При поступлении на работу в школу подписала бессрочный трудовой договор, за 2 недели до ухода в отпуск администрация заявила

• г. Севастополь

При поступлении на работу в школу подписала бессрочный трудовой договор, за 2 недели до ухода в отпуск администрация заявила, что наш договор заканчивается в середине августа и я должна написать сейчас заявление по собственному желанию потому что мне потом, в августе, придется отдавать деньги за отпускные и за материальную помощь на оздоровление. Не пойму что делать?

Читать ответы (0)

Севастополь - онлайн услуги юристов

Светлана
19.06.2015, 21:59

Проблемы с трудовым договором - не понимаю, что делать

Не пойму что делать? При поступлении на работу в школу подписала бессрочный трудовой договор, за 2 недели до ухода в отпуск администрация заявила, что наш договор заканчивается в середине августа и я должна написать сейчас заявление по собственному желанию потому что мне потом, в августе, придется отдавать деньги за отпускные и за материальную помощь на оздоровление. Не пойму что делать?
Читать ответы (1)
Светлана
19.06.2015, 23:30

Внесение даты окончания договора подлогом - мое право быть информированным

При поступлении на работу в школу подписала бессрочный трудовой договор, за 2 недели до ухода в отпуск администрация заявила, что наш договор заканчивается в середине августа и я должна уволиться. Является ли внесение даты окончания договора подлогом?
Читать ответы (1)
Руфина Анатольевна
03.10.2013, 12:44

Процедура удержания материальной помощи на оздоровление с работника при увольнении по собственному желанию

Сотрудник при уходе в очередной отпуск получил материальную помощь на оздоровление. После выхода из отпуска написал заявление на увольнение по собственному желанию. Как произвести удержание полученной материальной помощи на оздоровление с работника?
Читать ответы (2)
Владимир
22.08.2017, 20:57

Потеряли заявление на отпуск - как решить данную ситуацию?

Здравствуйте, я перевёлся с одной организации (путевое хозяйство) в другое (вагонное хозяйство) в январе 2017, в отпуске был в мае 2016 по графику отпусков со старой работе должен идти в отпуск в августе 2017, на новой работе сказали написать заявление на отпуск в августе, написал заявление за 4 недели до отпуска (отпуск на 22 августа)22 августа пришёл на работу узнать почему нет отпускных а мне говорят что потеряли заявление на отпуск, что делать?
Читать ответы (5)
Ольга
27.07.2016, 19:11

Как поступить, если в декретном отпуске мне предложили уволиться из-за закрытия ИП

Я нахожусь в декретном отпуске который заканчивается 4 августа 2016 года, потом я должна была придти на работу и написать заявление по уходу за ребенком до 1,5 лет! Мне позвони с работы и попросили придти и написать заявление на увольнение по собственному желанию т к ип прекращает свою работу! Что мне делать в данной ситуации?
Читать ответы (2)
Наталья Анатольевна
03.06.2016, 14:56

Право на материальную помощь на оздоровление при увольнении - анализ требований администрации и законность ее действий

Имеет ли право работник на материальную помощь на оздоровление, если он подал заявление об уходе в ежегодный отпуск с последующим увольнением (в связи с переездом в другой город)? Законно ли требование администрации учреждения, которая настаивает на увольнении этого работника по собственному желанию (не подписывает заявление об уходе в отпуск с последующим увольнением), либо предлагает идти в отпуск согласно графика (т.е в августе) и только потом увольняться?
Читать ответы (1)
Елена
03.05.2007, 11:27

Якобы они мне авансом выплачивают отпускные за период с августа и по ноябрь включительно, а это примерно 16 отпускных дней.

Я работаю с декабря 2000 года, но собираюсь после летнего отпуска, он у меня 47 дней с июня по середину июля, увольняться с работы. Но мне в кадрах сказали, что в этом случае, мне придется отработать две недели и вернуть частично отпускные деньги и материальную помощь к отпуску. Якобы они мне авансом выплачивают отпускные за период с августа и по ноябрь включительно, а это примерно 16 отпускных дней. Имеют ли они на это право или я могу отгулять отпуск, написать заявлени на увольнение, отработать положенные 2 недели и с чистой совестью уйти на другую работу? Спасибо.
Читать ответы (1)
Евения Валерьевна
25.05.2014, 22:49

Вопросы оформления увольнения в школе и сохранении дней отпуска - когда и как правильно написать заявление?

Я работаю в школе с 20 сентября 2013 года. Отпуск с 7 июля по 30 августа. Отпуск 72 дня. школа остается еще должна несколько дней. Когда мне следует написать заявление на увольнение по собственному желанию: вместе с заявлением на отпуск или за 2 недели перед выходом в отпуск? Не потеряю ли я выплаты (работаю в ХМАО тут предоставляются выплаты на оздоровление, что указывается в заявлении). как правильно составить текст заявления? Каким днем меня должны будут уволить чтобы не потерялись все дни отпуска?
Читать ответы (1)
Ольга
25.06.2009, 22:25

В начале августа пойду в отпуск, а в середине августа возможно появится шанс устроиться в другую организацию.

Работаю в гос. организации. В начале августа пойду в отпуск, а в середине августа возможно появится шанс устроиться в другую организацию. Могут ли 2 недели, которые надо доработать при увольнении по собственному желанию, быть вычтены из моих отпускных дней и мне не надо будет выходить из отпуска и дорабатывать?
Читать ответы (1)
Ирина
25.07.2016, 06:18

Переход на новую работу после декретного отпуска - возможные проблемы с датами увольнения и приема

Увольняюсь по собственному желанию после декретного отпуска 25 июля, выхожу на другую работу с первого августа. На прошлой работе сказали написать заявление уволить с девятого августа приказом, потому что не могут выплатить деньги в трехдневный срок, не пройдет финансирование. В трудовой поставили запись 25 июля. Не возникнут ли потом у меня проблемы в этой связи, у них во внутренних приказах 09.08, а в трудовой 25.07 и на следующий работе 01.08 августа уже принята.
Читать ответы (2)