Светлана
04.02.2009, 13:12
Вопросы введения повременно-премиальной системы оплаты труда сотрудников
Читать ответы (2)
Как можно заставить руководство повысить МРОТ используя его не как оплату труда, а как оклад на который будет начисляться коэффициент района. Живу в Амурской области работаю завхозом, получаю з/п на ровне со всеми младшими сотрудниками детского сада в размере МРОТ 5800
Жить на эти деньги не возможно, живем бедно. Что делать, работодатель всегда говорит об одном НЕТ ДЕНЕГ В БЮДЖЕТЕ...
Обращайтесь в суд и защищайте свои права, просите обязать работодателя начислять районный коэффициент на минимальный размер оплаты труда, есть суд.практика по северному коэффициенту - ст. 3 ГПК
Спросить