать ответы (1)
Яна
15.10.2020, 13:37

Доплата кассиру за работу в отсутствие коллеги - какие правила и условия?

Здрасьте, нужно знать положена ли доплата, если работают два кассира. Работают два через два. Один ушел в отпуск. Второй работает и в выходные свои выходит за двойную. Второму что то положено ещё?
Читать ответы (1)
Анастасия
07.02.2014, 22:14

Недостача 300000 в магазине - что будет с продавцами и их статусом, если обнаружится?

У нас в магазине недостача 300000, неделю назад была ревизия, в воскресенье будет повторная. Я работаю на частника, магазин оформлен как ооо. Я работаю уже 4 года никогда не было недостачи. В марте 13 года умер хозяин магазина, наследниками стали двое его детей, а она передали право управления своей матери, бывшей жене хозяина магазина. Мы все продавцы перезаключили с ней договор, но трудовые остались лежать у нас дома, с нас каждый месяц взимался подоходный налог, только я не понимаю мы работаем официально или нет? Что будет нам продавцам если недостача действительно обнаружится. В магазине везде установлены камеры.
Читать ответы (3)