Очередной удар под дых от ПФР в социальном государстве.

Рейтинг публикации: Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (3,90) ( 20)
359 просмотров
7 комментариев

В пресс-службе Пенсионного фонда России (ПФР) рассказали, какие трудовые периоды стажа с этого года больше не будут учитываться при назначении пенсии.

По данным ПФР, подход к пенсионной системе с этого года полностью изменился. Так, например, с 2019 года для назначения пенсии перестали учитываться некоторые периоды стажа, если непосредственно до или после них у гражданина не было периодов работы, за которые были отчисления в ПФР.

К таким периодом теперь относятся:

  • Очное обучение в вузах.
  • Служба в армии.
  • Уход за ребёнком до полутора лет.
  • Временная нетрудоспособность.
  • Уход за инвалидом первой группы или ребёнком-инвалидом, пожилыми от 80 лет.
  • Получение пособия по безработице.
  • Период обустройство в процессе переезда в другой регион с целью осуществления трудовой деятельности.

Все эти позиции были узаконены в советские годы они учитывались даже в лихие 90-ые.

А ныне, в ситуации, так называемой стабильности, о которой нам вещают с голубых экранов, высоких трибун, когда государство захлебывается от денег, они отменяются.

Таким образом, не откосивший от армии парень отдавая год службы государству, не делая отчислений в ПФР, о трудовом стаже может забыть. В прочем, как и одинокая мать ребенка инвалида, отдавая всю себя на протяжении жизни. Так или иначе - это удар под дых всем нам!

Подпишитесь на 9111.ru в Яндекс.Новостях  Подписаться

А вы согласны с нововведением ПФР?

Проголосовало: 30

Проголосуйте, чтобы увидеть результаты

Комментировать Голосовать
Автор: Владимир
Нажмите на звезду, чтобы оценить мою публикацию
Проголосовало: 20
Рейтинг 3,90

Комментарии (7)

Вверх
3
Вниз

Интересно, как скоро дореформируются до ликвидации пенсий вообще? Экономия то какая будет.

+3 / 0
Вверх
1
Вниз

"То ли ещё будет, то ли ещё будет,

Ой,ой,ой😉😥☹

+1 / 0
Вверх
1
Вниз

ПФР должен объяснить свою позицию. Разве служба в армии, уход за ребенком до 1.5 лет или пожилым - это не труд? Даже если и нет перечисления НДФЛ. Нельзя же все измерять этими налогами.

+1 / 0
Вверх
1
Вниз

А что армия уже начиная, если нет то и делать там нечего. Да рожать зачем, иммигранты заселят. Вот так революции и начинались, а нам говорят Америка виновата...

+1 / 0
Вверх
0
Вниз

К таким периодом теперь относятся:

Очное обучение в вузах.

Служба в армии.

Уход за ребёнком до полутора лет.

Временная нетрудоспособность.

Очное обучение и в СССР входило в стаж только если до поступления была заведена трудовая книжка.

Отпуска и длительные периоды нетрудоспособности кадровики выбрасывали из стажа. Для этого на полях в книжке циферки ставили.

А вот служба в армии и уход за новорожденным - это святое, как они, сволочи, посмели!

Автор, а можно ссылочку на документы?

0
Вверх
0
Вниз

Уважаемые, будьте внимательны! Нельзя верить всем подряд публикациям в СМИ. Вот вам выдержки из сайта Пенсионного фонда:

"...С 1 января 2015 года при расчете пенсии по новой пенсионной формуле так же, как и по действующему пенсионному законодательству, в страховой стаж будут засчитываться социально-значимые периоды в жизни граждан, такие как срочная служба в армии, отпуск по уходу за ребенком и др.

Несмотря на то, что гражданин в это время не работал, и за него не уплачивались страховые взносы, за эти периоды будут начисляться пенсионные коэффициенты (баллы) и формироваться его страховая пенсия.

За различные нестраховые периоды будет начисляться следующее количество пенсионных баллов. Так за:

1 год военной службы по призыву-1,8 балла

1 год ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом - 1,8 балла

1 год ухода за гражданином, достигшим 80 лет-1,8 балла

1 год ухода за первым ребёнком-1,8 балла

1 год ухода за вторым ребёнком-3,6 балла

1 год ухода за третьим и четвертым ребёнком-5,4 балла

Подробнее >>>

Кроме того, есть еще разъяснения:

"...В страховой стаж засчитывают период, когда трудоспособный неработающий человек ухаживает за инвалидами 1 группы, детьми-инвалидами и людьми старше 80 лет. Важно, чтобы ухаживающий человек ранее работал официально или был официально трудоустроен после такого ухода, — иначе в страховой стаж уход не засчитают..."

0
Вверх
0
Вниз

Очень куцая статья.

0

Читайте также

0 X