Интересует, какая правовая информация должна на сайте присутствовать, чтобы его деятельность не нарушала закон?

• г. Москва

Существует сайт, который является рекламной площадкой, на которой представлены различные микрофинансовые компании и банки со ссылками на них. Кроме того, на сайте есть анкета заемщика, которую он может заполнить, чтобы получить предложения по займам после проверки его данных (ФИО, паспортные данные, регистрация, доход, телефоны и проч.). Интересует, какая правовая информация должна на сайте присутствовать, чтобы его деятельность не нарушала закон?

Второй вопрос. При отправке заявки человек должен дать согласие с обработкой его персональных данных. Является ли такой текст подходящим для данной площадки?

Я предоставляю сервису *** право на обработку моих персональных данных, указанных в настоящей Анкете в соответствии с требованиями Федерального закона «О персональных данных», которая включает совершение любого действия (операции) или совокупности действий (операций) с использованием средств автоматизации или и без использования таких средств с моими персональными данными, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение. Указанные мной персональные данные предоставляются в целях заключения договора займа. Также я предоставляю сервису Выдача-займа.рф и его партнерам согласие на обработку моих персональных данных (ФИО, адрес, номер телефона) в целях продвижения товаров, работ, услуг на рынке путем осуществления прямых контактов с помощью средств связи или иным образом, согласен на получение от указанных лиц рекламно-информационных материалов, в том числе распространяемых по сетям электросвязи. Согласие на обработку персональных данных предоставляется с момента заполнения настоящей Анкеты и действительно в течение 5 лет. По истечении указанного срока действие согласия считается продленным на каждые следующие 5 лет при отсутствии сведений о его отзыве. Согласие может быть отозвано мной в любой момент путем передачи подписанного письменного уведомления.

Читать ответы (0)
Вера
03.02.2015, 21:39

Можно ли отказаться от подписания согласия на обработку данных при поступлении на работу в банк по религиозным

Поступаю на работу в банк (по договору). Просят подписать согласие на обработку данных. Имею ли я право отказаться по религиозным соображением. Могут ли мне отказать в работе. Смутил пункт-— под обработкой персональных данных понимаются любое действие (операция) или совокупность действий (операций), совершаемых с использованием средств автоматизации или без использования таких средств с персональными данными, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных; Заранее благодарю.
Читать ответы (1)
Юрий Михайлович
15.10.2017, 09:53

А как выглядит вот это соглашение, которое требуют подписать?

