Льготы многодетного отца

Кто признаётся многодетным родителем по закону

Начнём с того, что понятие «многодетность» не делает различий по половому признаку. Следовательно, получить этот статус могут мужчины и женщины. Обязательное условие — иметь на иждивении 3-х и более детей, проживающих вместе с родителями, и не достигших 18-летнего возраста.

При этом многодетными могут стать семьи, которые занимаются воспитанием усыновлённых детей, а также малышей от разных браков. Если эти правила соблюдаются в отношении одиноких отцов, то они могут в полном объёме пользоваться соцльготами и другими мерами поддержки, предлагаемыми на федеральном и региональном уровне.

Как получить статус

Право на получение государственных преференций даёт удостоверение многодетного отца. Получить документ можно только в заявительном порядке. Это означает, что если мужчина персонально не обратиться в уполномоченные инстанции, статус многодетного он не получит.

Получить удостоверение многодетного отца, можно обратившись в органы социальной защиты по месту постоянного проживания. Для этого нужно лично обратиться в территориальное подразделение соцзащиты. Помимо этого, заявления подаются через МФЦ или на интернет-портале ГОСУСЛУГ.

Какие документы потребуются

Помимо заявления, в органы соцзащиты нужно представить:

Детские свидетельства о рождении;

Паспорта родителя и детей, которые уже достигли 14-летнего возраста;

Свидетельство, подтверждающее вступление в брак или расторжение такого союза;

Акт о назначении мужчины опекуном или попечителем;

Выписка из домовой книги, подтверждающая, что дети проживают вместе с отцом;

Документы из школ и высших учебных заведений;

Согласие бывшей жены о том, что дети будут проживать вместе с отцом (если супруги в разводе);

Фотография (цветная или чёрно-белая), формата 3*4.

Проверка по факту обращения занимает месяц. Если соцзащита не выявляет противоречий, заявитель получает удостоверение многодетного отца.

Виды льгот многодетному отцу

Льготы многодетным родителям устанавливаются на региональном уровне. Такой порядок определяет Президентский Указ № 431. При этом пунктом «Б» данного документа закрепляется ряд государственных гарантий, меры поддержки по которым должны быть не ниже значений, установленных на федеральном уровне.

Контроль над соблюдением этих правил возлагается на Министерства социальной защиты населения в регионах. При предоставлении мер поддержки учитывается не только размер потребительской корзины, но и уровень инфляции.

Рассмотрим, на какие виды государственной поддержки могут рассчитывать многодетные отцы.

Социальные

Приоритетные права на зачисление детей в детские сады, общеобразовательные и высшие учебные заведения;

Бесплатное питание малышей в ДОУ и школах за счёт образовательной организации;

Обеспечение школьной формой и спортивной одеждой;

Право на бесплатное культурное развитие детей: посещение музеев не чаще 1 го раза в месяц;

Льготные условия для получения кредитов на развитие бизнеса или ведения подсобного хозяйства.

Медицинские

Получение путёвок с 50-процентной скидкой в санаторно-курортные учреждения для детей и родителей;

Обеспечение лекарственными препаратами;

Первоочередное оказание медпомощи в клиниках.

Налогообложение

Стандартный налоговый вычет на каждого из детей в размере 1 400-3 000 рублей;

Возврат 25% от стоимости обучения в ВУЗах в форме налогового вычета;

Снижение налоговой ставки или полное освобождение от налогообложения при ведении собственного бизнеса или фермерского хозяйства.

ЖКХ

Снижение оплаты за потребление воды и энергоресурсов на 30-50%;

Бесплатное обеспечение твердым топливом (углём и дровами) в негазифицированных районах.

Трудовые

Сокращение продолжительности рабочих смен для отцов, занимающихся воспитанием детей, не достигших 14-летнего возраста;

Ночные смены, командировки и сверхурочная работа только с согласия сотрудника, на иждивении которого находятся дети до 5-ти лет;

Не меньше 4-х дополнительных выходных дней в месяц с полным сохранением заработной платы для многодетных отцов, воспитывающих ребёнка-инвалида;

Предоставление отпусков не по графику, а в любое удобное время;

Дополнительные 2 недели отпуска, если такая возможность закреплена внутренними актами компании.

Автотранспортные

Бесплатный проезд на всех видах муниципального транспорта;

Снижение ставки либо полное освобождение от уплаты транспортного налога;

Бесплатные проезд на пригородном транспорте, если ребёнку нужно доехать до больницы или образовательного учреждения.