Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Материнский капитал - почему работодатель предлагает меньше минимальной выплаты на второго ребенка?

09.10.2015, 15:11
• г. Сочи

Вот я устроилась на работу,2 я беременность, на работе утверждают что мне на второго от работы будут платить 4000, ежемесячно, на момент ухода в декрет общий стаж пол года, но ведь существует минималка на второго 5400, разве могут платить с работы меньше минималка? Живу в г.Сочи.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Нет, меньше минималки платить не имеют права, если только у вас не полставки.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Сочи - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Задникова Мария Васильевна
09.10.2015, 16:18

Минималка на второго ребенка - почему мне платят меньше на работе?

Вот я устроилась на работу, 2 я беременность, на работе утверждают что мне на второго от работы будут платить 4000, ежемесячно, на момент ухода в декретобщий стаж пол года, но ведь существует минималка на второго 5400, разве могут платить с работы меньше минималка? Живу в г.Сочи, работаю я на пол ставки 4 часа в день 5 дней в неделю 148 р час.
Читать ответы (1)
Екатерина
03.11.2016, 19:25

Вопрос о начислении декретного отпуска при смене работы и рождении ребенка

Не могли бы подсказать мне, я на настоящем месте работаю пол года, мне уходить в декрет, какие года для начисления декрета я могу взять если:2016 полгода в по уходу с прошлой работы, вторая половина 2016 новая работа, 2015 по уходу весь год, 2014 с января по октябрь работа на прошлой работе, с ноября в декрете, 2013 весь год прошлая работа, 2012 весь год прошлая работа.
Читать ответы (1)
Кристина
22.08.2018, 14:31

Выход из декрета в декрет - вариант с работой на 2,5 месяца может снизить размер декретных выплат?

У меня такая ситуация, я нахожусь в декрете, и так получилось что в декабре я уйду во второй декрет сразу, я хотела выйти на работу на 2,5 месяца до следующего декрета, но мне сказали если я выйду на работу получается я декретных получу меньше намного раз не отработала 2 года до следующего декрета, и ежемесячное пособие будет меньше с работы по уходу за ребенком. Мне сказали лучше уйти из декрета в декрет и мне работа зарлатит все как за первого ребенка) это правда? Мне нельзя выйти на 2,5 месяца на работу?
Читать ответы (1)
Богатырева Мария Анатольевна
17.12.2016, 19:23

Как рассчитываются декретные по минимальной зарплате в случае работы всего 7 месяцев?

Устроилась на работу. Отработала всего 7 мес. (до этого нигде не работала),. оформили декрет (16.12.16). как будут рассчитывать декретные? На работе сказали, что по минималке. Сколько сейчас минималка? Будут считать по 7500 (это ведь минимум только с 1 июля 16 а до этого было меньше. Вообще ничего не понимаю.
Читать ответы (1)
Мария
17.09.2012, 18:58

При смене работы пособие по беременности и родам будет меньше?

Я хочу сменить работу. Также планирую в скором времени беременность. При смене работы пособие по беременности и родам будет меньше? Если стаж не прервется. Зарплата на новой и и прежней работе примерно одинакова. Стаж на старой работе 11 лет.
Читать ответы (1)
Наталья
25.10.2015, 09:23

Расчет выплаты за время работы на втором месте после декрета

С основного места работы я ухожу из декрета в декрет. Но в это время я работала на полставки на второй работе. Со второго места работы, на которой до ухода в декрет, я проработаю до января 2016 года (общий стаж на втором месте составил 3 месяца), мне что нибудь рассчитают. Спасибо!
Читать ответы (3)
Таня
03.09.2014, 15:31

Как сохранить трудовой стаж при уходе с работы после декретного отпуска и переходе на новую должность?

Хочу уволиться с работы (устроилась в июле 2007 года), в 2011 году ушла в декрет, нужно выходить, но работа не устраивает, хочу ууволиться и перейти на новую, за какой срок я должна найти новую работу что бы не потерять трудовой стаж, время нахождения в декрете считаеться, как годы стажа?
Читать ответы (1)
Валерий Михайлович
21.06.2011, 15:44

Или работа под землёй в рудниках Крайнего Севера адекватна работе на строительстве туннеля в Сочи?

Стаж работы в подземных условиях 12 лет зачислен в общий стаж год за полтора. Могу претендовать на исчисление льготного стажа в полуторном размере? Или работа под землёй в рудниках Крайнего Севера адекватна работе на строительстве туннеля в Сочи?
Читать ответы (1)
Наталия
17.03.2020, 12:06

Рабочий на лесу с общим стажем 41 год оказался без льготной пенсии

Человек отработал на одной работе 9 лет, потом был перерыв, и сново 8 лет работы, ОБЩИЙ СТАЖ 41 год. Человек проживает в районе приравненом к северному. Возраст человека 60 лет. Работа была на лесу. При обращении в ПФР за льготной пенсией ему сказали что не положено, так как был перерыв в работе а ни одна работа у него не выдерживает стаж. Скажите разве стаж не должен учитываться как общий и приравниваться к 1.5. Ведь в законе сказано ОБЩИЙ СТАЖ а не стаж на последнем месте работы или на одной из работ. Правомерно ли нам отказали в льготной пенсии?
Читать ответы (2)