Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Можно ли получить долг по зарплате, если компания была продана?
₽ VIP

03.06.2009, 19:04
• г. Ярославль

Вопрос. Частная организация развалилась, опечатали кабинеты, выключили электричество (арендодатели за неуплату) и работникам сказали на работу не выходить. Долг по зарплате часть с февраля, полностью март, апрель плюс компенсация за отпуск. Уволили нас с 20 апреля и трудовые книжки у нас на руках. Мы ждали, что у человека появится совесть (он постоянно говорил что на следующей неделе) и директор нам заплатит, поэтому в суд иск не подавали. Сейчас тепрение кончилось. Но узнали, что директор может продать фирму куда-нибудь в Тюмень со всеми долгами. Так вот, если он ее продал, можем ли мы подать в суд иск и расчитывать на выплату долга?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Екатерина, вы можете обратиться в суд. А параллельно можно еще обратиться в прокуратуру.

Спросить

Уважаемая Екатерина!Верить или нет директору, Ваше право, а еще Вы в праве обратиться в суд,прокуратуру и трудовую инспекцию.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ярославль - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Юлия Алексеевна
12.05.2014, 14:19

Как получить заработную плату за март и апрель после прекращения работы и отключения телефона директора?

Устроилась на работу 19 февраля, получила зарплату за февраль (8 тысяч) только в апреле. А 28 апреля помещение опечатали за неуплату и вход на работу прекратился. Как теперь получить свои деньги за март и апрель? Телефон директора отключен.
Читать ответы (1)
Анна
21.05.2018, 12:31

Возможно ли подать в суд, если организация не выплатила зарплату за неофициальную работу?

Мой муж работал неофициально без всяких договоров сейчас организация развалилась всех уволили зарплату задерживали за февраль получил только в апреле ещё они должны заплатить за два месяца март, апрель если они незаплатят можно ли на них подать в суд.
Читать ответы (2)
Yo
09.04.2019, 02:06

Незаконное увольнение в апреле - вопрос неначисления премии за отработанный март

Работаю в организации и меня уволили за прогул. Зарплата рассчитывается следующим образом - 15 апреля - идёт выплата оклада и почасовка за отработанные Часы в марте. 25 апреля - премия и товарооборот за март. 30 - апреля - выплата аванса за апрель. Уволили меня в апреле, 5 числа, законно ли в этом случае неначисление премии за март, который я полностью отработал?
Читать ответы (1)
Максим
12.12.2016, 14:36

Сотрудники с долгами по зарплате уволены - арбитражный суд признал мои требования

Организация уволила всех сотрудников с долгами по зарплате. У меня есть положительное решение суда по долгу по зарплате плюс компенсация морального вреда. Спустя полгода после увольнения сотрудников началось банкротство организации. Я подал заявление о включении в реестр требований кредиторов. В арбитражном суде принимается решение включить мои требования: долг по заплате в третью очередь, компенсацию морального вреда в первую. Как я понимаю согласно ст.134 закона о банкротстве, долги по зарплате выплачиваются во вторую очередь. Правильно ли решение арб. суда о выплате долга по зарплате в третью очередь?
Читать ответы (3)
Анастасия
08.09.2015, 20:19

Вопросы по оплате долга по аренде нежилого помещения и возможности смягчения требований арендодателя

Я являюсь индивидуальным предпринимателем. Мною было арендовано помещение на основании договора аренды нежилого помещения. С января по 8 апреля 2015 года не было возможности оплачивать аренду, в следствии чего мною было освобождено помещение 8 апреля 2015 года. Арендодатель подал иск в арбитражный суд 18 августа 2015 года, где просит оплатить задолженность по аренде, включая январь, февраль, март и апрель (хотя в апреле помещение уже было свободно), плюс к этому начислены проценты и пени. У меня на руках имеется сальдо платежей на 31.03.2015, подписанное главным бухгалтером, а также имеется договор о расторжении договора аренды от 8 апреля 2015 года. Как правильно написать мне несогласие с суммой к оплате? Кому писать-арендодателю или в арбитражный суд? Могу ли сейчас оплатить часть долга, а остальную часть позже? Обязательно ли оплачивать пени и проценты? Если я сейчас заплачу часть долга, может ли арендодатель забрать исковое заявление?
Читать ответы (1)
Светлана Николаевна Михайлова
30.03.2020, 13:05

