🔥🔥🔥"Важно регламентировать процесс трудовой миграции". В России высказались о работающих в Москве мигрантах

Здравствуйте, дорогие читатели! В России высказались о работающих в Москве мигрантах. Разбираемся по теме.

Москва, как один из ведущих экономических центров России, испытывает острую потребность в рабочей силе. Это особенно заметно в таких сферах, как строительство, транспорт, ресторанный бизнес и розничная торговля. Для удовлетворения этой потребности столица во многом полагается на трудовых мигрантов из соседних стран.

Однако, по словам уполномоченного по защите прав предпринимателей Москвы Татьяны Минеевой, процесс трудовой миграции в Москву нуждается в регламентации. Она отмечает, что ситуация с иностранными рабочими в столице достаточно серьезна и требует более упорядоченного подхода.

Одно из предложений Минеевой заключается в том, чтобы мигранты, приехавшие работать в конкретное место, были обязаны трудиться у того бизнесмена, который понес расходы на их переезд и оформление, как минимум до компенсации этих затрат. Это, по мнению омбудсмена, поможет защитить интересы работодателей, вкладывающихся в привлечение иностранной рабочей силы.

Минеева сообщила, что новые инициативы в отношении мигрантов в Москве будут прорабатываться совместно с бизнесом и адвокатами в рамках специальной рабочей группы. Полученные предложения затем будут направлены в органы исполнительной власти для дальнейшей реализации.

Между тем, недавно министр труда, миграции и занятости населения Таджикистана Гулнора Хасанзода отреагировала на введение ограничений для мигрантов в ряде российских регионов. Она заявила о наблюдающемся в России тренде на ограничение деятельности мигрантов, подчеркнув, что Таджикистан будет руководствоваться уже принятыми законодательными нормами.

Очевидно, что вопрос трудовой миграции в Москву и России в целом остается актуальным и неоднозначным. Необходимо найти баланс между потребностями бизнеса в рабочих кадрах и обеспечением прав самих мигрантов. Дальнейшее регулирование этой сферы должно основываться на конструктивном диалоге всех заинтересованных сторон.

В последнее время в обществе активно обсуждается вопрос о мигрантах, прибывающих в страну, как правило, для временной работы. Это инициатива, которую нужно рассматривать с осторожностью и взвешенно. Главное - не раздавать паспорта направо и налево, особенно тем, кто приезжает в Россию с целью трудовой миграции.

Паспорт - это не просто документ, удостоверяющий личность, а символ принадлежности к народу и стране. Поэтому раздача паспортов иностранцам, которые являются "гостями" в нашей стране, может вызвать множество социальных и культурных конфликтов. Это особенно актуально, если учесть, что многие из таких мигрантов могут не разделять ключевые ценности и традиции, присущие коренным народам России.

Считаю, стоит рассмотреть практику выдачи вида на жительство (ВНЖ) в первую очередь, чтобы провести тщательную проверку намерений и интеграции. Лишь после этого, возможно, будет оправдано предоставление гражданства. Дать мигранту длительный период для оценки вклада в экономику и общество страны - например, около 10 лет.

Кроме того, за это время нужно ограничить доступ таких мигрантов к социальной помощи. Предоставление социальной поддержки и льгот семьям иностранных граждан создают проблемы и нагружают бюджет. Основной акцент в течение первых, например тех же 10 лет, следует делать на трудовую деятельность, обучение языку и культуре России, а не на социальные выплаты.

Как Вы считаете, нужны ли Москве и другим крупным городам России трудовые мигранты? Пишите в комментариях, ставьте лайки, голосуйте в опросе.

Источник

Фото