В России собираются ввести новые правила увольнения

Теперь при расторжении трудового договора будут выдавать сведения по форме СТД-Р

В России собираются ввести новые правила увольнения. Теперь сотрудникам при увольнении будут выдавать сведения о трудовой деятельности по форме СТД-Р, в которой будет содержаться информация и длительности работы сотрудника в конкретной организации. Эту справку сотрудник может получить, если компания, в которой он работает, уже перешла на электронные трудовые книжки. Такой аналог выписки из трудовой книжки может предоставить не только работодатель, но его также можно получить в Многофункциональных центрах (МФЦ). Об этом сообщают «Известия» со ссылкой на пресс-службу Минтруда РФ. При этом как отметили в министерстве, приказ о СТД-Р находится на регистрации в Минюсте и пока еще не был принят. Напомним, в конце 2019 года президент России Владимир Путин подписал закон о переходе на электронные трудовые книжки. Новые правила вступили в сиду с 1 января 2020 года. Теперь работодатели должны будут проинформировать сотрудников о введении электронных трудовых книжек до конца июня этого года. А для тех, кто только начинает официальную трудовую деятельность, с 2021 года будут вестись только электронные книжки.

Ссылка на источник http://tv-gubernia.ru/in_russia/v_rossii_sobirayutsya_vvesti_novye_pravila_uvolneniya/