Я работаю поваром в кафе. В связи с кризисом, начальство заставляет написать заявление на отпуск за свой счёт на неопределённое время (большая вероятность, что с последующим увольнением).
Правомерно ли это? Обязаны ли они выплатить мне компенсацию или отпускные (и за какой период)? Как мне стоит поступить в этой ситуации, если я не хочу идти в отпуск? Могу ли я требовать, чтобы меня уволили по сокращению?
Уважаемый Олег,
Если Вы напишите заявление на отпуск за свой счет, то никаких компенсаций Вы не получите.
Заставить Вас написать заявление на такой отпуск невозможно, также нельзя заставить работника написать заявление на увольнение.
1. Как мне стоит поступить в этой ситуации, если я не хочу идти в отпуск?
Не пишите заявление, работайте в прежнем режиме, получайте зарплату.
2. Могу ли я требовать, чтобы меня уволили по сокращению?
Этого требовать не обязательно, т.к. это единственный законный способ уволить Вас (в данном случае).
Есть еще такой вариант, вас могут перевести на работу "в режиме простой" (ст.157 ТК РФ), в этом случае Вам будут оплачивать 2/3 от Вашей з/п
С уважением,
Старовойтов А.В.
Спросить