Компания осуществляет сбор и обработку персональных данных, которые пользователи предоставляют Компании при использовании сайтов и мобильных приложений (далее – «сайты») с любого устройства и при коммуникации с Компанией в любой форме, в соответствии с данной Политикой. Пользователь, регистрируясь на сайтах и используя сайты и предоставляя свои персональные данные, дает согласие на обработку персональных данных в соответствии с настоящей Политикой. Размещая свои персональные данные на сайте пользователь делает их общедоступными. В случае, если пользователь не согласен с условиями настоящей Политики использование сайта пользователем должно быть немедленно прекращено. 1. Основные понятия «Персональные данные» – любая информация, относящаяся к прямо или косвенно определенному или определяемому физическому лицу. «Обработка персональных данных» – осуществление любых действий или совокупности действий в отношении персональных данных, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, обновление и изменение, извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление и уничтожение, как с использованием, так и без использования систем автоматизированной обработки персональных данных. 2. Собираемые данные персональные данные, предоставленные пользователем при заполнении информационных полей на сайте для целей регистрации, в том числе при заполнении контактных форм, при подписках на рассылки; персональные данные и иная информацию, содержащаяся в сообщениях, которые пользователь направляет Компании; технические данные, которые автоматически передаются устройством, с помощью которого пользователь используете сайт, в том числе технические характеристики устройства, IP-адрес, информация, сохраненная в файлах «cookies», которые были отправлены на устройство пользователя, информация о браузере, дата и время доступа к сайту, адреса запрашиваемых страниц и иная подобная информация; иные данные, которые пользователь разместил на сайте. 3. Цели обработки данных. Персональные данные обрабатываются исключительно для тех целей, для которых они были предоставлены, в том числе: регистрации пользователей на сайте; предоставления пользователям информации о сайте; коммуникации с пользователями, в случае обращения последнего к Компании; идентификации пользователей при коммуникации с Компанией; участия пользователей в мероприятиях, проводимых на сайте. Термин «мероприятия» включает в себя акции маркетингового, рекламного и иного характера проводимые на сайте; направления пользователям новостных и информационных материалов; предоставления пользователям услуг, заключения лицензионных договоров; демонстрацией пользователю рекламы, в том числе таргетированной; проведения проверок, исследований и анализа данных о поведении пользователей на сайте с целью улучшения и модернизации сайта; проведения статистических и иных исследований, на основе обезличенных данных; выполнения полномочий и обязанностей, возложенных на сайт законодательством Российской Федерации; для иных целей с согласия пользователей. Технические данные обрабатываются для: обеспечения функционирования и безопасности сайта; улучшения качества сайта; соблюдения требований законодательства Российской Федерации. 4. Прекращение обработки персональных данных. Обработка персональных данных подлежит прекращению: при наступлении условий прекращения обработки персональных данных или по истечении установленных сроков; по достижении целей их обработки либо в случае утраты необходимости в достижении этих целей; по требованию пользователя, если обрабатываемые персональные данные являются незаконно полученными или не являются необходимыми для заявленной цели обработки; в случае выявления неправомерной обработки персональных данных, если обеспечить правомерность обработки невозможно; по истечении срока действия согласия на обработку персональных данных или в случае отзыва такого согласия, если для обработки персональных данных не будет иных правовых оснований, предусмотренных законодательством Российской Федерации. 5. Ссылки на сайты третьих лиц. На сайте могут быть размещены ссылки на сторонние сайты. Компания не несет ответственности за безопасность или конфиденциальность любой информации, собираемой сторонними сайтами. 6. Безопасность персональных данных. Сайт принимает необходимые и достаточные правовые, организационные и технические меры для защиты персональных данных от неправомерного или случайного доступа к ним, их уничтожения, изменения, блокирования, копирования, предоставления, распространения, а также от иных неправомерных действий в отношении персональных данных. 7. Изменения. Компания производит обновление политики по мере необходимости. Продолжая использование сайта пользователь подтверждает согласие с внесенными изменениями. 8. Контакты. Вопросы, связанные с обработкой персональных данных необходимо направлять по электронной почте указав тему письма «Персональные данные» на адрес: personaldata@fotostrana.ru. Дата с которой применяется настоящая редакция – 29.06.2017.
Читать ответы (2)
Катя
12.04.2021, 20:59

Необходимо подписать согласие на обработку персональных данных для оформления доверенностей и нотариальных действий в компании

Пришла работать в компанию официально. Просят подписать согласие на обработку персональных данных работника, а в нем следующее: В соответствии с фз от 27.07.2006 номер 153-фз «о персональных данных», предоставляю своё согласие оператору персональных данных такой-то компании. На передачу моих персональных данных нотариусам по усмотрению работодателя для их обработки в целях оформления доверенностей, и совершения иных нотариальных действий. Мои персональные данные, в отношении которых даётся данное согласие включаем ФИО, сведения об основном документе, удостоверяющем личность, гражданство, адрес регистрации, места жительства. Действия с моими персональными данными, выполняемые нотариусами, включают Запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, доступ, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных. Предусматривается смешанная обработка моих персональных данных-как без использования средств автоматизации, так и автоматизированная обработка с передачей полученной информации, с использованием информационно-телекоммуникационной сети интернет. Согласие даётся на период действия трудового договора. Работодатель и нотариусы вправе продолжить обработку моих персональных данных по окончанию действия трудового договора в случаях и в течение периода времени, предусмотренных законодательством РФ и иным применимым законодательством. Я осведомлён что могу отозвать согласие на обработку персональных данных указанных в настоящем согласии, подав работодателю заявление в произвольной форме. В этом случае станет невозможным оформление доверенностей и совершения иных нотариальных действий, и осознаю последствия отзыва такого согласия. Поясните зачем компания просит меня подписать такое согласие, если я устраиваюсь к ним официально работать оператором в чат? Сомнительно как-то это все. Не то что от моего имени потом будут подписывать разные документы или вообще имущество спишут?
Читать ответы (2)
Полуэктова Дарья Игоревна
17.05.2014, 10:06

