Приветствую. Мне предлагают расторгнуть трудовой договор, без каких бы то ни было существенных причин. Предлагают компенсацию в размере 2-х среденмесячных доходов.... На моё предложение заплатить 4 дохода, начинают угоржать задачами под подпись, постоянным мониторингом и дальнейшими проблемами в связи с мельчайшими невыполнениями..... как мне построить разговор, каковы мои права в данной ситуации?

Как мне построить разговор, каковы мои права в данной ситуации?

Как вести дискуссию при предложении расторгнуть трудовой договор без весомых причин и с предложением компенсации

Приветствую. Мне предлагают расторгнуть трудовой договор, без каких бы то ни было существенных причин. Предлагают компенсацию в размере 2-х среденмесячных доходов... Я готов уйти через три среднемесячных дохода, как мне вести дискуссию?

Читать ответы (1)

Фирма, в которой я работаю почти год, ликвидируется и предлагает расторгнуть трудовой договор

Такая ситуация, работаю на фирме почти год, фирма ликвидируется (закрывается) Прислали письмо всем, с предложением о расторжении трудового договора. В предложении написано что предлагаем расторгнуть договор обеих сторон! После подписи предложения, надо ли писать заявление на компенсацию? Или нет?

Читать ответы (1)

Возможность расторжения трудового договора по соглашению сторон - последствия и права работника

Мне предлагают расторгнуть трудовой договор по соглашению сторон через 5 окладов, без каких бы то ни было существенных причин. Я не хочу покидать компанию, или готов покинуть через 10 окладов. Могут ли меня уволить насильно, могу ли я продолжать работать? И какие санкции могут ко мне применить?

Читать ответы (1)

Нарушение условий работы - как отстоять свои права при расторжении трудового договора без предупреждения

При устройстве на работу мне прислали предложение на работу, подписанное главным инженером и нач. отдела кадров. Срок заключения трудового в предложении был прописан на 3 года, по факту трудовой договор дали на подпись, где сроки заключения трудового договора не были чётко прописана, а именно срок заключения договора на время работы на Юрубчено-Тохомском месторождении, без даты. По факту спустя 1 год мне прислали уведомление о расторжении трудового договора с формулировкой, что трудовой договор расторгнут в связи с окончанием работ на Юрубчено-Тохомском месторождении, уведомили за три дня до даты увольнения. Работодатель ссылается, что предложение о работе не имеет юридической силы и обращение в трудовую инспекцию это моё право. Могу ли я как-то попытаться отстоять свои права?

Читать ответы (1)

Пенсионерам тоже полагаются права - как требовать компенсацию при досрочном расторжении трудового договора?

Я работающий пенсионер, мне 55 лет. Работодатель решил досрочно расторгнуть со мной трудовой договор без объяснения причин. Мне предложено подписать ДОП соглашение о досрочном расторжении, о каких либо выплатах в соглашении речь не идёт. Какие мои права? Могу ли я требовать компенсацию?

Читать ответы (1)

Судебное разбирательство о выплате компенсации при сокращении - возможности и способы обжалования записи в трудовой книжке

У меня был срочный трудовой договор, проработала пять лет, объявили о сокращении, сказали, что компенсация в связи с сокращением не предусмотрена, поскольку срочный договор и предложили сделать запись в трудовой либо по собственному либо по окончанию действия проекта. Я согласилась по собственному, расчёт произвели, трудовую книжку выдали. Мои коллеги, которые работали по аналогичному договору в других городах, были не согласны прекращать работать без компенсации и объявили решение пойти в суд. После некоторого периода споров, работодатель согласился произвести им выплаты в связи с сокращением в размере трёх окладов. Уточните, пожалуйста, каковы мои шансы получить компенсацию? Возможно ли обжаловать запись в трудовой книжке через суд?

Читать ответы (1)

В связи с тем, что одна из машин была разбита, арендную плату за нее выплачивать отказываются.

Я заключил два договора аренды как физическое лицо с физическим лицом с фирмой такси, в качестве арендатора по договору выступил директор фирмы. В связи с тем, что одна из машин была разбита, арендную плату за нее выплачивать отказываются. Как альтернативу предлагают расторгнуть договор. Имею ли я право как сорбственник автомобилей, без объяснения причин расторгнуть и второй договор аренды не смотря на то, что данный случай не прописан в нашем договоре и какова юридическая сила этого договоров при рассмотрении дела в суде? Спасибо.

Читать ответы (1)

Какую компенсацию имеет право получить уволенный работник после 10 дней работыодателя?

Работодатель уволил. Сказал что мою работу будет выполнять сам. Прошло 10 дней. Предлагает по соглашению сторон. Какая компенсация? После отпуска прошло 9 месяцев. Мои предположения 2 среднемесячных зп+компенсацию за неиспользованный отпуск. Я прав?

Читать ответы (2)

Угрозы сокращения и отказ от компенсации - как защитить свои права в случае закрытия магазина

По пала в такую ситуацию что закрывают магазин в котором я работаю на позиции зам. директора. Сегодня у меня был разговор с сотрудником офиса мне предложили подписать соглашение сторон о расторжении договора, без каких либо компенсации. Я не согласилась, сказав что прим сокращении положена компенсация в размере 3 окладов. Мне начали угрожать что меня уволят по статье, так как у меня были дисциплинарные взыскания, 17.12.15 и 11.01 16. Как быть в такой ситуации.

Читать ответы (2)

Мать-одиночка-бухгалтер хочет сохранить свою должность - как отстоять свои права?

Приветствую! Я мать-одиночка. Устроилась на работу бухгалтером. Я пришла на место девушки ушедшей в декрет, но меня не предупредили что когда она выйдет мне придется уйти, в трудовом договоре не прописано что я работаю временно. Девушка из декрета вышла на мое место. Теперь работодатель предлагает мне другую работу по другой профессии и условиям работы. Никакого уведомления о том что мне предлагают перевод не было, только устный разговор. Я хочу остаться на своем рабочем месте. Имеют ли право меня уволить или перевести без моего согласия? Какими должны быть мои действия для отстаивания своих прав?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как мне построить разговор, каковы мои права в данной ситуации?

Краснодар - онлайн услуги юристов