Доброе время суток! Работаю в должности руководителя подразделения (завотделением). Хочу снова стать рядовым сотрудником, чего не хочет руководство. Как осуществить желаемое?

Хочу снова стать рядовым сотрудником, чего не хочет руководство.

Обязан ли директор предоставить бывшему руководителю структурного подразделения должность после реорганизации?

В организации планируется реорганизация: одно структурное подразделение разделить на два. Обязан ли директор предоставить бывшему руководителю структурного подразделения должность руководителя одного из вновь образуемых структурных подразделений. Спасибо.

Читать ответы (1)

Возможно ли мне сменить подразделение и должность без согласия руководителя моего подразделения?

По окончании колледжа мне была присвоена квалификация техник-технолог. Распределили в ОАО обычным работником. Сейчас я учусь в университете на 4 курсе по своей специальности на заочном отделении. Руководитель одного подразделения предлагает мне должность инженера-технолога, но руководитель подразделения, в котором работаю я, не желает меня отпускать с настоящего места работы, и в то же время сам не предлагает должность ИТР, хотя в отделе кадров сказали, что ИТР требуются во всех подразделениях. Возможно ли мне сменить подразделение и должность без согласия руководителя моего подразделения?

Читать ответы (1)

Предложение руководителя о переводе в другое подразделение и должности заместителя начальника

Работаю в муниципальном учреждении начальником отдела одного из шести структурных подразделений. На днях вызвал руководитель, и предложил мне перевестись в другое структурное подразделение и стать заместителем начальника отдела. В штатке такой должности нет. Подскажите, как правильно интерпретировать предложение руководителя, и грамотно ему отказать на основании закона.

Читать ответы (2)

Какое из двух изначально занимаемых должностей должен занять один из сотрудников при сокращении штатов?

При сокращении штатов сокращены должности заместитель директора и руководитель подразделения, которые занимали 2 человека. Введена одна новая должность заместитель директора, руководитель подразделения. Кто ее должен занять из 2-х сотрудников, занимавших сокращенные должности?

Читать ответы (1)

Руководителю ликвидируемого подразделения предлагают рядовую должность

Руководство НИИ приняло решение о присоединении одного из подразделений к другому (в рамках этого же НИИ), которое теперь будет выполнять функции двух Решение было принято на основании решения аттестационной комиссии и устава НИИ. Но у руководителя ликвидируемого подразделения квалификация выше. А ему в новой структуре предлагают рядовую должность. Как ему отстоять право на руководящую должность в объединенном подразделении?

Читать ответы (1)

Как защитить этого работника, недопустить его увольнения или перевода, оставить его руководителем этого подразделения?

На предприятии (предприятие муниципальное) идет изменеие структуры одного из подразделений. Руководитель этого подразделения в настоящий момент находиться на больничном. Вышестоящее руководство (вышестоящая организация) изменяя наименование должности и проводя небольшое изменение организационной структуры подразделения хочет назначить другое лицо руководителем этого измененного подразделения. Вопрос. Вправе ли администрация во время нахождения человека на больничном перевести его на другую должность (нижестоящую) без его согласия? А если он не согласен - уволить в связи с изменением существенных условий труда? Как защитить этого работника, недопустить его увольнения или перевода, оставить его руководителем этого подразделения? Спасибо.

Читать ответы (1)

Конфликт интересов - может ли внутренний совместитель временно стать руководителем другого подразделения?

Может ли руководитель подразделения, являющийся внутренним совместителем в другом подразделении, временно исполнять обязанности руководителя данного подразделения? Спасибо.

Читать ответы (1)

Статья 52 часть 4 273-ФЗ - кто является руководителем структурного подразделения в образовательной организации

В статья 52 часть 4 273-ФЗ говорится о руководителе структурного подразделения. Имеется в виду руководитель структурного подразделения образовательной организации? А если организация не образовательная, но в ней присутствует структурное подразделение основным видом деятельности которого является образование, подпадает ли его руководитель и заместитель под данную статью?

Читать ответы (1)

Спор о статусе руководителя структурного подразделения и его место в штатном расписании

В Положении об оплате труда образовательного учреждения указана должность руководителя структурного подразделения (СП), есть она и в ЕКС. Однако в штатном расписании её нет. По факту руководители СП получают доплату за руководство, хотя в Положении об оплате труда прописана формула расчёта должностного оклада руководителя СП. Одного из руководителей СП работодатель отстранил от руководства СП, Первый пытается восстановиться в должности, а второй утверждает, что это не должность, а поручаемая работа, устанавливаемая на год. В трудовом договоре работника руководство СП указано в условиях оплаты труда в разделе должностной оклад. Вопрос: является ли руководство СП должностью и должна ли она быть в штатном расписании?

Читать ответы (1)

Как привлечь руководителя организации по статье 3 ТК РФ в случае отказа проставить подпись при получении документов?

Можно ли привлечь руководителя организации по статье 3 ТК РФ, в случае когда все абсолютно все документы отписанные в мое структурное подразделение (являюсь руководителем структурного подразделения) получать под роспись, что ознакомлена с ними, когда руководители других структурных подразделения все документы получают просто из рук в руки? Кроме того на служебные записки о возложении обязанностей я получаю отказ руководителя, в то время как руководители других подразделения получают положительную резолюцию.

Читать ответы (5)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Хочу снова стать рядовым сотрудником, чего не хочет руководство.

Юрга - онлайн услуги юристов