Предоставление копий паспорта и анкеты для трудоустройства - возможное мошенничество?

Я отправила копии всех заполненных страниц паспорта и еще пару анкет! Для трудоустройства (как мне сказали в открывающееся отделение банка). В анкете которую я заполняла были такие пункты: Подписанием Анкеты я: • руководствуясь ч. 9 ст. 6 Федерального закона от 30.12.2004 № 218-ФЗ «О кредитных историях» с целью рассмотрения вопроса о возможности заключения договора займа (кредита), предоставляю свое согласие Открытому акционерному обществу «Лето Банк» (далее – Банк) на получение основной части моей кредитной истории в бюро кредитных историй в порядке, установленном Федеральным законом от 30.12.2004 № 218-ФЗ «О кредитных историях». Согласие действует в течение одного месяца со дня его выдачи; • даю Банку согласие на обработку (совершение любых действий с использованием средств автоматизации или без, в том числе на сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение, извлечение, использование, передачу (включая трансграничную), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение) моих персональных данных, а также даю согласие на поручение Банком обработки моих персональных данных другим лицам на основании заключенных с ними договоров. Подскажите пожалуйста! Не может ли это быть мошенничеством?
Читать ответы (1)
ВЯЧЕСЛАВ ВЛАДИМИРОВИЧ
06.06.2019, 11:34

Банк отказывает в уничтожении персональных данных - причины и последствия

Решение: - банк не может принять к исполнению Ваше заявление. - обработка персональных данных - любое действие (операция) или совокупность действий (операций), совершаемых с использованием средств автоматизации или без использования таких средств с персональными данными, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных (ст. 3 Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ "). - в ст. 7 Закона N 115-ФЗ закреплено, что организации, осуществляющие операции с денежными средствами или иным имуществом в соответствии с правилами внутреннего контроля, обязаны документально фиксировать информацию, полученную в результате реализации указанных правил, и сохранять ее конфиденциальный характер. - документы, содержащие сведения, указанные в ст. 7 Закона N 115-ФЗ, и сведения, необходимые для идентификации личности, подлежат хранению не менее пяти лет (т.е. обработке). Указанный срок исчисляется со дня прекращения отношений с клиентом. - уничтожение персональных данных (т.е. прекращение их обработки) по заявлению клиента не позволит банку надлежащим образом соблюсти требования вышеуказанного Закона. На основании изложенного Банк имеет право отказать в уничтожении переданной ему персональной информации в течение пяти лет со дня прекращения отношений с клиентом. Поэтому обработка персональных данных может быть остановлено по истечении 5 лет с даты закрытия счетов. А так же при написании письменного заявления; - Обработка персональных данных предоставленных при подписании заявления на получение кредитной карты VISA0078 может быть остановлена по истечении 5 лет с даты закрытия счета карты 02.04.2019. А так же при написании письменного заявления. Основание принятого решения: Банк имеет право производить обработку персональных данных на основании Федерального закона РФ от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных». «Индивидуальные условия выпуска и обслуживания кредитной карты ПАО Сбербанк» Рекомендации: Ознакомиться с « Индивидуальными условиями выпуска и обслуживания кредитной карты ПАО Сбербанк» возможно на сайте банка или в любом отделении ПАО Сбербанк.
Читать ответы (3)
Виктория
28.06.2021, 20:45

Конфликт на работе из-за согласия на обработку персональных данных - что грозит подписыванию документа?

