Да? Нет? Наверное!
Да? Нет? Наверное! Подписчиков: 3478160

Роструд: по специальности работают 27% россиян

0 комментариев

Федеральная служба по труду и занятости опросила работающих россиян о том, как они выбирали профессию. Согласно результатам исследования, по изученной специальности трудятся лишь 27% граждан. При этом 67% респондентов выбрали профессию самостоятельно, 19% опрошенных прислушались к советам близких и друзей, еще 2,5% заявили, что сделали свой выбор в результате участия в профориентационном мероприятии.

Комментируя полученные данные, заместитель руководителя Роструда Денис Васильев подчеркнул необходимость развития механизма прогнозирования на рынке труда. Также он считает нужным внедрять профессиональные стандарты в России по примеру WorldSkills. Указанная ассоциация занимается популяризацией рабочих специальностей путем проведения международных соревнований с участием представителей разных государств.

Ранее глава Роструда Всеволод Вуколов отметил, что рынок труда в России стабилизировался после кризиса.

В исследовании ведомства приняли участие 1000 трудящихся граждан из разных регионов РФ.

Проголосовали: 3

Проголосуйте, чтобы увидеть результаты

Понравилась публикация?
/
нет
0 / 0
Подписаться
Донаты ₽

Стоит ли работать в банке?

Работа в банковской сфере привлекает многих соискателей, но, как и в любой отрасли, здесь есть свои преимущества и недостатки. Рассмотрим их детально. полный соцпакет (отпуск, больничный, пенсионные отчисления).

Меня уволили из Магнита

Сначала думаю: работа не нравится, да и ладно, поработаю как-нибудь, пока не уволят. Сама уходить не буду, зачем отказываться от зарплаты. А потом действительно увольняют и становится стыдно,...

Устроилась на работу в Магнит. Первые впечатления

Надо хоть иногда работать, поэтому я приняла решение куда-то устроиться. Мои условия: официальное трудоустройство, несложная и более-менее интересная работа и удалёнка. Заметьте, что в условиях нет зарплаты.

Трудоголизм или что уже не норма

В современном мире сложно понять, где проходит грань между ответственным сотрудником и человеком, у которого навязчивая идея слилась в экстазе с корпоративным чатом. Давайте проведём экспресс-диагностику.