Антон
27.03.2014, 03:06
Может ли работодатель лишить меня честно заработанной премиальной части и оставить только оклад?
Читать ответы (1)
В условиях трудового договора было сказано об окладной части и премиальной части. При увольнении мне была выплачена окладная часть, а премиальная в сумме 8 000 удержана в счет будущей ревизии. На сколько это законно?
Читайте положение работодателя о порядке и условия выплаты премиальной части.
Спросить