Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

У меня двое маленьких детей и неработающая жена.

28.04.2009, 06:20
• г. Омск

В нашей организации заставляют писать два дня без содержания в добровольно-принудительном порядке, имеет-ли работодатель на это право, если я единственый кормилец в семье? У меня двое маленьких детей и неработающая жена.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

вопрос стоит не в том, законно или нет, естественно незаконно, т.к. такой

Спросить

Конечно, никакого права на это работодатель не имеет. А писать или не писать - это Ваше решение. Вообще, если отсутствует работа, работодатель время простоя должен оплатить в размере 2/3 от среднего заработка. Трудно что-либо советовать, так как в конечном итоге Вам там работать.

Спросить

вопрос стоит не в том, законно или нет, естественно незаконно, т.к. такой отпуск предоставляется по желанию работника, а в том, готовы ли Вы в наше время противостоять произволу в одиночку...

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Омск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Андрей
01.08.2014, 01:46

Многодетному отцу работодатель на железной дороге предписал написать заявление на два дня без оплаты

Я многодетный отец. Работаю на железнодорожном транспорте. Работадатель заставляет в добровольно принудительном порядке написать заявление на два дня без содержания. За ранее спасибо.
Читать ответы (1)
Инна
14.02.2017, 20:52

Скажите пожалуйста мужа хотят отправить в отпуск без содержания единственный кормилец в семье 3 маленьких детей имеют право.

Скажите пожалуйста мужа хотят отправить в отпуск без содержания единственный кормилец в семье 3 маленьких детей имеют право.
Читать ответы (2)
Ольга
23.05.2014, 10:13

Право на сокращение сотрудника при наличии детей и жены в декрете - анализ ситуации

Пишу с аккаунта моей жены. Имеют ли право меня сокращать из-за сокращения численности штата сотрудников организации, если у меня двое детей (9 месяцев и 3 года) и жена в декрете? Я - единственный кормилец в семье.
Читать ответы (1)
Ольга
23.05.2014, 10:08

Правила сокращения персонала - влияние на семью с детьми и женой в декрете

Имеют ли право меня сокращать из-за сокращения численности штата сотрудников организации, если у меня двое детей (9 месяцев и 3 года) и жена в декрете? Я - единственный кормилец в семье.
Читать ответы (1)
Ильшат
27.11.2017, 13:11

Возможно ли перевести меня в другую организацию без моего согласия, учитывая мою семейную ситуацию?

Могутли меня перевести в другую оргпнизацию без моего согласия. Если я единственный кормиоец в семье - жена в декретном отпуске, двое детей дошкольного возраста.
Читать ответы (5)
Людмила
05.06.2017, 15:45

Законность требований о перечислении заработка на празднование юбилея и возможные последствия отказа

В нашей организации в доброволно-принудительном порядке заставляют писать заявления о перечислении однодневного заработка работника на празднование юбилея района. Законно ли это? И что будет если отказаться писать такое заявление Заранее благодарна.
Читать ответы (2)
Светлана
14.02.2014, 18:41

Права вдовы с несовершеннолетними детьми при добровольно-принудительном отправлении в отпуск без содержания

Я вдова, мать двоих несовершенно летних детей, работодатель хочет отправить В отпуск без содержания добровольно-принудительно. Имеет ли он на это право? И какие у меня права.
Читать ответы (1)
Алексей
02.04.2013, 05:26

Вопрос о возможности сокращения с работы при наличии маленького ребенка - каковы права работника и обязанности работодателя?

Имеет ли право мой работодатель сократить меня с работы, если я единственный кормилец в семье и у меня маленький ребенок (6 месяцев). Спасибо!
Читать ответы (1)
Игорь михайлович
08.02.2015, 17:22

Принудительное написание бес содержания заявлений на предприятии - как найти выход из этой ситуации?

На предприятии где работаю заставляют в принудительном порядке писать заявление бес содержания каждый месяц по два дня! подскажите как выйти из такой ситуации.
Читать ответы (1)
Анастасия
09.03.2016, 11:43

Каковы права работодателя по увольнению основного кормильца в многодетной семье?

Скажите пожалуйста мой муж единственный кормилец в нашей семье, его хотят уволить типа по собственному желанию, но основание тому по мнению мастера не соответствие должности. У нас 3 маленьких детей 4 года 3 года и 10 месяцев, мы законно многодетная семья. Имеет ли право работодатель уволить моего мужа.?
Читать ответы (1)