2 недели отработки учитываются календарные дни или рабочие? С момента написания заявления.

• г. Воронеж

2 недели отработки учитываются календарные дни или рабочие? С момента написания заявления.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Со следующего дня. Дни календарные.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Воронеж - онлайн услуги юристов

Светлана
14.08.2022, 12:10

Важные вопросы при подаче заявления об увольнении.

Прошу разъяснить при подаче заявления об увольнении с какого дня считается отработка, какой срок нужно отработать. При отработке учитываются календарные дни или рабочие?
Читать ответы (4)
Наталья
30.11.2004, 04:02

Отработка при увольнении - основание для назначения в календарных днях установлено статьей Трудового кодекса РФ

Руководитель назначил отработку при увольнении 2 недели, но при этом считает рабочие дни. На основании какой статьи ТК РФ можно доказать, что отработка назначается в календарных днях со следующего дня подачи заявления.
Читать ответы (1)
Екатерина
26.07.2017, 15:56

Скажите при написании заявления сотрудник в 2 недели отработки входят только его рабочие дни или ему могут поставить переработки?

Скажите при написании заявления сотрудник в 2 недели отработки входят только его рабочие дни или ему могут поставить пепеработки?
Читать ответы (1)
Елена Викторовна
28.05.2014, 07:38

Режим начисления отпускных - календарные или рабочие дни? Что происходит с субботой?

Отпускные начисляются на календарные дни или рабочие, например у меня 50 календарных дней отпуск. Начислят на все календарные или только на количество рабочих дней в отпуске. Суббота при расчете считается рабочим или выходным?
Читать ответы (1)
Виктория
10.06.2016, 10:30

Учитываются ли календарные или рабочие дни при отработке двухнедельного уведомительного срока?

После увольнения по собственному желанию, мне подписали заявление с отработкой двух недель. Скажите как учитываются дни? Календарные или рабочие?
Читать ответы (1)
Елена
22.12.2008, 21:10

Как правильно рассчитать две недели после написания заявления (№694112) до вступления на должность 02.02.2009

К вопросу за № 694112. В течении двух недель? Со дня написания заявления (22.12.2008) отсчитывать 2 недели или 2 недели до вступления на новую должность 02.02.2009. Отсчет идет в календарных днях или в рабочих?
Читать ответы (1)
Светлана
02.09.2017, 21:43

Отработка при увольнении - с момента написания заявления или после больничного?

Скажите, пожалуйста, больничный входит в отработку 2 недели при увольнении? Если человек написал заявление на увольнение и буквально на следующий день ушёл на больничный, отработка начинается со дня написания заявления или с момента выхода с больничного?
Читать ответы (6)
Евгений
15.06.2011, 16:39

Больничный составил 6150 руб. чистыми (шеф сказал, что налог 13% еще удержал.

А конкретно интересует, учитываются только рабочие дни, или календарные. Можно ли узнать свой средний заработок по пособию. Болел 8 рабочих дней,11 календарных. Больничный составил 6150 руб. чистыми (шеф сказал, что налог 13% еще удержал.
Читать ответы (1)
Вероника
20.12.2012, 14:15

Уточнение - Каков срок увольнения после написания заявления на увольнение - 14 календарных дней или рабочих?

После написания заявления на увольнение, отработка 14 дней, календарных или рабочих? То есть если заявление будет написанно 25.12.12, уволенна я буду 8 - 9.01.13, верно? Или все таки рабочих 14 дней?
Читать ответы (1)
Катерина
19.12.2016, 13:17

Вопрос по определению недель отработки и выходных дней при подаче заявления на увольнение

Вопрос следующий: дата написания заявления на увольнение будет 30/12-2016 года. Отрабатывать две недели. Неделя со 2/01-2017 по 6/01-2017 считается как первая неделя отработки? И получается отрабатывать нужно по факту только одну неделю?! С 09/01-2017 по 13/01-2017 Все верно? Или выходные дни не входят в отработку? График работы пять дней в неделю. Выходные: суббота, воскресенье 8 часовой рабочий день с 8-17 Заранее большое спасибо за ответ!
Читать ответы (2)