Могут ли у меня возникнуть проблемы после оформления или мне отказаться от оформления?

• г. Кузнецк

Я работаю в фирме год, беременна на 8-ом месяце, руководитель позвонила и сообщила, что с сентября месяца я буду оформлена официально, как мне быть, ведь сертификат по беременности мне предоставили как безработной, также я будущая мать одиночка. На время ухода за ребенком я нашла себе замену. Могут ли у меня возникнуть проблемы после оформления или мне отказаться от оформления?

Читать ответы (0)

Кузнецк - онлайн услуги юристов

Анна
16.12.2015, 10:17

Ребенок на подходе - Как оформить отпуск по уходу за ребенком, если я являюсь генеральным директором своей собственной фирмы?

Я беременна. Являюсь официально трудоустроенной в собственной фирме (я единственный учредитель) генеральным директором. В настоящий момент фирма убыточна. То есть выплачивать пособия по БиР и уходу за ребенком я, как работодатель, не могу. Как быть? Может ли отпуск по уходу за ребенком оформить моя мама? Что для этот нужно? Надо ли мне саму себя официально уволить, чтоб не платить пособия по БиР? Ликвидировать фирму пока не могу, так как это слишком затратно, а я будущая мать-одиночка, денег абсолютно нет (как писала выше моя фирма убыточна, а других источников дохода у меня нет). Что мне делать? Или лучше совсем не рожать?
Читать ответы (1)
Алена
08.04.2015, 10:15

Что делать, если увольняют беременную сотрудницу без оформления трудовых отношений?

Я работаю в ООО уже 9 месяцев. Официально не трудоустроенна (хотя в устонй форме руководитель обещал устроить). сейчас я на 5-м месяце беременности (сообщила об этом работодателю). мне сообщили что этот месяц я дорабатываю и меня уволят. Что я могу сделать в этой ситуации (Куда обратиться)?
Читать ответы (1)
Ирина Николаевна
12.08.2014, 13:36

Как решить вопрос работы после истечения отпуска по уходу за ребенком до 3 лет

Через месяц у меня заканчивается отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, но мы снова ждем малыша (3 месяца беременности), работать на этой работе, до ухода во второй декрет, возможности нет, т.к. работа находится в г.Москве, а мы проживаем в провинции за 300 км от Москвы. Собираюсь ехать на работу решать вопрос, как быть до ухода в декрет! Вопросы такие: могут ли мне предоставить хоз. отпуск на 4 месяца? Положен ли мне очередной оплачиваемый отпуск после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет? И может ли руководитель меня уволить или попросить написать заявление об уходе по собственному желанию? Ирина. Спасибо.
Читать ответы (1)
Ирина Васильевна
17.08.2014, 18:17

Вопросы увольнения и отпусков для работниц, находящихся в декретном отпуске

Я работаю по договору (оформлена на время декретного отпуска по уходу за ребенком до 1,5 года), сейчас на седьмом месяце беременности. Мне на работе сказали, что мне положен только дородовый и послеродовый отпуск, а потом прекращение трудовой деятельности. Меня интересует, могут ли меня уволить через 2 месяца после родов?
Читать ответы (2)
Елена
02.06.2009, 14:12

Будут ли учитываться месяца работы в старой фирме или только 1,5 месяца работы в новой?

Такая ситуация: фирма объявляется банкротом вместо нее открывается новая. Всех работников увольняют из одной фирмы и принимают в другую. После приема в новую фирму мне осталось отработать 1,5 месяца до ухода в декрет. Как будут расчитываться средня ЗП за 12 месяцев для больничного и пособия по уходу? Будут ли учитываться месяца работы в старой фирме или только 1,5 месяца работы в новой? Спасибо.
Читать ответы (1)
Екатерина
24.11.2013, 13:46

Права беременной сотрудницы при отсутствии официального трудоустройства

Я работаю в фирме с декабря 2012 года по договору, который заключается со мной каждый месяц, в августе я узнала что нахожусь в положении, сейчас у меня 5-тый месяц беременности, когда я сообщила работодателю об этом и попросила меня устроить официально мне сказали что вакансий свободных нет, но мне предполагаются декретные в размере нескольких окладов, имею ли я право настаивать на оформлении по трудовой книжке, и будут ли мне выплачивать декретные каждый месяц, если официально в этой фирме я буду работать около двух месяцев?
Читать ответы (1)
Наталья
14.02.2017, 22:49

Задержка оформления трудового договора и беременность - что делать?

Работаю в организации, с июля 2016 г, трудовую книжку отдала на официальное оформление в январе 2017 г. Трудового договора до сих пор нет. Я нахожус на 5 месяце беременности. Оформление переносят из месяца в месяц. Как мне быть. Спасибо.
Читать ответы (4)
Екатерина
09.07.2014, 21:10

Выплатят ли декретный отпуск женщине, которая работает в закрывающейся ИП и является беременной на 3-месяце

ИП в котором я работаю закрывается. Я беременна на 3-месяце, мать одиночка. Директору я предоставила справку о беременности. Будет ли выплата декретного отпуска?
Читать ответы (1)
Людмила
04.01.2020, 19:33

Как сохранить выплаты по беременности и родам при увольнении во время беременности?

Работаю оффицеально, в феврале сказали будут увольнять, у меня беременность 10 недель на момент увольнения до декрета останется 4 месяца, получается я теряю все выплоты по беременности и родам, так как станаалбсь безработной до ухода в декрет. Что можно сделать что бы сохранить выплаты?
Читать ответы (2)