Кнутас Людмила Викторовна
Кнутас Л. В. Подписчиков: 2853
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 16.7М

Обязан ли работник быть на связи в выходные дни и в отпуске? Коротко о важном

952 дочитывания
30 комментариев
Эта публикация уже заработала 124,90 рублей за дочитывания
Зарабатывать

Практически уже очень скоро будет период отпусков и многие хотят знать о данной периоде самое важное с точки зрения закона. В настоящей статье обозначу самый часто задаваемый вопрос, волнующий многих.

А именно обязан ли работни в период своих выходных дней быть на связи с руководством работодателя? Тут закон закрепляет четкое положение: работодатель не вправе обязать работника находиться на связи в период своего выходного дня, праздничного дня, а также в отпуске, а также за пределами рабочего времени.

Если исходить из положений статьи 106-107 ТК РФ в данный период работник свободен от выполнения своих трудовых обязанностей и имеет полное право использовать данное свободное время по своему усмотрению, то есть по истечении трудового дня работник имеет полное право не брать трубку при звонках с работы – это его свободное время. В свою очередь работник полностью вправе игнорировать такие звонки со стороны работодателя и не отвечать на них в этот период, любое указание в трудовом договоре на принятие таких звонков будет недействительным и не основанном на законе.

Таким образом, как только вы ушли в отпуск имеете полное право не принимать звонков с работы и полностью заниматься своими делами ,а также отдыхать.

Обязан ли работник быть на связи в выходные дни и в отпуске? Коротко о важном

Фото создано мной с помощью ИИ и сохранено здесь Подробнее ➤

Статья была полезной и интересной ?

Проголосовали: 114

Проголосуйте, чтобы увидеть результаты

30 комментариев
Понравилась публикация?
47 / -1
нет
0 / 0
Подписаться
Донаты ₽
Комментарии: 30
Отписаться от обсуждения Подписаться на обсуждения
Популярные Новые Старые

Правильное и полезное разъяснение. Автору респект. На днях бенефициар бизнеса стал выговаривать мне о том, что я не отвечаю на его звонки в рабочее время. Я ответил ему, что отвечать или не отвечать на звонки на мой личный телефон - это мое дело. Хочу отвечаю, хочу - нет. Служебной телефонной связью ты меня не обеспечил, поэтому и требовать ничего по этому вопросу не можешь. Больше не звонит и дурацких вопросов не задает.

+22 / 0
Ответить

По вашей логике, выдав вам служебный телефон, работодатель получает право звонить 24/7?

+3 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)

ИгорьПишет 18.06.2025 в 18:09
На днях бенефициар бизнеса стал выговаривать мне о том, что я не отвечаю на его звонки в рабочее время. Я ответил ему, что отвечать или не отвечать на звонки на мой личный телефон - это мое дело. Хочу отвечаю, хочу - нет. Служебной телефонной связью ты меня не обеспечил, поэтому и требовать ничего по этому вопросу не можешь. Больше не звонит и дурацких вопросов не задает.
Очень правильно. В полиции между тем служебных телефонов не выдают.

+2 / -1
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (2)
Рекламируй свои любые услуги бесплатно
на nem.com

Сотрудники, согласно конституции и Трудовому кодексу, имеют право не отвечать на рабочие звонки во время отпуска, в выходные дни и после окончания рабочего времени, однако это будет зависеть от специфики труда.

+16 / 0
Ответить

Спасибо

+4 / 0
Ответить
Комментарий удалён автором публикации
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)

Да, иногда тому, кто тебя замещает, необходимо узнать, где лежит какой-то документ или связывался ли ты с заказчиком по какому-то вопросу.

+3 / 0
Ответить

Для таких целей передаются дела перед отпуском.

+2 / -1
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (2)

Всё понятно, благодарю. И снова радуюсь самозанятости.

+6 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)

Сын военнослужащий мвд они всё время должны быть на связи.

+6 / 0
Ответить

Силовые структуры для того и созданы, чтобы стоять на страже. Не хотят быть на связи - пусть отправляются на гражданские должности.

+1 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)

Читайте ТК РФ.

В ненавистном нами западном капитализме провели однажды эксперимент.

На крупном предприятии отправили в неплановый отпуск на море пару десятков крупных руководителей.

Организовали наблюдение кому из них и как часто подчиненные звонили по вопросам организации производства.

Подвели итог эксперимента.

1. Тех кому не позвонили ни разу повысили в должности или выдали солидные премии.

2. Тем кому звонили редко объяснили в чем недостатки их работы.

3. Тех, кто продолжал руководить своим подразделением по телефону просто уволили.

Закон не требует отвечать, но в некоторых трудных ситуациях ответить незазорно.

+5 / -1
Ответить
18.06.2025, 18:42
Ростов-на-Дону

Владимир МихайловичПишет 18.06.2025 в 18:25
Тех кому не позвонили ни разу повысили в должности или выдали солидные премии.

Может, эти руководители вообще не нужны, если без них прекрасно работается? Или просто числятся за хороший оклад? Таких много

+8 / 0
Ответить

Мой комментарий не про сватов и кумов или т.н. подснежников.

У тех кому не позвонили просто отлажено производство и хорошие толковые работники которые всегда заменят на 100%.

Многие слабые руководители боятся этого и держат управление в своих руках даже находясь в отпуске.

Я сразу пояснил "однажды на далеком Западе", не в России.

+3 / 0
Ответить
раскрыть ветку (0)
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (1)
Показать комментарии (30)

Налог на старые авто повышается, а техосмотр становится обязательным каждые 6 месяцев

Отечественные машины практически не продаются. Как сделать, чтобы их покупали? Ассоциация "Российские автомобильные дилеры" работает над законопроектом, который должен изменить ситуацию на авторынке.

Бодипозитив — это про любовь к себе или же просто способ оправдать свой лишний вес?

Всем привет! Снова на связи вечно худеющая Анастейша 💛 Сегодня хочу поговорить с вами на тему, которая уже давно в тренде в интернете, — это бодипозитив. Бодипозитив изначально — это движение,

В гипермаркете «Лента» обнаружили опасные для здоровья яблоки

По результатам проверки «Контрольная закупка» в гипермаркете «Лента» были выявлены опасные для здоровья яблоки. Данное химическое вещество относится к третьему классу опасности для человеческого организма.