Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможно ли взять отпуск перед декретом и что происходит с отпускными днями после декрета?

14.08.2015, 15:11
• г. Самара

Беременная. Слышала можно перед декретом сходить в отпуск на 28 календарных дней. А то мне сказали после декрета отпускных дни сгорают правда это. лучше сейчас сходить если сейчас не сходить то потом я не могу им воспользоваться и в стаж мой не войдет.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

можно хоть до декрета, хоть после декрета сходить в отпуск, но после декрета он будет бесплатным, поскольку не с чего насчитывать вам отпускные будет

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Самара - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Алексей
14.08.2015, 14:43

И правда ли, что отпускные дни сгорают после декрета?

Беременная. Слышала можно перед декретом сходить в отпуск на 28 календарных дней. А то мне сказали после декрета отпускных дни сгорают правда это. лучше сейчас сходить.
Читать ответы (1)
Анастасия
18.11.2013, 10:13

Какие права на отпуск у женщины перед и после декретного отпуска?

В январе уходу в декрет. В этом году отпуск отгуляла. Узнала, что мне положен еще отпуск перед декретом - 28 календарных дней. В отделе кадров мне сказали, что после выхода из декрета, я буду обязана отработать год без отпуска. Т.к. эти 28 дней и есть отпуск за год после декрета. Так ли это? Или после выхода из декрета мне все-таки положен очередной отпуск?
Читать ответы (1)
Ольга
10.07.2015, 17:28

Возможно ли взять 6-дневный отпуск перед декретом, если уже использую 14-дневный отпуск?

У меня такой вопрос... Я нахожусь на 26 неделе беременности, мой врач поставил мне дату выхода в декрет 27 июля. 20 июня был ровно год как я отработала в компании. На работе у меня на данный момент числится ежегодный оплачиваемый отпуск 14 дней. Буквально на днях начальство подписало заявление. Сейчас я нахожусь в отпуске на 14 дней, потом мне надо будет выйти на работу и отработать 6 дней до декрета. Я слышала что беременным женщинам предоставляется отпуск перед декретом, а именно 28 календарных дней. Вопрос: Могу ли я выйти с отпуска (14 дней) а потом воспользоваться отпуском перед декретом, но брать не 28 дней, а всего лишь 6? И как быть?
Читать ответы (1)
Александра
22.12.2021, 13:48

Можно ли взять отпуск перед декретом на все 58 дней? И нужно ли после отработать?

Если отпуск за год составляет 58 календарных дней, уходить в декрет в марте следующего года. Я могу написать в декабре заявление на предоставление отпуска перед декретом на все 58 календарных дней после новогодних праздников и должна ли в последующем эти дни отработать, если отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребёнком входят в стаж?
Читать ответы (1)
Ландыш Камилевна
12.04.2014, 10:04

Сколько дней отпуска положено перед декретом, если задолженность составляет 30 дней?

Мне сказали что перед декретом положено отпуск 28 календарных дней. А скажите пожалуйста сколько дней отпускамне перед декретом положена, если у меня уже есть задолженность по отпуску 30 дней?
Читать ответы (1)
Лариса
09.03.2015, 21:01

Количество дней отпуска перед декретом и возможность его использования для учителя, работающего с 1 сентября 2014 года

Я работаю учителем с 1 сентября 2014 года, очередной отпуск должен составлять 56 календарных дней, в декрет где-то с 18 мая, сколько дней мне положено отпуска перед декретом и могу ли я воспользоваться.
Читать ответы (1)
Анна Александровна Остякова
31.08.2020, 13:28

Недогулянный отпуск - права работника и производственная необходимость

Мой отпуск 56 дней. Отгуляла только 28 дней. Имеют ли право мне не дать оставшиеся дни, тогда когда мне удобно? Начальник ссылается на производстводственную необходимость, поэтому не отпускает догулять. Сейчас я беременная и хочу сходить в отпуск (не перед декретом)
Читать ответы (1)
Лия
16.08.2016, 22:05

Вопросы отпуска и декретного отпуска для банковских работников

Хотела бы узнать, я работаю в банке с 1 декабря 2015 года и ухожу в декрет 5 октября 2016 года. Брала отпуск 4 дня в апреле 2016 года. Имею ли я право взять отпуск перед декретом в 28 календарных дней в соответствии со статьёй 260 тк рф,даже если отпуск в 28 не накопился? Нужно ли мне будет отрабатывать после декрета отпуск который взят авансом? И копятся ли дни отпуска пока находишся в декрете?
Читать ответы (2)
Анастасия
28.02.2015, 17:18

Особенности отпуска и больничного при переходе с отпуска на декретный отпуск

Я с 28 февр. На больничной с 10 марта в отпуске потом сразу в декрет, больничный захватить отпуск, мне надо будет возвращать за эти дни отпускные, и могу ли я потом эти дни оставить продление отпуска после выхода с декрета? Спасибо.
Читать ответы (1)
Наталья
15.12.2013, 14:07

Возможность совместить ежегодный отпуск с новогодними праздниками и влияние этого на декретный отпуск

В январе месяце мне предстоит уйти в декретный отпуск (140 календарный дней по больничному листу). Но я вспомнила, что у меня есть возможность взять перед декретом ежегодный оплачиваемый отпуск на 14 календарных дней. В декрет я должна уйти 14 января 2014. Меня интересует момент: могут ли дни ежегодного оплачиваемого отпуска совпасть с новогодними праздниками с 01-08 января? Или мой отпуск увеличится на количество дней праздника? Оплата в моей организации производится по факту отработанных часов, поэтому дни с 01-08 в оплату оклада не войдут. Я прочитала, что беременным нельзя заменить ежегодный отпуск денежной компенсацией, а можно увеличить дни отпуска по уходу за ребенком на количество дней ежегодного отпуска. Жаль, мне было бы удобнее получить компенсацию.
Читать ответы (1)