Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможно ли отправить руководителя-иностранца со статусом высококвалифицированного специалиста в долгосрочный отпуск без сохранения заработной платы и разрешено ли ему подписывать документы во время отпуска?

17.07.2015, 12:08
• г. Москва

Можно ли отправить руководителя организации-иностранца, имеющего статус высококвалифицированного специалиста, в отпуск без сохранения заработной платы, на долгий срок (например, на год)? Может ли он, находясь в отпуске, подписывать документы?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте.

По ст.128 ТК РФ

Спросить

Можете отправить с его согласия.. Не может подписывать документы.Возложите такие обязанности на другого работника.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Наталия
11.07.2012, 06:58

Возможно ли руководителю находиться в неоплачиваемом отпуске и одновременно выполнять функции подписания документов

Может ли руководитель уйти в неоплачиваемый отпуск, являясь внешним совместителем и единственным человеком организации и находясь в отпуске без сохранения з/платы подписывать документы и издавать приказы?
Читать ответы (1)
Светлана
13.06.2019, 17:41

Возможно ли уйти в декрет после отпуска без сохранения заработной платы?

Находясь в отпуске без сохранения заработной платы, возможно уйти в декрет? Если написать отзыв из отпуска без сохранения, и на следующий день уйти в отпуск по беременности и родам?
Читать ответы (1)
Марина
01.06.2015, 12:31

Педагог находится в длительном отпуске без сохранения з/платы, но оформил больничный лист. Что будет с продолжением отпуска?

Педагог находится в длительном отпуске без сохранения з/платы (на 1 год). Находясь в длительном отпуске без сохранения заработной платы оформила больничный лист. Продляется ли отпуск в связи с больничным?
Читать ответы (1)
Джамиля
26.02.2019, 10:06

Отказ от подписи заявления

На каком основании руководителю можно не подписывать заявление об отпуске без сохранения заработной платы?
Читать ответы (1)
Анна Сергеевна
30.07.2017, 19:10

Сохранится ли мой отпуск, если написать заявление об увольнении во время него?

Взяла отпуск без сохранения заработной платы на 10 дней (на очередной ещё не имею права). Хочу уволиться. Если я напишу заявление об увольнении находясь в этом отпуске, может ли работодатель отозвать меня из отпуска.
Читать ответы (3)
Анастасия
03.07.2015, 08:33

Возможность работы по совместительству во время отпуска без сохранения заработной платы на основном месте работы

У нас на предприятии работник работает как внешний совместитель. На основном месте работы он работник взял отпуск без сохранения заработной платы на длительный срок, может ли он находясь на основном месте работы в отпуске без сохранения заработной платы осуществлять трудовую деятельность по совместительству?
Читать ответы (1)
Александр
15.03.2018, 09:00

Вопрос - Может ли сотрудник уволиться во время отпуска без сохранения заработной платы, предупредив начальство за 2 недели?

Сотрудник собирается уйти в отпуск без сохранения заработной платы, может ли он находясь в отпуске уволиться, предупредив за 2 недели начальство?
Читать ответы (1)
Татьяна
06.06.2019, 20:55

Вопросы о сохранении зарплаты и полномочий председателя правления садоводства во время полугодового отпуска и его

Может ли председатель правления садоводства уйти в отпуск без сохранения заработной платы на полгода с сохранением полномочий? Может ли он подписывать документы, находясь в таком отпуске? Если может, то кому он должен написать заявление на рассмотрение на общее собрание членов или членам правления?
Читать ответы (2)