Могу ли я потребовать в суде моральной компенсации, без восстановления в должности?

Вывод из штата и предложение перевода на декретную должность

Я работаю кадровиком, мою должность выводят из штата. Уведомление мне дали позже установленной даты по приказу, должности не все предлагают. Сейчас предлагают перевод на декретную должность. Уточните, пожалуйста, при обращении в суд, я могу потребовать просто выплаты компенсации за моральный ущерб без восстановления на работе?

Читать ответы (1)

Процедура сокращения в институте - какие документы нужно оформлять и что делать с трудовым договором?

Меня зовут Нина Петровна. Я попала под сокращение в институте. Хочу у Вас спросить как происходит процедура сокращения при выдаче документов: пишу ли я заявление о сокращении? Могут ли мне предложить должность другую при сокращении? Если я соглашаюсь, то тогда продолжаю работать на другой должности? Спасибо. Нужно ли при сокращении подписывать расторжение трудового договора?

Читать ответы (1)

Возможно ли получение пенсии по утере кормильца для работающего человека и его студента-сына?

Сын студент дневного отделения университета, 20 лет. Получает пенсию по утере кормильца. Мне 51 год, работаю, но на предприятии массовые сокращения. Если я попаду под сокращение, могу ли я получать пенсию по утере кормильца? Эта пенсия будет делиться на двоих (меня и сына) , или нет?

Читать ответы (1)

Как потребовать копию приказа о расторжении трудового договора и что делать при отказе работодателя?

Скажите пожалуйста могу ли я потребовать у работодателя копию приказа о расторжении трудового договора по сокращению штата работников организации, и какие возможны мои действия при отказе мне в выдаче данного приказа.

Читать ответы (1)

Сотруднику МЧС с уведомлением о сокращении должности до пенсии - возможность восстановления по суду?

Я являюсь сотрудником мчс. Мне вручили уведомление о сокращении моей должности, в связи с сокращением штатов. Мне до пенсии осталось 4 месяца, у меня также на иждивении находятся двое малолетних детей-4 и 9 лет, которых я одна воспитываю. Скажите я могу по суду восстановиться на свою должность или на другую равнозначную?

Читать ответы (1)

Как отказаться от аннулирования сокращения и получить компенсации при устройстве на новую работу?

Попал под сокращение. Расторжение трудового договора по приказу произойдет 6 июня 2016 года. Нашел работу с более высокой зарплатой, но сегодня директор сказал что появилась работа, и аннулирует приказ о сокращении. Как правильно отказаться от аннулирования сокращения, чтобы получить прилагаемые компенсации и устроиться на новую работу. Большое спасибо.

Читать ответы (2)

Одной матери негативно сказалось сокращение штата на работе - за годовой срок руководитель хочет перевести её на должность

На работе проходит сокрашение штата. Уведомление о сокрашении и расторжении трудового договора, вручили за 2 месяца как положено, но у меня есть статус одинокой матери. Через месяц после вручения уведомления о сокращении, мне предложили должность от которой я отказалась так как нет должного образования и опыта. Других должностей мне предложено не было. (Хотя вакансии рабочих мест есть, которые мне подходят и по образованию и опыту работы) Сейчас руководитель хочет перевести меня на эту дожность (от которой я отказалась) без моего согласия. Ссылаясь на то, что сейчас моей должности в штатном расписании уже нет. Законны ли действия руководителя.

Читать ответы (5)

Получал пенсию по утере кормильца до 20 лет, т.к. учился. Если уйду не доучившись, могут ли потребовать возврат пенсии?

Получал пенсию по утере кормильца до 20 лет, т.к. учился. Если уйду не доучившись, могут ли потребовать возврат пенсии?

Читать ответы (1)

Споры о переводе на новую должность после сокращения - правомерны ли действия работодателя?

При сокращении приказом работодателя была сокращена должность в штате с одной обязанностью и введена новая должность с возложением дополнительных новых обязанностей с тем же окладом. 09 марта 2021 г, мною было написано заявление на перевод на новую должность. Должность сокращалась 15.03.2021 г. А 11.03.2021 г. мною было написано заявление об отзыве заявления о переводе на новую должность и увольнения по сокращению (согласно приказу) 15.03.2021 г. Работадатель 11.03.2021 г издает приказ об отмене приказа о сокращении должности с 15.03.2021 г. и 12.03.2021 г. издает приказ о сокращении старой должности и введением новой должности с раширением обязанностей через два месяца. Теперь мне предлагается работать на старой должности еще два месяца или писать заявление об увольнении через две недели по собственному желанию. Правомочны ли действия работодателя?

Читать ответы (2)

Мой непосредственный начальник заявил мне, что меня через две недели уволят по сокращению штатов.

Мой непосредственный начальник заявил мне, что меня через две недели уволят по сокращению штатов. И предложил мне написать заявление на увольнение по собственному желанию. Я отказалась писать это заявление и потребовала увольнения по сокращению штатов. Затем мне позвонил работник отдела кадров и предложил расторгнуть трудовой договор по взаимному соглашению сторон. Из беседы с кадровиком я поняла, что руководство не хочет издавать приказ о сокращении штатов и предлагает мне уволиться, чтобы разделить мою ставку на других заинтересованных работников. Прошу пояснить мне какую компенсацию я могу потребовать при расторжении трудового договора по соглашению сторон, какие преимущества я теряю в этом случае по отношению к увольнению по сокращению штатов? А также, в случае увольнения по сокращению штатов как и когда проверить не восстановил ли работодатель мою должность и какие меры применить для восстановления справедливости?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Могу ли я потребовать в суде моральной компенсации, без восстановления в должности?

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов