Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопрос о возмещении затрат на предварительную медкомиссию при поступлении на муниципальную службу

07.10.2015, 19:30
• г. Владивосток

Должен ли работодатель вернуть мне затраты на предварительную медкомиссию при поступлении на муниципальную службу? Если да, то по каким законам? Работодатель заявляет, что оплачивает только плановые медкомиссии, а предварительная - за свой счет.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Вам правильно сказали. При трудоустройстве комиссию проходите за свой счет.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Владивосток - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ефанова Ольга Николаевна
19.08.2015, 21:01

Как поступить, если Работодатель не оплачивает медкомиссию в соответствии со статьей 212 ТК РФ?

Согласно ст 212 ТК РФ прохождение медкомиссии осуществляется за счет Работодателя. Что делать если Работодатель не оплачивает медкомиссию?
Читать ответы (1)
ЮЛИЯ
28.12.2020, 15:39

Ответственность преподавателя за отсутствие санитарной книжки и роль работодателя в прохождении медкомиссии

Работаю преподавателем. Санитарная книжка находится у работодателя. Знаю, что медкомиссия заканчивается в декабре. Работодатель молчит и не предупреждает о прохождении очередной медкомиссии. Понесу ли я какую-то ответственность, если не прошла медкомиссию вовремя. Что мне может предъявить работодатель? Должен ли он предупредить и отправить на медкомиссию вовремя?
Читать ответы (3)
Владимир
19.11.2018, 14:31

Как вернуть деньги за медкомиссию после отказа работодателя в приеме на работу?

При трудоустройстве на новое место работы мне были выданы документы для прохождения медкомиссии. Медкомиссия была оплачена и пройдена, но работодатель отказал в приеме на работу. Как вернуть деньги за медкомиссию?
Читать ответы (1)
Дмитрий Остапович
11.11.2016, 11:39

Проблема с выплатой расходов на медкомиссию при трудоустройстве - что делать?

При трудоустройстве на работу прошел медкомисию за свой счет, пообещали вернуть в первой зп. Прошел год уже, денег не вернули. Я уволился на днях, и говорю верните при полном расчете деньги за медкомиссию. Ответили, что денег выделенных на медкомиссии не выделили, получите просто расчет. Медкомиссия стоит 5500, деньги не лишние. Как быть? В течении года тоже говорили что денег нет на медкомиссии. Подскажите пожалуйста, как поступить в этой ситуации. Заранее благодарен.
Читать ответы (2)
Андрей
10.07.2020, 11:52

Кто должен оплатить медкомиссию при приеме на работу - работодатель или работник?

Будущий работник по соглашению с работодателем прошел медкомиссию для приема на работу за свой счет. После прохождения медкомиссии он отозвал заявление о приеме на работу и потребовал возмещения затрат. Обязан ли Работодатель возместить указанные затраты? Спасибо.
Читать ответы (1)
Олег
20.07.2019, 19:36

Медкомиссия на свои деньги - как вернуть затраты при оформлении на работу?

Я устраиваюсь на работу. По направлению работодателя прошел медкомиссию за свои деньги. После прохождения медкомиссии пришел оформляться на работу, оформился, но работодатель заявил, что деньги за медкомиссию не вернёт.Как поступить в данной ситуации и как заставить работодателя компенсировать мои затраты?
Читать ответы (1)
Влада
01.03.2017, 07:42

Работодатель не раскрыл сведения о договоре на медкомиссию - есть ли основания для возврата затраченных денег?

При устройстве на работу специалист отдела кадров умолчала что у них договор с определённой поликлинникой на прохождение медкомиссии. Мне пришлось пройди медкомиссию платно. Должен ли работодатель вернуть мне деньги за пройденную медкомиссию?
Читать ответы (2)
Денис
11.06.2015, 08:17

Ограничения в Трудовом Кодексе по оплате медкомиссии работодателем - Законное ли предупреждение о самостоятельной оплате?

Скажите пожалуйста, есть ли какие то ограничения в Трудовом Кодаксе по оплате Работадателем пройденной Медкомиссии? Я прошел Медкомиссию по трудоустройству на работу за свой счет, но перед этим меня предупредили что Медкомиссия Работадателем не оплачивается. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Ильдар
12.08.2016, 18:54

Обязательное ежегодное медосвидетельствование охранников в ООО ЧОП САФЕТИ-ТЭК - законность и основание

Мало того, что при поступлении в ООО ЧОП САФЕТИ-ТЭК охранников с удостоверением работодатель обязывает пройти платную медкомиссию, так теперь еще и обязывает проходить медосвидетельствование (за свой счет) уже и ежегодно. На основании какого Закона или Указа ЧОП заставляет охранников проходить ежегодные медкомиссии? Законно ли это?
Читать ответы (1)
Ефанова Ольга Николаевна
03.02.2016, 15:14

Кто должен оплатить медкомиссию при поступлении на работу - работник или работодатель?

Прохождение медкомиссии для поступления на работу платная. Согласно ТК РФ периодическая медкомиссия за счет работодателя. Почему же юристы отвечают обратное.
Читать ответы (1)