Я узнала о своем сокращении только когда мне понадобились справки с места работы для получения пособий на ребенка.
Помогите, пожалуйста, решить проблему. В данный момент я нахожусь в декретном отпуске (15 декабря 2008 года родила ребенка), до декрета работала в компании, была официально оформлена. В связи с кризисом компанию ликвидировалась, меня сократили, не предупредив заранее. Я узнала о своем сокращении только когда мне понадобились справки с места работы для получения пособий на ребенка. Декретные деньги я получить успела... А как же пособие на ребенка до 1,5 лет, а затем и до 3 лет? Кто мне будет выплачивать эти пособия? Обязан ли работодатель был выплатить мне выходное пособие? Если да, то в каком размере? Где мн теперь брать справки на получение пособий?
Уважаемая Кристина!
В случае ликвидации предприятия Вас должны были уведомить за 2 месяца в письменной форме под роспись.
Оформить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет Вы сейчас можете в органах социальной защиты населения по месту жительства. Там же Вам оформят и единовременное пособие на рождение ребенка и ежемесячное пособие на ребенка. Справки в органы социальной защиты населения для получения данных пособий от бывшего работодателя Вам не нужны. Необходима трудовая книжка, подтверждающая факт увольнения в связи с ликвидацией предприятия, справка о рождении ребенка, выдаваемая органами ЗАГС, справка о составе семьи, доходах супруга (если имеется). Уточните в органах социальной защиты населения по месту жительства, какие дополнительные льготы и выплаты могут быть Вам положены - они могут устанавливаться субъектами РФ для жителей региона.
Спросить