Здравствуйте.Моего мужа обвиняют в хищении средств.

• г. Москва

Здравствуйте.Моего мужа обвиняют в хищении средств. Работал в организации не оффициально, но договор о мат.ответствености подписал.После увольнения и полного расчета с ним связались, и сообщили, что в последний день работы пропало 14 тысяч рублей.Как нам быть?!бухгалтерия спохватилась спустя 9 дней,видеозапись с камер за тот день каким то волшебным образом исчезла. говорят,пройти полиграф,за свой счет.Имеют ли они право это требовать и как нам поступить в подобной ситуации.Очень расчитываем на помощь.

Читать ответы (0)

Москва - онлайн услуги юристов

Алина
27.05.2022, 16:29

Как вернуть удержанные средства при увольнении - опыт первого лица.

Как добиться полного расчёта при увольнении? Удерживают 10 тысяч рублей (списание на меня товара), акт был составлен более чем через месяц после обнаружения (2 месяца и 3 дня), с данным актом ознакомлена не была и объяснительную работодатель не запрашивал. Работала на трудовом договоре, но сам трудовой договор, а также договор о материальной ответственности на подписание и ознакомление был выдан в последний рабочий день. В трудовом договоре указано что работа временная, до 2 месяцев, а общее время работы - 5 месяцев. Доп. соглашения к договору выдано не было. На следующий день после увольнения (работодатель попросил прийти на след. День) я расчёт не подписала и деньги не забрала, тк с ним не согласна. Правильно ли я поступила?
Читать ответы (2)
Елена
18.11.2016, 19:03

Пропал ноутбук на работе - они винят меня, не выплачивают зарплату и требуют прохождения полиграфа. Что делать?

Я две недели назад написал заявление на уволнение, на днях пропал ноутбук на работе и винят в этом меня, я работаю на быстрой почет и груз загружал в машину маршрутный лист у меня подписали (что все приняли, и там был тот ноутбук) но он пропал и винят меня и не выдают денег зарплату и расчет. Но на камере видно как я после работы выхожу с пакетом с работы и они думают что там ноутбук! И просят пройти полиграф. Что мне делать, полиграф я не собираюсь проходить из-за их выдумок.
Читать ответы (2)
Юлия
01.02.2008, 16:12

Что делать, если работодатель отказывается расчитать при увольнении в срок?

Меня очень интересуют мои права относительно окончательного расчета при увольнении. Уволилась я практически две недели назад, мой бывший работодатель отказался расчитать меня в день увольнения мотивируя это тем, что денег в данный момент нет, добавив при этом, что расчет будет произведен не позднее 26.02.08,максимум 29.02.08.На звонки и вопросы о расчете-отвечает следующим образом, сейчас денег нет позвони завтра (как говорят, завтраками кормит). Как правильно поступить в этой ситуации, ведь расчет получают в день увольнения.
Читать ответы (1)
Алина
27.05.2022, 14:58

Как вернуть удержанные деньги при увольнении - опыт борьбы за права работника

Как добиться полного расчёта при увольнении? Удерживают 10 тысяч рублей (списание на меня товара), акт был составлен более чем через месяц после обнаружения (2 месяца и 3 дня), с данным актом ознакомлена не была и объяснительную работодатель не запрашивал. Работала на трудовом договоре, но сам трудовой договор, а также договор о материальной ответственности на подписание и ознакомление был выдан в последний рабочий день. В трудовом договоре указано что работа временная, до 2 месяцев, а общее время работы - 5 месяцев. Доп. соглашения к договору выдано не было.
Читать ответы (4)
Андрей Владимирович
23.01.2008, 22:15

Ответственность за повреждение кабеля - требование наличных, счет, увольнение - что делать?

Как лучше поступить в сл. ситуации. Работаю прорабом в организации, которая ведет земляные работы. Во время проведения очередных работ был поврежден кабель. Организация обвиняет меня. Требует от меня выплатить 120000 руб наличнымию Я материально ответственное лицо. Имеет ли право организация требовать от меня наличные? Должна ли организация предоставить мне счет в письменном виде? Если я подам на увольнение, то как быть с выплатами? Благодарю Вас P S Существует прибор, для нахождения кабеля в земле, но организация покупать отказывается. Подобные ситуации в организации были и не однократно. Прорабы после таких ситуаций увольнялись.
Читать ответы (2)
Сергей
29.05.2013, 22:10

Официальный последний рабочий день прошел без расчета - какие документы необходимы для подачи заявления в суд?

24 мая был официальный последний рабочий день, но компания отказалась делать расчет, мотивируя проведенной недавно инвентаризацией и возможными штрафами после нее. работа на складе. При увольнении. Завскладом подписал заявление с пометкой, что претензий не имеет. По закону расчет должен быть в день увольнения. Завтра поеду требовать расчет. Какие документы необходимо запросить у бывшего работадателя для подачи заявления в суд, в случае, если они все-таки откажутся производить расчет? Оформление официальное, с первого рабочего дня.
Читать ответы (2)
Владислав
24.04.2014, 13:19

Незаконные действия фирмы ООО ТК-Плюс - кладовщикам было предложено пройти полиграфы

Я работал в фирме ООО ТК-Плюс на должности кладовщик, спустя 7 дней после моего трудоустройства в данной компании на складе пропал ноутбук стоимостью около 58000 тыс рублей! Приехали люди под видом службы безопасности и начали допрос, после чего всем сотрудникам было предложено пройти полиграф! Спустя 3 недели после кражи эти люди приехали с полиграфом и начали проверку мы подписали добровольное соглашение, но нам не было предоставлено не каких сертификатов и разрешение на провидение данного теста, тот человек который проводил тест даже не представился! После теста полиграф показал мою и моего товарища причастность к краже! С нас начали требовать возместить ущерб при помощи обьяснительной, в которой нас с моральным и психологическим давлением заставили написать следующее! Что мы его нечайно уронили и разбили, испугались ответственности и выбросили, обязуемся выплатить закупочную стоимость! После чего заставили написать заявление об увольнении! Спустя две недели на нас директор фирмы написал заявление в полицию, что якобы мы украли данный ноутбук! Подскажите как нам быть? Может ли быть доказана вина?
Читать ответы (6)
Марина
26.11.2020, 15:40

Работодатель требует отработать 14 дней после увольнения по собственному желанию

Меня обвиняют в недостаче, написала заявление по собственному желанию на увольнение, работодатель его подписал, теперь говорит что я должна прийти закончить ревизию и отработать 14 дней, ключи от магазина забрали в день увольнения! Как быть и что делать в данной ситуации?
Читать ответы (4)
Алексей
02.03.2020, 14:28

Продавец обвинен в хищении денег при безналичном расчете - что делать?

Ситуация такая! Работал официально продавцом. Работодатель вешает хищение денежных средств при оформлении покупок по безналичному расчету. Что не все деньги проведенные по безналичному расчету проходили на счет организации! Инвентаризации товара недостающих товаров не выявила, договор материальной ответственности есть. Пароль от учетной записи знали третьи лица. Как быть?
Читать ответы (8)