Незаконный уволенный по неосновательным обвинениям - Можно ли пожаловаться в прокуратуру?

Возможно ли обратиться в суд для восстановления на работе при несправедливом увольнении во время испытательного срока?

Могу ли я обратиться в суд, чтобы меня восстановили на работе? Ситуация такая: У меня испытательный срок 2 мес. Мне выдали уведомление, в котором написано, что результаты испытания признаны неудовлетворительными, а именно согласно установленной в Обществе системе учета топлива и движения автомобилей Вами производились сливы топлива. Меня вынудили подписать соглашение о расторжении ТД по взаимному волеизъявлению, пугая, что уволят по статье. Сливы я не производил, Я писал докладную на имя руководителя, что начальник колонны ко мне придирается и личная неприязнь. Объяснительную тоже не просили.

Читать ответы (2)

Уведомление о расторжении трудового договора по неудовлетворительным результатам испытания и вопросы о подписании

Мною получено уведомление о расторжении трудового договора в связи с неудовлетворительным результатом испытания. Трудовой договор был заключен с 01.04.2016 по 30.06.2016 с испытательным сроком 0,5 мес. В уведомлении указано, что я буду уволена 30.06.2016 в соответствии со статьей 71 ТК РФ (причины: нарушение трудовой дисциплины, не выполнены поручения руководства). С нарушениями трудовой дисциплины и невыполнения поручений руководителя я не была ознакомлена. Должна ли я подписывать уведомление, если не согласна с причинами увольнения? И как правильно оформить увольнение?

Читать ответы (3)

Могу ли я отказаться от подписанного соглашения о расторжении трудового договора после получения уведомления о сокращении?

Мне работодатель вручил уведомление о сокращении штата и одновременно предложил подписать соглашение о расторжении трудового договора. Я подписала соглашение. Срок расторжения Трудового договора, означенный в соглашении еще не наступил. Могу ли я написав заявление на имя руководителя и зарегистрировав его в приемной, уведоммить работодателя о том, что я отказываюсь от соглашения, считаю его недействительным и прошу расторгнуть Трудовой договор на основании уведомления о сокращении. Может ли работодатель мне отказать и законно ли это?

Читать ответы (1)

Мой опыт обгона колонны автобусов с сопровождением на трассе - история успеха

Во время движения по трассе я начал обгон колонны автомобилей из легковых автомобилей которые следовали за колонной автобусов с сопровождением. В начале совершения маневра я не видел колонну автобусов, тем более машину сопровождения которая двигалась впереди колонны. Обогнав три автобуса я заехал в свободный промежуток между ними далее следовал в колонне. Мне выдали временное разрешение за обгон колонны с сопровождением. Какие у меня шансы. С уважением Сергей. Г.Глазов.

Читать ответы (1)

Можно ли уволить работника после истечения испытательного срока при неудовлетворительном прохождении испытания при приеме?

Можно ли уволить работника в связи с неудовлетворительным прохождением испытания при приеме, если установленный договором испытательный срок закончился неделю назад?

Читать ответы (2)

Можно ли аннулировать контракт в военной части без статьи и как защитить себя от запугивания начальников

Подписал контракт в военной части, в контакте был указан испытательный срок три месяца, могу ли я аннулировать контракт без статьи? Начальники говорят, что уволят только по статье-как не выдержавшего испытания, а какие могут быть испытания, когда я и работать не начал. Мне уже через 2 часа не разрешили аннулировать его и начали запугивать.

Читать ответы (1)

Согласие на перевод в другую колонну - что делать, если начальник принимает решение без согласия сотрудника?

Я работаю в транспортном предприятии, в 5 колонне. Может ли мой начальник колонны без моего согласия перевезти сеня в другую колонну?

Читать ответы (2)

Неприязнь со стороны сторожа - как реагировать на написанную докладную и обратиться к вышестоящему начальству?

На меня сторож написала докладную (личная неприязнь!), я ее непосредственный начальник. Как мне поступить в таком случае (со мной такое в первый раз в жизни произошло). Должна ли я писать объяснительную вышестоящему начальству?

Читать ответы (1)

Незаконное увольнение по результатам неудовлетворительного испытания - вина работника?

Работадатель не законно уволил меня основываясь на то что, На основании ст. 71 Трудового кодекса РФ уведомляем, что Вы показали неудовлетворительный результат испытания, которое установлено сроком на три месяца заключенным с вами трудовым договором. В связи с этим трудовой договор с Вами будет расторгнут 12 марта 2016 г. С уведомлением озна Директор Результаты испытания признаны неудовлетворительными, поскольку Вами допускаются систематические ошибки при обработки заявлений граждан, что ведет к задержке предоставления гражданам государственных и муниципальных услуг. Скажите это разве повод для увольнения если задержка происходит не по моей вине?

Читать ответы (4)

Основания

Какие причины могут (или д.б. указаны) работодателем в уведомлении о расторжении ТД при неудовлетворительном результате испытания до истечения срока испытания? Это д.б. ОБЯЗАТЕЛЬНО дисциплинарные взыскания? Или, как написали мне в уведомлении в качестве основания-Служебная записка заведующей. Объяснительную у меня не отбирали, с приказами о дисц. Взысканиях я ознакомлена не была. В такой ситуации что может быть ЗАКОННОЙ причиной для признания меня не выдержавшей срок испытания? Спасибо.

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Незаконный уволенный по неосновательным обвинениям - Можно ли пожаловаться в прокуратуру?

Пермь - онлайн услуги юристов