Неправомерное начисление отпускных - можно ли разбить их на определенный срок?
Мне начилили отпускные в двойном размере. Сейчас, т.е. со следующей зарплаты произвели перерасчет и полностью лишнее высчитали. Правомерно ли это? Или их (лишние отпускные) можно разбить на ккакой то срок?
Да, это не противоречит закону .Удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, указанных в ст. 137 ТК РФ. Согласно нормам этой статьи удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться:
...для возврата сумм, излишне выплаченных работнику вследствие счетных ошибок, а также сумм, излишне выплаченных работнику, в случае признания органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров вины работника в невыполнении норм труда (ч. 3 ст. 155 ТК РФ) или простое (ч. 3 ст. 157 ТК РФ);
Спросить