Здравствуйте! Подскажите пожалуйта. Имеет ли работодатель высчитывать сумму недостачи с больничного листа. Учитывая что последняя ревизия была в январе текущего года а на больничном я нахожусь с середины февраля.

Учитывая что последняя ревизия была в январе текущего года а на больничном я нахожусь с середины февраля.

Влияет ли дата устройства на возможное вычисление недостачи работодателем за периоды до приема на работу?

Я устроилась в магазин в декабре. Ревизия была в октябре. Имеют ли право работадатели высчитывать с меня недостачу за декабрь, январь и февраль? Следующая ревизия была в конце февраля?

Читать ответы (3)

Может ли работодатель подать в суд на уволенного работника из-за недостачи после новой ревизии?

Перед увольнением работника была проведена ревизия, по которой была выявлена недостача. При расчете сумма недостачи была погашена. После увольнения работодатель провел новую ревизию, сумма недостачи стала гораздо больше, чем раннее. Имеет ли право работодатель подать в суд на уволенного работника с целью выплаты суммы недостачи по новой ревизии. Заренее благодарю за ответ.

Читать ответы (1)

Недопуск к работе после больничного и проведение ревизии без присутствия сотрудника

Последняя ревизия была 7 декабря, со 2 по 31 января была на больничном. После больничного хозяйка магазина не допускала меня до работы не указав причины. В данный момент т.е.9 февраля собирается проводить ревизию без моего присутствия. Имеет ли она на это право? Должна ли я отвечать за недостачу если таковая будет?

Читать ответы (1)

Заставили писать заявление что согласна проводить ревизию без меня.

Я работала в продуктовом магазине. Последняя ревизия проводилась в январе. Через пол года сделав ревизию, насчитали недостачу в размере 480000. При этом не было списания. Накладные забирало начальство. Как поступить чтоб отстоять свои права. Ревизия проводилась без моего участия т.к. нахожусь на больничном. Заставили писать заявление что согласна проводить ревизию без меня. Часть товара была вывезена и не отмеченная в остатке директором, как якобы просроченная. Никакого причастия к недостаче не имею. Как быть? Куда обращатся?

Читать ответы (1)

Требование выплатить недостачу - Официальные и неофициальные работы в магазине

Работала не официально в магазине. При принятии на работу была ревизия все нормально. 3 года проработав без ревизий выявлена недостача, сумма не известна. Через месяц после последней ревизии проверено ещё одну ревизию, находим недостачу за 3 недели в размере 45000, на следующий день пересчитываются данную ревизию, нахожу эти деньги (халатность работодателя) с плюсом 7000 руб. через полгода не работая там, муж бывшего работодателя предъявляет требование выплатить недостачу. Имеет ли он право требовать выплатить?!

Читать ответы (4)

Возвращение удержанных денег за предыдущую ревизию с излишками в половину суммы недостачи

Здравствуйте! Вопрос заключается в следующем: в предыдущую ревизию была недостача, которую с нас высчитали полностью. Следующая ревизия прошла с излишками в половину суммы прошлой недостачи. Как вернуть деньги, которые с нас удержали за недостачу прошлой ревизии?

Читать ответы (1)

Работодатель требует выплату недостачи после увольнения через полтора года - просрочен ли срок подачи заявления в суд?

В 2011 году была проведена ревизия, выявлена недостача. Сумму недостачи разделили на четверых продавцов. Акты ревизии и все договора были подписаны, с нас взяли расписки о выплате недостачи. Но я отказалась потом платить, и сразу уволилась. Через полтора года работодатель подал в суд и требует выплатить недостачу. Не прошел ли срок подачи заявления в суд работодателем.

Читать ответы (1)

Недостача в магазине - мои 9 месяцев работы без официального трудоустройства и сомнительная ревизия

Я работала в магазине 9 месяцев, работала не официально, ревизия была сделана в первый месяц работы, в последующие месяцы продавцы приходили и делалась ревизия а когда они уходили ее не было, когда я ушла на меня повешали недостачу, имеют ли они право высчитывать и требовать расчета по недостачи? Последняя ревизия была в июле а потом в ноябре и нояборьскую ревизию онивычли с июльской правильно ли это?

Читать ответы (1)

Принудительная выплата недостачи и возможные правовые последствия для работников

В магазине в 2012 г. была проведена ревизия, выявлена крупная недостача. Работодатель не принудилк выплоте недостачи. Пловина колектива сменилась. В 2013 г. следующая ревизия - недостача. Застовляют оставшихся работников платить оба результата ревизии. Магазин на автоматизации, самообслуживании. Могут ли нас заставить платить оба результата? Можно ли заставить платить через суд недостачу, если работник уволился, притензий на недостачу небыло.

Читать ответы (1)

Моя жена год работает в магазине, проводились ревизии все было нормально но впоследнию ревизию вышла недостача 40000 т.

Моя жена год работает в магазине, проводились ревизии все было нормально но впоследнию ревизию вышла недостача 40000 т. р.Моя жена и ее напарница знают что они ничего не брали договор о материальной ответственности они подписывали но акт о недостачи нет. Может ли хозяйка взыскать недостачу через суд. Ревизия считалась в одном экзэмпляре считала ревизию бухгалтер хозяйки без участия продавцов и акты о прошлых ревизиях не давала.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Учитывая что последняя ревизия была в январе текущего года а на больничном я нахожусь с середины февраля.

Костанай - онлайн услуги юристов