У меня на работе возник конфликт с работодателем. Сегодня раздали всем на подпись СОГЛАСИЕ НА ОБРАБОТКУ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ. Меня смутила фраза. Действия с персональными данными с использованием средств автоматизации и без использования таких средств включает в себя: Сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение) извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ) обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение. Чем мне это может грозить? Может распространить какую-то информацию, чтоб меня не взяли больше ни в одну организацию на работу? Если я это подпишу.
Читать ответы (3)
Анастасия
07.11.2019, 16:53

Как отказаться от подписи сомнительных документов, требующих согласия на обработку персональных данных в школе?

У меня такой вопрос... В школе постоянно дают на подпись документы и обязательно в них согласие на обработку персональных данных. Там такая ужасная формулировка... как такое вообще можно подписывать?! Вот текст: "Настоящее согласие предоставляется на осуществление любых действий в отношении моих и моего ребёнка персональных данных, которые необходимы или желаемы для достижения указанных выше целей, включая (без ограничения) сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение, использование, распространение (в том числе передачу третьим лицам), обезличивание, блокирование, трансграничную передачу персональных данных, а также осуществление любых иных действий с моими и моего ребёнка персональными данными, предусмотренных действующим законодательством РФ." Как отказаться от подписи таких документов?
Читать ответы (3)
Константин
07.10.2016, 16:15

Вопросы о персональных данных в договоре о долевом строительстве - необходимость и возможность исключения

Скажите пожалуйста, провомерно ли указывается в договоре о долевом строительстве, пункт о персональных данных. Можно ли его исключить без последствий для совершения данной сделки? "Подписание настоящего Договора означает согласие Дольщика на обработку его персональных данных Застройщиком, организациями, осуществляющими регистрацию прав на недвижимое имущество и сделок с ним, организациями, предоставляющими коммунальные услуги (управляющими организациями) (далее «Операторы обработки персональных данных»), включая передачу, распространение и (или) предоставление доступа к персональным данным указанным лицам, а также иным лицам, если это необходимо для исполнения настоящего Договора или осуществления ими финансово-хозяйственной деятельности. В целях настоящего пункта под персональными данными понимается любая информация о Дольщике, указанная в настоящем Договоре, а также любая информация, ставшая известной Операторам обработки персональных данных в ходе исполнения настоящего Договора (в том числе: фамилия, имя, отчество, дата рождения, место рождения, пол, гражданство, состояние в браке, паспортные данные, адрес и дата регистрации по месту жительства, номера телефонов, иная контактная информация, а также иные персональные данные, сообщенные Дольщиком). Операторы обработки персональных данных осуществляют сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных в пределах, установленных действующим законодательством РФ в целях заключения и обеспечения надлежащего исполнения гражданско-правовых договоров, а также в целях продвижения товаров, работ, услуг, маркетинговой деятельности. Согласие на обработку персональных данных действует бессрочно. Прекращение настоящего Договора по любым основаниям не прекращает действия согласия на обработку персональных данных, которое может быть отозвано Дольщиком на основании его письменного заявления."
Читать ответы (2)
Станислав
13.05.2012, 14:41

Мне объяснили что это необходимо для начисления ЗП, выплат соцстраха, в пенсионный фонд и т.д. Вопрос в том, что

На работе был выдан лист на подпись о разрешении распространения персональных данных, строки перед подписью: Предоставляю право Работодателю осуществлять все действия (операции) с моими персональными данными, включая сбор, систематизацию, накопление, хранение, обновление, изменение, использование, в том числе в производственных целях, блокирование, уничтожение. В случае неправомерного использования предоставленных данных соглашение отзывается письменным заявлением субъекта персональных данных. Мне объяснили что это необходимо для начисления ЗП, выплат соцстраха, в пенсионный фонд и т.д. Вопрос в том, что, данная бумага разве не должна содержать конкретные пункты для каких операций я даю согласие на распространение персональных данных?
Читать ответы (1)