Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как защитить себя после увольнения по собственному желанию из-за расформирования отдела?

13.10.2015, 09:42
• г. Мегион

Я работаю на предприятии 8 лет имею две грамоты от руководства, неделю назад мне предложили уволиться по собственному желанию, мотивируя тем что отдел наш расформировывается. Я в тот же день ушел на больничный.

Как мне поступить по выходу с больничного что бы меня как минимум сократили или выплатили компенсацию, рабочего места моего уже не существует, а увольняться по собственному желанию мне не хочется. Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Доброе утро!

Заявление по собственному желанию не пишите! Если работодатель настаивает на расторжении трудового договора с Вами, требуйте увольнения по соглашению сторон с выплатой компенсации в том размере, который Вас устроит или по сокращению штата, с соблюдением всех правил для проведения данной процедуры. В противном случае обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию. Имейте ввиду, если работодатель будет давить, угрожая фиксировать все ваши нарушения, чтобы в дальнейшем уволить по статье, предупредите его, что все его действия Вы будите обжаловать в суде.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России