Городская больница отдали пищеблок в частные руки - буфетчицы не получают оплату за отпуск из-за карантина

Я работаю в гор. больнице буфетчицей, кормлю больных, но мы буфетчицы, почему то относимся к пищеблоку, хотя работаем в стенах больницы, а пищеблок находится в другом месте, так вот пищеблок отделили от больницы и отдали в частные руки, контора находится в Москве, а мы в Клину. Суть вопроса я пошла в отпуск часть отпуска у меня в марте, часть в апреле, сказали, за апрель не заплатят, хотя заявление писала 12 марта, в заявлении написано отпуск с 26 марта по 8 апреля, теперь говорят, что апрель не заплатят в связи с карантином, компания частная, график работы у нас два через два. что делать?
Читать ответы (2)
Наталья
16.09.2020, 08:44

Возможно ли произвести единовременную выплату к отпуску работникам, если поначалу фонда не было?

Вопрос следующий: Положением об оплате труда работников предусмотрена единовременная выплата к отпуску, когда уходила в отпуск сказали что фонда нет на эти выплаты, сейчас уходит директор в отпуск и учредитель пишет распоряжение о единовременной выплате к отпуску, т.е. ФОТ появился что ли? можем ли мы теперь произвести эту выплату работникам, которые уже были в отпуске за это год?
Читать ответы (2)
Оксана
31.01.2009, 17:31

Можно ли подать в суд за неуплату зарплаты, как это грамотно сделать?

Работала по трудовому договору, зарплату не платят вот уже три месяца, в качестве какой то частичной компенсации директор раздрешил взять с работы компьютор, что я и сделала. Оформлено это не было, просто разрешение со слов. Фирма развалилась, помещение за долги опечатано. Трудовая книжка тоже там же,директор исчез в неизвестном направлении. Как мне быть? Можно ли подать в суд за неуплату зарплаты, как это грамотно сделать? И ещё,как забрать трудовую книжку? Может ли директор привлечь меня за хищение имущества (т.е.компьютер)? С уважением Оксана.
Читать ответы (1)
Гость
24.04.2019, 13:55

Отработали февраль, март, апрель с заказчиком - оплата только за февраль, отказ в оплате за март, акты не подписаны.

Отработали с заказчиком февраль, март, апрель. За февраль оплатил За март нет За апрель нет Акты за март и апрель не подписывает. За март безосновательно отказал в выплате. За апрель и февраль прислал сверку взаиморасчетов, убрав март из нее. Сверка подписана с их стороны, сказал подпишите сверку подучите акты выполненных работ за апрель и деньги. Если мы имеем на руках эту сверку и не получили деньги за апрель, является ли она подтверждением в суде по апрелю, что работы были произведены на такую то сумму. Сейчас не можем подписать эту сверку так как будем судиться за март и апрель не хотим потерять.
Читать ответы (2)
Алла
05.04.2017, 10:11

Оформление справки о задолженности по зарплате для суда - вопросы и решения

Я работаю главным бухгалтером в фирме. Хочу подать документы в суд для выдачи судебного приказа на выплату заработной платы. Не выплачена еще за декабрь. Зарплата белая. Кто мне может подписать справку о задолженности по зарплате, если директор отказывается, говорит: сиди и работай пока. Другим работникам я подписываю, но себе же я сама не могу? Расчетный листок может служить для суда основанием для выплаты задолженности, ведь там она полностью отражена в графе: Долг предприятия перед работником.
Читать ответы (2)