Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Меня отправляют на работе в неоплачиваемый отпуск зарплату не платят с мая, как быть.

31.07.2015, 09:55
• г. Калуга

Меня отправляют на работе в неоплачиваемый отпуск зарплату не платят с мая, как быть.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Обращайтесь в суд с заявлением о взыскании невыплаченной заработной платы.В трудовую инспекцию -на неправомерные действия работодателя(отпуск без содержания).

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Калуга - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Анастасия
14.04.2016, 17:42

Проблемы беременных на работе - постоянный отправка на неоплачиваемый отпуск и отсутствие работы - как найти решение?

Я работаю на своей работе год, как я забеременела постоянно отправляют на административный отпуск, неоплачиваемый, говорят все нет для тебя работы, что делать?
Читать ответы (1)
Анастасия
13.11.2013, 21:13

Можно ли взять неоплачиваемый отпуск на уход за инвалидом после достижения им 18 лет?

Зравствуйте, у меня вот такой вопрос: Можно ли взять неоплачиваемый отпуск матери ребенка - инвалида, после достижения 18 лет (инвалидность приобретена при рождении)? Работодатель отказывается предоставлять неоплачиваемый отпуск (дни) мотивируя это тем, что ребенок-инвалид совершенолетний и льготы по предоставлению оплачиваемых и неоплачиваемых по статье 263 ТК РФ (по данной статье работодатель обязан предоставить 4 дня оплачиваемых и 14 дней неоплачиваемых отпускных дней в течение года) недействительны. Возможно взят неоплачиваемые дни по уходу за инвалидом и на какой срок?
Читать ответы (2)
Артем николаевич
23.05.2016, 19:13

Вопрос о продлении отпуска или предоставлении дополнительных неоплачиваемых дней после смерти родного брата

У меня умер родной брат, а я нахожусь в плановом (по графику) отпуске. Может ли быть продлен отпуск, либо предоставлены какие-то дополнительные неоплачиваемые дни к имеющемуся отпуску? Либо я должен выйти на работу по истечении отпуска?
Читать ответы (1)
Артур
03.08.2015, 16:52

Работодатель задерживает зарплату, как правильно составить заявление о невыходе на работу?

С мая на работе постоянные задержки зарплат. Существует заявление о невыходе на работу, если работодатель не выплачивает зарплату более чем 15 дней со дня выдачи зарплаты, указанного в договоре. Полную зарплату здесь не платят, для поддержания на плаву дают четверть зарплаты и живи как хочешь. Скажите, пожалуйста, будет ли иметь силу заявление о невыходе на работу в моем случае, или же оно работает только когда не платят вообще ни копейки?
Читать ответы (3)
Светлана
28.05.2017, 19:16

Порядок начисления аванса, отпускных и зарплаты в случае отпуска

Ухожу в очередной отпуск с 1 июня на 28 дней. Аванс 26 мая, зарплата за май 15 июня. Расчёт через зарплату банковскую карту. Прошу выдать деньги за отпуск. Как по закону должны пройти начисления аванса за май, отпускных за июнь и зарплаты за май?
Читать ответы (2)
Татьяна Игоревна
28.05.2015, 10:18

Вопрос о выплате больничного при отправке в неоплачиваемый отпуск с 1 июня

Меня отправляют в неоплачиваемый отпуск с 1 июня. Заявление я еще не писала. А я ухожу на больничный по уходу за ребенком с 29 мая. Заплатят ли мне больничный?
Читать ответы (1)
Евгений
03.03.2016, 09:28

Как скажется отсутствие заработка зимой на алиментных обязательствах и будет ли накапливаться долг?

С женой развелись год назад (один ребёнок, 3 годика), она на алименты не подала. Я работаю в сфере дорожных работ - зимой нас отправляют в отпуск без содержания, а после зимы снова на работу. Если она подаст на алименты - с моей зарплаты в летний сезон работы, будут вычитать 25%, а если зимой зараплату не платят то как это скажется на алиментных обязательствах? Будет ли у меня копиться долг?
Читать ответы (1)
Марина
25.07.2016, 20:01

Как оплачивать аллименты во время неоплачиваемого отпуска и возможность возникновения долга

Муж выплачивает аллименты. Сейчач на работе отправляю в неоплачиваемый отпуск. Как с него будут удерживаться аллименты и будет ли копиться долг?
Читать ответы (2)
Елена
14.11.2013, 14:25

Требование задолженности за ЗП за май и неоплачиваемый отпуск - как составить официальное письмо работодателю?

Работала в ЗАО с 1 марта по 1 августа 2013 г. Получила зарплату за март и апрель. В мае работала, но зарплату не заплатили. В июне и июле работодатель предложил уйти в неоплачиваемые отпуска, причем письменного приказа работодателя не было и письменного заявления на неоплачиваемый отпуск не подавала. Но и на работу не выходила. 01 августа уволилась по собственному желанию (так и записано в трудовой книжке). При увольнении работодатель со мной не рассчитался. Вправе ли я требовать задолженность по ЗП за май и за дни неоплаченного отпуска за весь период работы (под расчет)? И в какой форме написать официальной письмо работодателю с учетом того, что в июне и июле я не работала и подтвердить причину моего отсутствия на работе мне нечем?
Читать ответы (7)