














Краткое содержание :
Пенсионный возраст продолжает постепенно передвигаться, чтобы в итоге зафиксироваться в 2028 году на отметке в 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин. В то же самое время еще на старте пенсионной реформы появился статус «предпенсионер», который дает своему обладателю ряд льгот и возможностей с 60 и 55 лет (для мужчин и женщин, соответственно), но тут имеются уточнения. Данные правила продолжат действовать и в 2022 году.
И это вполне справедливо, ведь с возрастом работать становится не только физически и психологически тяжелее, но и вступают в действие другие факторы. Многие работодатели неохотно берут на работу лиц, которым в обозримом будущем предстоит выход на пенсию, а вот при сокращении они становятся первыми кандидатами на увольнение. Достигшие указанного возраста лица имеют полное право воспользоваться поддержкой. Какими же возможностями обладают предпенсионеры?
Для начала важное уточнение по предпенсионному возрасту: вообще он наступает за 5 лет до выхода на пенсию, то есть на время так называемого переходного периода он будет меньше и продолжит увеличиваться параллельно с возрастом выхода на пенсию на общих основаниях. Но налоговыми льготами в любом случае можно воспользоваться только с момента достижения пенсионного возраста, действующего до 2019 года (60 и 55 лет).
Основное – налоговые льготы, как у пенсионеров, а именно: освобождение от налога на одну квартиру, один дом, одно хозяйственное строение, один гараж и 6 соток земельного участка (если участок больше, то налог начисляется за вычетом данной площади). То есть если у предпенсионера есть дом и квартира, он не будет платить за оба объекта, но если у него есть две квартиры – на одну будет начисляться налог, а на другую – нет. Кроме того, регионы могут вводить дополнительные льготы на своей территории.
Не менее интересны и льготы, касающиеся работы. Предпенсионерам предоставляют два оплачиваемых выходных в год для прохождения диспансеризации. В случае увольнения они будут дольше получать высокое пособие по безработице, в то время как другим гражданам будут платить меньше и меньше, в зависимости от того, сколько они стоят на учете.
Предпенсионер может пройти бесплатное обучение по госпрограмме для дальнейшего трудоустройства, а если до пенсии осталось два года, накоплен стаж в 25 и 20 лет (для мужчин и женщин, соответственно), а найти работу так и не удается, центр занятости может направить в ПФР представление о назначении гражданину досрочной пенсии.
Сразу стоит сказать, что ни о каком аттракционе невиданной щедрости речь не идет. Первая выплата, которая становится доступна с 60 и 55 лет, – собственные «замороженные» пенсионные накопления. Но для этого помимо возраста необходимо накопить минимальное число индивидуальных пенсионных коэффициентов и количество стажа. В 2021 году это коэффициент 21 и 12 лет стажа, цифры будут меняться.
С того же возраста, согласно федеральному закону № 61-ФЗ от 18 марта 2020 года, можно обратиться за негосударственной пенсией, если гражданин является участником НПФ, и иное не предусмотрено договором с фондом.
Наконец, с момента наступления прежнего пенсионного возраста нетрудоспособные граждане могут потребовать алименты со своих трудоспособных взрослых детей, если те не желают добровольно помочь собственным родителям.
Как видите, список не так уж обширен, но при определенных ситуациях любая льгота и дополнительная возможность могут очень сильно помочь. Так что о своих правах стоит знать. Даже о тех, которыми вы никогда не планируете воспользоваться. А какие еще льготы, по вашему мнению, стоило бы предоставить предпенсионерам, и может ли этот статус смягчить повышение пенсионного возраста?