Лишили премии 25 %,якобы не справился с должностными обязанностями! Выезжали в поля и разворачивали там палатки, баню и т.д.Выполнял устные приказы начальников и просто напросто не успевал делать свою работу. Можно ли оспорить этот вопрос и подать в прокуратуру в незаслуженном лишении?

Можете оспорить приказ в суде.

Сотруднику лишили премии на 25% за несоблюдение должностных обязанностей - возможно ли обжаловать решение и подать жалобу в прокуратуру?

Жалобу на лишение премии на очистных сооружениях Хакресводоканал можно подать в начальство

Я работаю на очистных сооружениях Хакресводоканал. Меня лишили премии на пол года, якобы я не выполняю свою работу. Мне предъявили, что я не чистила песколовки, не красила своё оборудование и не чистила грабли через каждый час. Я эту всю работу выполняла, песколовки чистила со сменой, красила оборудования и чищу грабли по регламенту, свидетелей много. Моё начальство фотографировало моё оборудование, так как я содержу своё оборудование в чистоте. Они меня обвинили, если оборудование чистое, значит я не работаю! Приказ о объявлении выговора я подписала не согласна. Как оспорить лишении премии, с чего начать?

Читать ответы (3)

Лишение стимулирующих выплат учителю без жалоб родителей и коллег - правомерно ли такое решение?

Законно ли лишение стимулирующих выплат по причине перехода учашегося из моего класса в параллельный? Родители утверждают, что претензий ко мне не имеют. Директор издала приказ о лишении стимул. Выплат на период пол года. В приказе указано, что я не справляюсь с должностными обязанностями кл. руководителя. Письменных и устных жалоб на меня не поступало.

Читать ответы (1)

Пример правильной формулировки приказа о лишении премии сотрудника

Как правильно написать приказ о лишении премии сотрудника, который замещал другого сотрудника на время больничного листа и не справился со своими обязанностями.

Читать ответы (1)

Незаконное лишение квартальной премии - секретарь подделал подпись директора. Как вернуть справедливую выплату?

Лишили квартальной премии. Основаниями послужили докладная бухгалтера, причем резолюция директора на вынесенный выговор и лишения премии на 90 процентов подпись была подделана секретарем. Приказ на лишении премии не был создан. Эту операцию гл бухгалтер провел самостоятельно без ведомо руководителя организации, хочу получить свою премию. Что делать.

Читать ответы (1)

Правомерность лишения премии в случае невыполнения устного распоряжения руководителя без официального уведомления

Правомерность устных распоряжений. Можно ли лишить или не начислять премию если работник не выполнил устное распоряжение руководителя. Руководитель указывает причиной лишения премии не выполнение распоряжения. При этом не ставит в известность о не выплате премии. Распоряжение внутри предприятия есть. Но графы ознакомленя и соответсвенно подписи работника об ознакомлении нет.

Читать ответы (1)

Обратившийся в прокуратуру по поводу задержки ЗП лишился премии за март - возможно оспорить в суде?

Меня лишили премии за март месяц, из за того что обратился в прокуратуру по поводу задержки зп, приказа я в глаза не видел о лишении, объяснительную не писал никакую! Приказ о лишении должен быть заверен, кем? если приказа нет, могу ли я оспорить это в суде?

Читать ответы (1)

Опоздание на работу лишило меня премии на 100%, но я не видел приказа о лишении

Меня лишили ежемесячной премии, за то что я опоздал на работу но работу я всю выполнил писал объяснительную, в итоге меня лишили 100% премии но приказа о лишении я не видел и не расписывался.

Читать ответы (1)

Воспитатель намерена подать в суд на заведующую за незаконное лишение премии

Заведующая лишила премии, но об этом воспитатель узнала только при получении зарплаты и попытавши выяснить причину лишения наткнулась на невнятные причины, сказала что это она так захотела, хочу теперь подать в суд за незаконное лишение премии, так как не было приказа о лишении и оснований, возможно ли это?

Читать ответы (1)

Вопрос о необходимости писать объяснительную

Нужно ли писать объяснительную, если отказываешься подписать должностную инструкцию, так как меня не устраивает в ней новый пункт, который не имеет отношения к моим должностным обязанностям, (меня хотят в связи с отпуском сотрудника на месяц перевести на другую работу с другими должностными обязанностями, и другим графиком работы)

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Сотруднику лишили премии на 25% за несоблюдение должностных обязанностей - возможно ли обжаловать решение и подать жалобу в прокуратуру?

Волгоград - онлайн услуги юристов