Будет ли учитываться зарплата при расчете выплаты по больничному листу при переходе на декретный отпуск, если я работаю неполный рабочий день с сохранением пособия?
Я работаю неполный рабочий день с сохранением пособия, и в декретном отпуске должна остаться еще до октября, работаю в таком графике 5 месяцев, и в сентябре (не выйдя еще с того декретного) собираюсь уйти в декрет, будет ли учитываться моя з/п,по которой я сейчас работаю, при расчете выплаты по больничному листу в бухгалтерии?
Здравствуйте!
"Если в течение 2-х лет вы находились в отпуске по беременности и родам, а затем в отпуске по уходу за ребенком, для расчета среднего дневного заработка вы можете выбрать двухлетний период, предшествующий двум последним годам перед текущим отпуском по беременности и родам. Нужно написать заявление работодателю в письменной форме ч. 1 ст. 14 ФЗ-№255 от (29.12.2006г.)
В случае, если в период нахождения матери в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет у нее наступает отпуск по беременности и родам, она имеет право выбора одного из двух видов пособий, выплачиваемых в периоды соответствующих отпусков.
"
СпроситьЕсли Вы захотите, то будет учитываться.
У Вас есть право выбора тех двух лет, в которых средний месячный заработок был Выше.
Если Вы напишите заявление и укажите, какие 2 года взять к расчету, то эти года и возьмут, если не напишите, то возьмут 2 года, предшествующие году ухода в декрет.
ст.14 закона N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
СпроситьВозможно ли работать на неполный рабочий день в школе после декретного отпуска с сохранением выплаты пособия?
Проблема с выплатой отпускных - можно ли получать отпускные и пособие по уходу за ребенком одновременно?
Вопросы по расчету декретных при выходе на работу в разные годы
Вопросы возможности выхода в отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет на неполную занятость и пересчета пособия при
Как мне должны рассчитать выплаты по декретному отпуску, и выплаты во время отпуска по уходу за ребенком?
Возможность перехода на неполный рабочий день для матери на пособии и отпуск без выплаты пособия для бабушки
Возможно ли комбинирование отпуска по уходу за ребенком и неполного рабочего дня без потери пособия
Какие выплаты мне полагаются и как они будут расчитаны при переходе с отпуска по уходу за ребёнком до 1,5 лет на
