О том, когда заработная плата может быть ниже МРОТ
Краткое содержание :
Сразу уточню, что МРОТ — это минимальный размер оплаты труда. (Тут все умные, я не сомневаюсь, но вдруг кто не знает?) И важно отметить, что МРОТ и размер оклада — это разные вещи. Оклад у работника может быть ниже МРОТ.
Заработная плата не может быть ниже установленного в регионе МРОТ. Однако в каждом правиле существуют исключения и данную статью я хотела бы посвятить тем самым исключительным случаям, когда работодатель вправе платить зарплату, которая не соответствует МРОТ в сторону уменьшения.
Суть
1. Если вы работаете «на сделке», то есть у вас сдельная, сдельно-премиальная или повременная оплата труда и вы по своей вине не выполнили норму, установленную работодателем. В таком случае он вправе оплатить ваш труд исходя из установленных тарифов. Если же работник не выполнил норму по вине работодателя, то работодатель обязан произвести доплату до уровня МРОТ.
2. Если вы работаете на неполной ставке. То есть если работаете на 0,25, то и размер зарплаты может быть равен 0,25 от МРОТ (по крайней мере не ниже) или большей сумме.
3. Если вы проработали меньше месяца (отпуск, больничный), то заработная плата может быть ниже так называемой минималки. Но в любом случае не ниже той суммы, если бы в расчет брался МРОТ.
Правовое регулирование
«А где же нормы, которые регулируют этот вопрос? Ты же юрист, разъясняй!» – скажете вы и будете правы.
Данный вопрос регламентируют статьи 130, 133, 133.1 ТК РФ.
Заработная плата продуктами
А как быть, если работодатель предпочтет рассчитаться продукцией или баранами? Это возможно, но существуют ограничения!
Законодательство позволяет выплачивать лишь часть зарплаты в неденежной форме.
Это 1/5 или 20% (не больше!) от размера зарплаты. То есть немного продукции в качестве оплаты за свой труд можете взять, если будет предложено и если оно вам действительно нужно.
То есть без согласия работника рассчитаться с ним тушенкой, мылом, сахаром не получится.
Знайте свои права и не позволяйте их нарушать! Для меня важно, чтобы вы нажали на звезды — это лучшая благодарность и мотивация!
Если у вас возникли вопросы по теме данной публикации, вы всегда можете написать мне в мессенджеры или позвонить: