Алиса
29.04.2012, 22:38
Сокращение штатных должностей при реорганизации - правомерны ли действия администрации?
Читать ответы (1)
У меня ту т такая ситуация я сижу в декрете по уходу за ребенком, пришло письмо что меня уведомляют что занимаемая моя должность сокращается на 0,5 ставки и после двух месяцев если я не подпишу то официально будит оформлена прекращение с вами трудовых отношения, могут ли они сократить декретных на пол ставки стоит ли мне подписывать их нее заявление.
Здравствуйте! Ничего не подписывайте.ТК РФ запрещено увольнение во время отпуска по уходу за ребенком.Кроме того,согласно статьи 256 ТК РФ
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).
Спросить